Projectleider Gebiedsontwikkeling

De organisatie achter deze zzp opdracht is op zoek naar een ervaren projectleider gebiedsontwikkeling die gespecialiseerd is in het realiseren van bedrijventerreinen. In deze rol neem je een leidende positie in bij het voorbereiden, plannen en uitvoeren van projecten rondom bedrijfslocaties. Je werkt nauw samen met verschillende interne en externe partijen, waaronder het ambtelijk apparaat, bewoners, ondernemers en andere overheden. Het doel is om met goede participatie en heldere omgevingsprogramma’s bij te dragen aan een sterke en leefbare samenleving. JE TAKEN - Verantwoordelijk voor het opstellen en vaststellen van omgevingsprogramma’s voor de zoekgebieden werklocaties. - Organiseren en begeleiden van inwonerparticipatie en interactie met projectbetrokkenen en stakeholders. - Opleveren van planningen, projectrapportages, bestuurlijke afwegingskaders en besluitvormingsdocumenten. - Sturen op beheeruitgangspunten zoals geld, organisatie, kwaliteit, informatie en tijd. - Anticiperen op ontwikkelingen binnen verschillende projectfases en tijdig maatregelen nemen om prestatieafspraken te halen. - Voorbereiden van participatieprocessen en opleveren van concept omgevingsprogramma’s. - Opstellen van globale exploitatierekeningen (ramingen). - Vaststellen van omgevingsprogramma’s en plannen van aanpak voor uitvoeringsplannen in de realisatiefase. - Opstellen en begeleiden van uitvoeringsplannen tijdens de realisatiefase. GEZOCHT PROFIEL - Minimaal een afgeronde WO masteropleiding. - Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider gebiedsontwikkeling bij een overheidsinstelling. - Minimaal 5 jaar ervaring met gebiedsontwikkeling bij een gemeente. - Minimaal 3 jