De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor een uitdagende ZZP opdracht in Berkelland. De organisatie biedt een landelijke omgeving met veel vrijheid en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Je maakt maatschappelijke impact en werkt samen met nuchtere en gezellige collega's.

JE TAKEN

- Procesbegeleiding College
- Procesbegeleiding Concernmanagementteam
- Afnemen van assessments van de nieuw te werven teamleiders

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als procesbegeleider binnen een overheidsinstelling
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als procesbegeleider van het College
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het afnemen van assessments
- Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van visie en begeleiden van persoonlijke ontwikkeling
- Aantoonbaar gecertificeerd als coach (benoem dit duidelijk in het cv)
- Aantoonbaar gecertificeerd in systemisch werken (benoem dit duidelijk in het cv)
- Een aantoonbaar afgeronde hbo bachelor opleiding
- Beschikbaar per 2 uur gedurende gehele opdracht
- Een maximum uurtarief van € 130,- exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee flextender

SELECTIECRITERIA

- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als procesbegeleider in een politieke organisatie (35 punten)
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het afnemen van assessments (35 punten)
- Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding SPH (30 punten)

Competenties

- Resultaatgericht, gedreven en enthousiast
- In staat collega's mee te nemen
- Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
- Politiek sensitief
- Communicatief vaardig
- Slagvaardig

Beoordeling

Stap 1: Beoordeling cv’s op minimumeisen
Flextender beoordeelt de cv’s op de minimumeisen in het bovengenoemde profiel. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen worden geselecteerd voor stap 2 in de beoordeling. De kandidaten die niet voldoen worden niet verder beoordeeld.

Stap 2: Selectie 3 cv’s die aan de organisatie worden voorgelegd
Flextender beoordeelt de cv’s van de kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel in onderlinge vergelijking op de bovengenoemde “gunningscriteria te beoordelen door Flextender”. De 3 kandidaten die het beste scoren op bovengenoemde criteria worden geselecteerd voor stap 3 in de beoordeling. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De overige kandidaten worden niet voorgelegd aan de opdrachtgever voor verdere beoordeling.

Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cv’s van de kandidaten die door Flextender zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria:

- Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten
- Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties

De kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 4 in de beoordeling). De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 4: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap drie van de beoordeling worden herhaald.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren.

FUNCTIESCHAAL

Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

FEE FLEXTENDER

Flextender brengt voor deze opdracht € 1,90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.

BENODIGD AANTAL PROFESSIONALS

1.

CV-EISEN

Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

WERKDAGEN

Is hybride werken mogelijk: In overleg/ Onderlinge afstemming
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma, di, wo, do, vr

PLANNING

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 6 juni 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 5 juni 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
- De opdrachtgever zal om een Geheimhoudingsverklaring vragen.
- De Opdrachtgever zal om een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) vragen.
- Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

Meer informatie

Vragen kunnen ingediend worden tot vrijdag 30 mei 2025, 09:00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op maandag 2 juni 2025 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kun je indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kun je telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777.

De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot woensdag 4 juni 2025, 09:00 uur. Tot die tijd kun je reageren.

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelance procesbegeleider in Berkelland. Veel vrijheid, maatschappelijke impact en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Reageer nu!

Freelance Procesbegeleider gezocht in Berkelland

Procesbegeleider

Opdrachtomschrijving

Samenwerken aan grote en kleine infrastructurele projecten om Nederland veilig, leefbaar en bereikbaar te maken. In de opdracht van adviseur omgevingsmanagement bij de opdrachtgever ben je verantwoordelijk voor het integrale beheersproces binnen je projecten. De infrastructurele projecten waar jij je op richt zijn omvangrijk, multidisciplinair en beeldbepalend. Ze kenmerken zich door een grote technische en veiligheid kritische component, een groot bestuurlijk afbreukrisico en een grote impact op de omgeving.

Je wordt ingezet op het project DEMKA-bocht en het onderzoek naar damwanden in het Amsterdam-Rijnkanaal. Je werkt als adviseur omgeving op dagelijks niveau mee in het omgevingsteam en assisteert daarbij de omgevingsmanager. Je bent een ervaren adviseur die goed is in het opzetten van het relatiebeheer binnen projecten en hun netwerk en oog heeft voor de inbreng van (externe en interne) stakeholders. Je kan strategiesessies initiëren en begeleiden. Je kent de organisatie achter deze ZZP opdracht en bezit een hands on mentaliteit.

Als adviseur ben je onderdeel van het team omgevingsmanagement dat wordt aangestuurd door de omgevingsmanager. Tevens vul je een belangrijke adviserende rol naar het projectmanagement team in het voorleggen en maken van strategische keuzes en het denken in ambities. Naast de interne rol, wordt ook verlangd dat je externe contacten onderhoudt. De adviseur omgeving is daarbij onder andere verantwoordelijk voor het leggen van contacten met omgevingspartijen, het maken van afspraken met stakeholders en organiseren van bijeenkomsten en daarnaast de aanwezigheid en verslaglegging van contacten met omgevingspartijen, het ophalen van klanteisen en wensen. Een belangrijk onderdeel van de opdracht is conditionering, voor de aspecten Kabels en Leidingen, vergunningen, Ontplofbare Oorlogsresten en bodemvervuiling is nog veel werk te verzetten. Gemaakte keuzes en afspraken dienen verantwoord en vastgelegd te worden en worden gecommuniceerd met de overige leden van het projectteam.

Adviseren doe je gevraagd en ongevraagd over o.a. positionering van het project, de verankering van de corporate strategie/ambitie in het project en signaleert kansen en knelpunten voor het project en het imago van de organisatie achter deze ZZP opdracht. Als adviseur leg je ook de nodige verbindingen binnen de organisatie – de afstemming tussen het projectgebonden en het strategisch relatiemanagement vanuit de staande organisatie.

RESULTAAT OPDRACHT

De generieke doelen van het omgevingsmanagement zijn: Zodanig met interne en externe stakeholders omgaan dat zij bijdragen aan het behalen van de doelstellingen van het project. Voorwaarden scheppen door sturing op medewerking (van betrokken overheden, instanties) en draagvlak (van o.a. belangenorganisaties, bewoners) voor de verschillende werkzaamheden.

Meer specifiek zijn de volgende doelen en resultaten van het omgevingsmanagement voor het project geformuleerd:

- De werkzaamheden voor het verbreden van de Demkabocht en het damwandenonderzoek zijn afgestemd met de belangrijkste betrokken in- en externe belanghebbenden/stakeholders.
- De klanteisen/-wensen zijn opgehaald, beoordeeld en teruggekoppeld.
- De gehonoreerde klanteisen worden telkens opnieuw meegenomen in de opdrachten/werkzaamheden binnen het contract.
- Belanghebbenden/stakeholders kennen het projectteam en wij kennen hun belangen en wensen. Hun belangen worden actief opgehaald/meegenomen en zij worden actief benaderd.

EISEN

- De aangeboden kandidaat beschikt over een HBO werk- en denkniveau.
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring (minimaal 3 jaar) met omgevingsmanagement; in de rol van omgevingsadviseur of - manager.
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis van en ervaring met conditioneringswerkzaamheden op het gebied van vergunningen en Kabels & Leidingen en Ontplofbare Oorlogsresten en Bodemvervuiling.

WENSEN

- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met omgevingsmanagement binnen een overheidsorganisatie.
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van Strategisch Omgevingsmanagement (SOM).
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis van en ervaring met duurzaamheid.

COMPETENTIES

- Flexibel: Werk aanpassen aan de omstandigheden. Hieronder wordt verstaan: Taken op zich nemen die niet precies in zijn functieprofiel staan. De taak waarmee de adviseur bezig is even opzij leggen om iets op te pakken dat meer haast of belang heeft. Zijn eigen beelden en ideeën loslaten om een oplossing via een andere weg te vinden.
- Samenwerken: Leveren van een bijdrage aan een gezamenlijk resultaat. Hieronder wordt verstaan: Stelt het gezamenlijk belang boven het eigen belang als het nodig is. Helpt projectteam de doelen te bereiken. Steunt voorstellen van anderen en bouwt daarop voort in de richting van een gemeenschappelijk doel. Doet concessies als het erom gaat tot een gezamenlijk resultaat te komen.
- Zelfstandig: Dingen oppakken zonder dat iemand je daarin stuurt. Hieronder wordt verstaan: Voert eigen werk goed uit zonder hulp van anderen. Weet wanneer de hulp van anderen nodig is. Pakt zelf nieuwe taken op. Bepaalt zelf doelstellingen en stemt af met opdrachtgever. Kan problemen zelf oplossen. Werkt efficiënt en besteedt zijn tijd nuttig. Is initiatiefrijk en proactief.
- Adviseren: Iets proberen te veranderen of verbeteren, zonder dat over directe macht of middelen wordt beschikt. Hieronder wordt verstaan: Luistert naar de wensen van zijn gesprekspartner. Brengt de huidige situatie in kaart en stelt een plan op hoe naar de gewenste situatie wordt gewerkt. Stelt aan betrokkenen de juiste vragen en vraagt door. Heeft oog voor non-verbale signalen. Weet het advies aan te laten sluiten bij de belangen van de ander.

ARBEIDSVOORWAARDEN

Interesse? Stuur uiterlijk 10 juni 2025, voor 11.00 uur je recente CV in Word + onderbouwing van de eisen en wensen (als voorblad) en je all-in uurtarief excl. BTW. Bandbreedte tarief: € 89.- /€ 103,75 - GEEN ZZP INZET MOGELIJK.

Optie tot verlenging: Ja, tot en met uiterlijk 31-12-2030.

Bijzonderheden AVG: Géén foto. Géén persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn. Géén leveranciersgegevens mogen zichtbaar zijn op het format.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Adviseur Omgevingsmanagement gezocht voor grote infrastructurele projecten. HBO niveau en ervaring vereist. Reageer nu op deze freelance opdracht via onze link.

Freelance opdracht: Adviseur Omgevingsmanagement gezocht

Adviseur Omgeving  DEMKA-bocht + ARK

Op zoek naar een uitdagende freelance opdracht in het datamanagement? De opdrachtgever zoekt een specialist areaalinformatie die aan de slag gaat met het beheren van areaalinformatie binnen diverse beheermanagementsystemen. Denk hierbij aan geografische informatie, technische documentatie zoals tekeningen en handleidingen, en informatie over de onderhoudstoestand en prestaties van het areaal. Als specialist areaalinformatie heb jij datakwaliteit als hoogste prioriteit. Je controleert of de aangeleverde data aan de gestelde eisen voldoet en zorgt ervoor dat deze data correct wordt verwerkt in de beheermanagementsystemen.

JE TAKEN

- Toezien op de kwaliteit van de areaalinformatie die het projectteam ontvangt en uitlevert.
- Beoordelen van oplever- en afleverdossiers conform de vastgestelde contractuele afspraken.
- Bijdragen aan het toetsen van areaalinformatie gerelateerde producten aan de opdracht en overige gemaakte afspraken, zoals het plan areaalgegevens en diverse dataproducten.
- Fungeren als vraagbaak voor het projectteam en de opdrachtnemer voor onder andere het analyseren van data, overdracht van data en uitleg van specificaties.
- Meedenken over verbetervoorstellen en voorstellen tot contractwijzigingen.
- Deelnemen aan diverse overleggen met stakeholders.
- Eigen maken van specifieke kennis op het gebied van areaalinformatie en datamanagement door het volgen van een introductieprogramma.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in een relevante richting.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met gegevensbeheer, datamanagement en areaalinformatie.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met data-eisen binnen GWW contracten.
- Kennis van decompositiestandaarden zoals NEN 2767-4.
- Ervaring met geografische informatiesystemen, documentmanagementsystemen en databases en onderhoudsmanagementsystemen.

WENSEN

- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met RWS werkprocessen en standaarden op het gebied van datamanagement.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met overdracht van data van derden naar RWS en omgekeerd.
- Kennis van datarooms en areaalviewers.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met (onderhouds-) projecten.

COMPETENTIES

- Resultaatgericht, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer, ondernemend en verbindend.
- Goede communicatieve- en adviesvaardigheden en overtuigingskracht.
- Sterke plannings- en organisatievaardigheden.
- Oplossingsgericht en analytisch.
- Zelfstandig en proactief.

ARBEIDSVOORWAARDEN

Interesse? Reageer dan uiterlijk 9 juni 2025 voor 11:30 uur met je recente CV in Word, een onderbouwing van de eisen en wensen (als voorblad) en je all-in uurtarief excl. BTW. Het tarief ligt tussen de € 75 en € 92,50 per uur. Optie tot verlenging is mogelijk, 6x 12 maanden. Het aantal uren per week is 24 uur, met een mogelijke verruiming naar 36 uur per week.

Bijzonderheden AVG: Géén foto. Géén persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn. Géén leveranciersgegevens mogen zichtbaar zijn op het format.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


De opdrachtgever zoekt een specialist areaalinformatie voor een uitdagende freelance opdracht. Werk mee aan het beheren van areaalinformatie binnen diverse beheermanagementsystemen. Reageer nu!

Freelance Specialist Areaalinformatie Gezocht - Freelance Platform Nederland

Adviseur techniek Vaarwegen A Midden Nederland Zuid (MNZ)

Opdrachtomschrijving

De opdrachtgever beheert en ontwikkelt de rijkswegen en -vaarwegen en werkt samen met andere partijen om Nederland te beschermen tegen overstromingen. Het doel is dat Nederland voldoende groen is met voldoende en schoon water en waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Je verricht werkzaamheden ten behoeve van het hoofdwegennet van een specifieke regio, specifiek voor het project aanleg Rotondes Zeeland.

Als technisch adviseur heb je overzicht en inzicht in de technische aspecten van het project. Je focus? Wegen en civiele kunstwerken, zoals voegovergangen en betonconstructies van viaducten. Jij werkt samen met je collega’s van het technische team en met de andere disciplines van het projectteam. Hierbij houd je je bezig met alle technische aspecten van het project tijdens de realisatiefase. Je werkt volgens het Integraal Projectmanagementmodel.

Als technisch adviseur zie je toe op de technische kwaliteit van het asfalt en de infrastructurele objecten. Je bent zowel inhoudelijk adviseur op je vakgebied als rechterhand van de technisch manager voor het project. Je functioneert zelfstandig, je bent aanspreekpunt voor de contractmanager, aannemer en escaleert richting de technisch manager indien nodig. Daarnaast stuur je de veiligheidskundige aan van het project.

JE TAKEN

- Signaleren van technische risico's en afwijkingen en bijdragen aan een passende oplossing.
- Bijdragen aan het opstellen van de kostenramingen en het beoordelen van offertes.
- Beoordelen van documenten van de aannemer, waaronder af- en opleverdossiers.
- Controleren van de technische kwaliteit van de realisatie van de aannemers.
- Overleggen met stakeholders en zorgen voor een adequate documentering.
- Opstellen van verificatie- en validatiemethodes en outputspecificaties.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van grond-, weg- en waterbouw.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met grond-, weg- en waterbouw.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met de aanleg van viaducten.
- In het bezit van een VCA-certificaat 'Veiligheid voor Operationeel Leidinggevenden VCU' (VOL-VCA).
- Aantoonbare kennis van en ervaring met berekeningen van civiele kunstwerken, zoals voegovergangen en betonconstructies van viaducten.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met begeleiding van de uitvoering van civiel technische werken.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met de kaders en richtlijnen van de opdrachtgever.

COMPETENTIES

- Accuraat.
- Oplossingsgericht.
- Communicatief vaardig.
- Resultaatgericht.
- Aanspreekbaar.
- Dienstverlenend.
- Integer.
- Ondernemend.
- Verbindend.

ARBEIDSVOORWAARDEN

Interesse? Stuur dan uiterlijk 4 Juni 2025, voor 11:15 uur je recente CV in Word-formaat, inclusief onderbouwing van de eisen en wensen (als voorblad) en je all-in uurtarief excl. BTW. Bandbreedte tarief: € 95.- / € 105,25.

Bijzonderheden AVG: Géén foto. Géén persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn. Géén leveranciersgegevens mogen zichtbaar zijn op het format.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Freelance platform Nederland: Technisch Adviseur gezocht voor aanleg Rotondes Zeeland. ZZP opdrachten beschikbaar. Reageer voor 4 Juni 2025 en werk mee aan een veilig Nederland.

Technisch Adviseur gezocht voor aanleg Rotondes Zeeland

Adviseur Techniek WNZ B Wegen

Opdrachtomschrijving

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor een uitdagende opdracht op het gebied van inkoop en contractmanagement binnen het domein van Aanleg en Onderhoud. De uitvoering van contractvoorbereiding, -aanbesteding en -uitvoering draagt bij aan de beheersbaarheid en effectiviteit van infrastructurele projecten. Binnen de voorbereidingsfase wordt zorg gedragen voor een correcte opstelling van contractdocumenten.

Tijdens de totstandkoming en uitvoering van contracten wordt advisering geboden aan de contractmanager, met specifieke aandacht voor risicobeheersing en strategiebepaling. Daarnaast wordt een actieve bijdrage geleverd aan contractbeheersing, toetsprocessen en wijzigingsbeheer (VTW's). De toepassing van inkoopstrategieën en naleving van relevante wet- en regelgeving vormen een integraal onderdeel van de opdracht. Analyse en advies rondom contractrisico's en randvoorwaarden zoals afspraken met de omgeving en opdrachtgever, spelen hierin een belangrijke rol. Duidelijke informatievoorziening en afstemming met stakeholders zijn essentieel binnen deze opdracht.

Door regelmatige interactie met relevante disciplines wordt kennis gedeeld en praktische verbeteringen geïmplementeerd. Dit draagt bij aan de kwaliteitsborging binnen het vakgebied en het bredere werkproces binnen aanleg en onderhoud. Binnen het inkoop- en contractmanagementproces wordt de expertise ingezet bij de voorbereiding, uitvoering en oplevering van contracten. Naast de beheersing van grootschalige contracten worden ook secundaire contracten gemanaged, met als doel een effectieve ondersteuning van de primaire contracten.

Het beoogde resultaat van deze opdracht dient behaald te worden binnen 12 maanden met eventueel een optie tot verlenging van 1 x max. 12 maanden:

- Het leveren van advisering op het gebied van contractmanagement binnen zowel de contractvoorbereiding, aanbesteding als uitvoering van projecten.
- Het bijdragen aan begeleiding van de contractvoorbereiding, aanbesteding en uitvoering van projecten.
- Het opstellen van contracten binnen de daarvoor bestemde kaders en richtlijnen van de organisatie.
- Het resultaat is het opleveren van een vraagspecificatie Proces/Projectmanagement, annexen, en basisovereenkomst.
- Het analyseren van risico's en het leveren van advisering op het gebied van contractbeheersing (SCB).
- Het resultaat is het opleveren van een contractbeheersplan.
- Het borgen van de informatievoorziening tussen de opdrachtnemer en het projectteam.
- Het onderhouden van de contacten tussen opdrachtnemer(s) gedurende de uitvoering van het contract.
- Het (risico gestuurd) toetsen van diverse acceptatie- en toetsdocumenten en het fungeren als een verbindende schakel tussen opdrachtnemer en het projectteam binnen dit proces.
- Het managen van het wijzigingenproces (VTW proces) gedurende de uitvoering van het contract.
- Het toetsen van de door de opdrachtnemer ingediende wijzigingsvoorstellen.

Bijzonderheden

De contractspecialist wordt ingezet bij het onderhoudsteam binnen de regio Zee & Delta. Het projectteam voert het variabel en vast onderhoud uit aan de Oosterscheldekering. De aard van de onderhoudswerkzaamheden betreft de aspecten civiele techniek, elektrotechniek, industriële automatisering en werktuigbouwkundig.

JE TAKEN

- Contractvoorbereiding, -aanbesteding en -uitvoering.
- Advisering aan de contractmanager.
- Bijdrage aan contractbeheersing, toetsprocessen en wijzigingsbeheer.
- Analyse en advies rondom contractrisico's.
- Duidelijke informatievoorziening en afstemming met stakeholders.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal HBO werk- en denkniveau.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met contractmanagement in de GWW en/of Werken sector.
- In het bezit van een VCA-certificaat 'Veiligheid voor Operationeel Leidinggevenden VCU' (VOL-VCA).

WENSEN

- Aantoonbare werkervaring met contractmanagement binnen de organisatie.
- Kennis van en werkervaring met diverse contractvormen zoals D&C, ingenieursdiensten, prestatiecontracten en voorwaarden (UAV-GC, UAV 2012, ARVODI).
- Kennis van ISO 9001, systeemgerichte contractbeheersing, en informatiesystemen zoals Relatics en VISI.
- Werkervaring met Systeemgerichte Contractbeheersing (SCB).
- Werkervaring met de probabilistisch beheer en onderhoudswerkwijze.
- Beschikking over de genoemde competenties en vaardigheden (toetsbaar op basis van cv, motivatie en/of mogelijk gesprek).

ARBEIDSVOORWAARDEN

- Bandbreedte tarief: € 75,- / € 88,50
- GEEN ZZP INZET MOGELIJK
- Optie tot verlenging: Ja, 1 x 12 maanden
- Prognose aantal uur: 20-32 uur (in overleg)

Bijzonderheden AVG: Géén foto. Géén persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn. Géén leveranciersgegevens mogen zichtbaar zijn op het format.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Freelance opdracht voor een contractspecialist binnen Aanleg en Onderhoud. Minimaal HBO werk- en denkniveau en 2 jaar ervaring vereist. Reageer nu!

Freelance Opdracht: Contractmanagement bij Aanleg en Onderhoud

Adv. Contract onderhoudsteam Oosterscheldekering Z&D

Rijkswaterstaat is een uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. De organisatie beheert en ontwikkelt de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zet in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werkt Rijkswaterstaat aan een land dat beschermd is tegen overstromingen, waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. Daarnaast zorgt de organisatie ervoor dat je vlot en veilig van A naar B kunt reizen. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland is het doel van Rijkswaterstaat.

PPO is een organisatie binnen Rijkswaterstaat die programma’s en projecten realiseert. Hierbij wordt intensief samengewerkt met andere partijen en worden de resultaten elke dag verbeterd. Het publiek, de politiek en interne en externe partners merken dit en waarderen PPO als een effectieve en efficiënte projectmanager, interne opdrachtnemer en externe opdrachtgever met hoogwaardige kennis en ervaring. PPO voert de productieopgave van Rijkswaterstaat uit in opdracht van de regio’s.

Je wordt onderdeel van het PPO cluster WNZ A-Vaarwegen. Dit cluster is verantwoordelijk voor het regulier onderhoud en de afhandeling van storingen en calamiteiten van vaarwegen, beweegbare bruggen en kleine sluizen in de regio West-Nederland Zuid. Samen met beheerders en opdrachtnemers levert het cluster een belangrijke bijdrage aan het continueren en vergroten van de beschikbaarheid en veiligheid van het (vaar)wegennetwerk van Rijkswaterstaat. Dit wordt gedaan door het contracteren van vast onderhoud en klein variabel onderhoud aan de kunstwerken en vaarwegen. Voorbeelden hiervan zijn het onderhouden van bewegingswerken, bediening en besturing van onder andere de Van Brienenoordbrug en de Spijkenisserbrug en het groenonderhoud op de steenachtige oevers.

De standplaats is Rotterdam (Wilhelminatoren). In principe wordt er hybride gewerkt, waarbij het projectteam op maandag en woensdag op kantoor aanwezig is.

De opdrachtgever is op zoek naar een inhoudelijke deskundige, zelfstandige en ervaren adviseur contracten (CA). In het team contractmanagement word je ingezet als contractadviseur voor contractvoorbereiding van de nieuwe vast onderhoudscontracten voor de beweegbare objecten (bruggen en sluizen) binnen de regio West Nederland Zuid. Kennis en ervaring op het gebied van vast onderhoudscontracten is daarbij een grote meerwaarde. De contractadviseur maakt onderdeel uit van de discipline contractmanagement. In deze hoedanigheid ben je verantwoordelijk om te zorgen dat de eisen voor het contract worden opgesteld en op de juiste wijze worden verwerkt in de hiervoor bestaande RWS contractsjablonen. Als adviseur ben je verantwoordelijk om de noodzakelijke input op te halen en te verzamelen bij de contractmanager, technisch manager, omgevingsmanager en de technische/omgevingsadviseurs. Tevens ben je verantwoordelijk voor de vertaling van de opgehaalde klanteisen richting eisen in het contract.

JE TAKEN

- Het leveren van expertise op het gebied van contractvoorbereiding voor het vast onderhoud aan beweegbare objecten (bruggen en sluizen).
- Verantwoordelijkheid dragen voor het opstellen en beoordelen van contractdocumenten.
- Signaleren en analyseren van contractuele risico’s en afwijkingen van de Rijkswaterstaat standaard contractdocumenten.
- Het ondersteunen van het projectteam bij de toetsing van werkpakketten en contractdocumenten.
- Het bijdragen aan het vertalen van de klanteisen en onderhoudsbehoefte naar onderhoudsactiviteiten in het contract.
- Het inhoudelijk ondersteunen van de organisatie bij vraagstukken en het borgen van kwaliteit van het aanbestedingsdossier.

GEZOCHT PROFIEL

- Je beschikt aantoonbaar over minimaal 5 jaar kennis van en werkervaring met de GWW sector.
- Je hebt minimaal een weg-waterbouw opleiding op HBO werk- en denkniveau.
- Je hebt aantoonbare ervaring met beheer-/onderhoudssystemen.
- Je beschikt over minimaal 5 jaar ervaring met contractvoorbereiding.

WENSEN

- Mate waarin je beschikt over aantoonbare kennis van en ervaring met het opstellen van contracten.
- Mate waarin je beschikt over de genoemde competenties en vaardigheden.
- Mate waarin je beschikt over aantoonbare kennis van standaard verzorgend onderhoud met beweegbare objecten.
- Mate waarin je beschikt over aantoonbare kennis van System Engineering en het gebruik van relactics/GRIP.

ARBEIDSVOORWAARDEN

Interesse? Stuur dan uiterlijk 04 juni 2025, voor 09.30 uur je recente CV in Word + onderbouwing van de eisen en wensen (als voorblad) en je all-in uurtarief excl. BTW. Bandbreedte tarief: €85,00 / €99,50. Optie tot verlenging: ja, 4x 12 maanden. Uiterste datum 30-6-2031. Prognose aantal uur: 24-36.

BIJZONDERHEDEN AVG

- Geen foto.
- Geen persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn.
- Geen leveranciersgegevens mogen zichtbaar zijn op het format.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Rijkswaterstaat zoekt een ervaren adviseur contracten voor vast onderhoud aan bruggen en sluizen in West-Nederland Zuid. Hybride werken mogelijk. Reageer nu!

Adviseur Contracten gezocht voor Rijkswaterstaat - ZZP Opdracht

Adviseur contract  cluster PPO A  vaarwegen WNZ

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor een uitdagende ZZP opdracht in het onderhoud van de Oosterscheldekering. Het team ZD A Keringen III is verantwoordelijk voor het onderhoud van het 'Areaal Oosterscheldekering'. Dit omvat de werking van de Oosterscheldekering en de instandhouding van dammen, sluizen en watersystemen zoals de Roompotsluis, Brouwersspuisluis, Veerse Dam en Brouwersdam. Het onderhoud richt zich op functiebehoud, herstel en verbetering, met aandacht voor duurzaamheid en veiligheid. Dit wordt uitgevoerd via contracten met opdrachtnemers voor gepland en ongepland onderhoud, evenals groot variabel onderhoud via projecten. De voorbereiding en uitvoering van deze projecten wordt beheerd door het PPO team, met drie IPM teams die samenwerken aan de onderhoudsopgave van de Oosterscheldekering.

Je onderhoudt contacten met het programma Duurzame infra over het toepassen van de duurzame standaarden (techniek en inkoop) en zorgt ervoor dat je goed op de hoogte bent van de actualiteit rondom klimaatneutrale en circulaire infrastructuur (KCI) en het convenant Schoon en emissieloos Bouwen (SEB). Met jouw expertise adviseer je in de verschillende projectfases en stel je specifieke (contract-)specificaties op gebied van duurzaamheid op. Onder jouw regie worden duurzaamheidskaders toegepast en zie je toe op de juiste uitvoering. Risico’s en afwijkingen signaleer je op tijd en je draagt oplossingen aan. Je motiveert overige (project)medewerkers voor het aspect duurzaamheid. Jouw overtuigende communicatie komt hierbij goed van pas, je kunt jouw visie op heldere wijze verwoorden en uitdragen. Vanuit de ervaring die de adviseur opdoet in de projecten, zal hij/zij bijdragen aan het verbeteren van werkwijzen en standaarden. Bijvoorbeeld het verbeteren en vereenvoudigen van standaard contracteisen m.b.t. duurzaam materieel.

JE TAKEN

- Onderhouden van contacten met het programma Duurzame infra.
- Toepassen van duurzame standaarden in techniek en inkoop.
- Adviseren in verschillende projectfases.
- Opstellen van contractspecificaties op het gebied van duurzaamheid.
- Toezien op de juiste uitvoering van duurzaamheidskaders.
- Signaleren van risico’s en afwijkingen en aandragen van oplossingen.
- Motiveren van (project)medewerkers voor duurzaamheid.
- Bijdragen aan het verbeteren van werkwijzen en standaarden.

GEZOCHT PROFIEL

- Je beschikt over een HBO- of WO-diploma in een relevante richting zoals civieltechnische of milieutechnische opleiding.
- Minimaal 3 jaar werkervaring met advisering van infrastructuurprojecten.
- Minimaal 2 jaar werkervaring met advisering op het thema duurzaamheid.
- Aantoonbare ervaring met de inzet van duurzaam materieel en het kwantitatief onderbouwen van de milieu-impact hiervan (bijv. met MKI- of CO2-berekeningen) in GWW projecten.
- Ervaring bij RWS GPO en/of PPO is een pre.
- Ervaring met het zelfstandig opstellen van contractspecificaties.
- Ervaring met advisering van GWW projecten in de realisatiefase.
- Ervaring met het omzetten van opgedane ervaringen in GWW projecten in inkoopstandaarden en -instrumenten.
- Beschikt over de volgende competenties: Plannen en Organiseren, Communicatieve vaardigheden, Overtuigingskracht, Informatieanalyse, Oplossingsgericht werken, Samenwerkingsgericht.

ARBEIDSVOORWAARDEN

- Interesse? Stuur dan uiterlijk 9 Juni 2025, voor 11:15 uur je recente CV in Word + onderbouwing van de eisen en wensen (als voorblad) en je all-in uurtarief excl. BTW.
- Bandbreedte tarief: € 85.- / € 105,25.
- Optie tot verlenging: Ja, 5x 12 maanden.
- Prognose aantal uur: 20 tot 24 uur per week.
- Bijzonderheden AVG: Geen foto, geen persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn. Geen leveranciersgegevens mogen zichtbaar zijn op het format.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Zoek je een uitdagende freelance opdracht? De opdrachtgever zoekt een adviseur duurzaamheid voor het onderhoud van de Oosterscheldekering. Reageer nu!

Freelance Opdracht: Adviseur Duurzaamheid voor Oosterscheldekering

Adviseur techniek  ZD A Keringen III (Oosterscheldekering)

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor een uitdagende opdracht binnen de dienst Programma's, Projecten en Onderhoud (PPO), afdeling Projectbeheersing en Kostendeskundigheid Zuid-Nederland, in het Cluster ZN A Vaarwegen. Als operationeel MPB’er kom jij met ideeën om de bedrijfsvoeringprocessen te optimaliseren en de dienstverlening naar een hoger niveau te tillen. Jij bent de ervaren manager projectbeheersing die in staat is sturingsprocessen efficiënt en effectief in te richten en wil bijdragen aan het succesvol realiseren van mooie projecten in nauwe samenwerking met de markt. 

JE TAKEN

- Aansturen van Projectbeheersprocessen om projecten gestructureerd en betrouwbaar te leiden.
- Focus op processen zoals scope, tijd, geld, risico, planning, informatie, kwaliteit en documentatie in verschillende projectfases.
- Coördineren en invullen van deze aspecten samen met een uitbesteed team van adviseurs.
- Fungeren als rechterhand van de manager projectbeheersing binnen ZN A Vaarwegen en vervullen van de rol van gedelegeerd MPB binnen één of meerdere projectteams.
- Fungeren als verbindende schakel tussen medewerkers die inhoud geven aan de projectbeheersingsprocessen en de MPB’er.
- Initiëren en implementeren van verbeteringen binnen de organisatie.
- Operationele afstemming van de uitbestede projectbeheersingswerkzaamheden.
- Coördineren van uitbestede werkzaamheden in producten/werkstromen.
- Vervullen van de opdracht gevende en escalatierol voor het uitbestedingscontract binnen projectbeheersing.

GEZOCHT PROFIEL

- Proactief, professioneel, betrouwbaar, flexibel en kritisch.
- Teamspeler met oog voor de relaties met andere disciplines.
- Wendbaar en energiek in een dynamische omgeving met nodige organisatiesensitiviteit.
- Snel schakelen tussen verschillende operationele en strategisch tactische processen.
- Professioneel kritisch en effectief communiceren ten behoeve van de bedrijfsvoering.
- Stimuleren van zelfontwikkeling en groei.

EISEN

- Minimaal afgeronde HBO of WO opleiding.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met projectbeheersing en kennis van projectmanagementmethoden en -technieken (IPM-model).
- Minimaal 3 jaar ervaring met projectbeheersingswerkvelden zoals financieel, scope-, plannings-, kwaliteits-, informatie-, risico- en kansenmanagement.
- Aantoonbare ervaring op infrastructurele projecten en kennis van beheer- en onderhoudsprojecten.

WENSEN

- Kennis van en ervaring met projectmatig werken.
- Kennis van en ervaring met informatiesystemen zoals Relatics en Microsoft Sharepoint.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met onderhoudscontracten in de natte infrastructuur.
- Beschikken over de genoemde competenties en vaardigheden.

ARBEIDSVOORWAARDEN

Interesse? Stuur dan uiterlijk 04 juni 2025, voor 10.00 uur je recente CV in Word + onderbouwing van de eisen en wensen (als voorblad) en je all-in uurtarief excl. BTW. Bandbreedte tarief: €85.- /€ 99,75 - GEEN ZZP INZET MOGELIJK. Optie tot verlenging: ja, 6x 12 maanden, uiterste datum 30-6-2032. Bijzonderheden AVG: Géén foto. Géén persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn. Géén leveranciersgegevens mogen zichtbaar zijn op het format.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Ben jij een ervaren manager projectbeheersing? De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor een uitdagende opdracht binnen PPO, afdeling Projectbeheersing en Kostendeskundigheid Zuid-Nederland.

Manager Projectbeheersing gezocht - Freelance opdracht Nederland

Operationeel MPB'er  PPO ZN-A Vaarwegen

In deze rol draag jij bij aan de realisatie van de ambities van de organisatie door aanspreekpunt te zijn op alle voorkomende HR vragen van management en medewerkers waarvoor jij je HR-expertise en ervaring kan inzetten. Dit doe je samen met andere HR-collega's voor leidinggevenden, hun teams en medewerkers bij diverse afdelingen.

Startdatum: 01-07-2025
Einddatum: 01-03-2026
Locatie: Utrecht/Eindhoven/Thuiswerkplek
Uiterlijk aanbieden: dinsdag 03-06-2025 om 10:00 uur
Selectiegesprekken: vanaf woensdag 11 juni (ochtend), donderdag 12 en vrijdag 13 juni
Maximum tarief: €85,-

DIT GA JE DOEN

De organisatie is in transitie, waarin we binnen een kleinere, wendbare organisatie slimmer en effectiever samenwerken, meer durven en veranderbereid zijn. HR binnen de organisatie is zelf ook in transitie naar een vernieuwd HR-dienstverleningsmodel. De basis van dit model is klik, bel en ontmoet. Managers en medewerkers kunnen via een online HR portaal informatie opzoeken en zaken snel online regelen. Via casebeheer krijgen zij via het HR portaal snel antwoord op complexere vragen.

In deze tijdelijke rol ga je in eerste instantie aan de slag voor HR team Zuid Midden (werkzaam vanuit Eindhoven/Utrecht) met een vast werkgebied en ben je aanspreekpunt voor managers en medewerkers. Je ondersteunt het team in de transitie naar een vernieuwde HR organisatie inrichting, waarbij je flexibel bent in de werkzaamheden die je oppakt, maar je opdracht ten doel heeft om zorg te dragen voor een soepele overgang en overdracht van werkzaamheden gedurende de transitiefase. In eerste instantie zal dit zijn vanuit HR Team Zuid Midden. In een latere fase van de organisatie ontwikkeling van HR kan binnen de looptijd van de opdracht ondersteuning gevraagd worden bij het ondersteunen van een team die verantwoordelijk is voor de Frontoffice van vragen van medewerkers en leidinggevenden.

Binnen de opdracht draag je hiernaast zorg voor het beantwoorden van vragen en adviseren van medewerkers en managers binnen alle domeinen van het HR vak, zoals o.a. performancemanagement en consequentiemanagement die binnenkomen tijdens een bereikbaarheidsdienst. In de overgang naar een vernieuwd HR dienstverleningsmodel verandert er veel. Zowel voor managers en medewerkers als voor HR zelf. Jij zorgt er samen met collega’s voor dat we verder optimaliseren en continue verbeteren. Zowel in gebruik van het HR portaal als ook in onze processen.

Vragen die niet via het HR-Portaal beantwoord kunnen worden, pak jij meteen op via ons systeem Servicenow. Je maakt een snelle diagnose en beslist hoe de vraag of case de aandacht krijgt die het verdient en tegelijkertijd snel en professioneel wordt behandeld. Je geeft dit advies digitaal, telefonisch of via een live afspraak; klik, bel en ontmoet. Samen met je collega's werken we blended; thuis, op locatie of op kantoor.

Mede dankzij jouw ervaring en daadkrachtige persoonlijkheid ben jij van onschatbare waarde bij het:

- Direct te woord staan van managers en medewerkers met hun (individuele of team) HR-vragen door jouw brede HR ervaring. Managers ondersteunen bij hun vragen op het gebied van functioneren (inclusief doorlopen van verbetertrajecten), maar ook reorganisaties mee begeleiden zijn voor jou geen enkel probleem.
- Het zorgen voor een adequate behandeling van vragen en cases met daarbij een helder advies en correcte vastlegging in het systeem Servicenow.
- Ondersteunen en optimaliseren van diverse HR processen.
- Signaleren van ontwikkelingen en ideeën naar de HR-collega’s om zo hierin een bijdrage leveren ter professionalisering van ons HR-dienstverleningsmodel.
- Betrouwbare partner zijn in het HR Team waarvoor je werkt.

HIER GA JE WERKEN

Je gaat werken voor het HR team van regio Zuid Midden (standplaats Eindhoven) die een groot werkgebied bedient met zowel operationele afdelingen als ook stafafdelingen (o.a. IT, Security, Legal en Risk) die werkzaam zijn op verschillende locaties in Zuid en Midden Nederland. Indien nodig kun je bijspringen bij andere HR teams als het werk daarom vraagt. De dynamiek in het team is groot en jouw bijdrage betekent dat we een sterk en goed doorlopend team kunnen neerzetten in de transitie naar een vernieuwd dienstverleningsmodel. Je werkt minimaal 1 dag per week in Eindhoven.

DIT ZIJN DE EISEN

Voor deze positie zet jij het volgende in:

- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding (bij voorkeur in de richting van HR).
- Je hebt tenminste 4-5 jaar ervaring op gebied van organisatieontwikkeling- en inrichting, consequentiemanagement en performancemanagement.
- Je bent gewend om in een grote, complexe organisatie (minimaal 5000 plus werkplekken) te werken.
- Je hebt ervaring met zowel staf als operationele afdelingen.
- Je bent flexibel om ander werk te verrichten dan in eerste instantie de bedoeling is.
- Je bent op de woensdag en vrijdag beschikbaar om te werken.
- Je hebt aantoonbare ervaring om reorganisaties te begeleiden en goed te kunnen adviseren.
- Je hebt aantoonbare ervaring met het begeleiden en adviseren van (senior) management op het gebied van adviesaanvragen en (strategische) personeelsontwikkeling.
- Je bent een pro-actieve en prettige gesprekspartner voor het management en medewerkers.
- Je schakelt snel en zorgt dat iedereen op een juiste manier tijdig wordt geadviseerd en verder kan in de dagelijkse operatie.
- Je bent een betrouwbare en zelfstandige collega die gaat voor het teamresultaat en een blik heeft op continue verbeteren.
- Ervaring met het werken in een HR-Dienstverleningsmodel is een pre, evenals ervaring met een systeem als ServiceNow.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Freelance HR Adviseur gezocht voor een uitdagende opdracht in regio Zuid Midden. Startdatum: 01-07-2025. Ervaring in organisatieontwikkeling en HR processen vereist. Reageer nu!

Freelance opdrachten

Procesbegeleider

Adviseur Omgeving DEMKA-bocht + ARK

Adviseur techniek Vaarwegen A Midden Nederland Zuid (MNZ)

Adviseur Techniek WNZ B Wegen

Adv. Contract onderhoudsteam Oosterscheldekering Z&D

Adviseur contract cluster PPO A vaarwegen WNZ

Adviseur techniek ZD A Keringen III (Oosterscheldekering)

Operationeel MPB'er PPO ZN-A Vaarwegen

Senior HR Adviseur Utrecht/Eindhoven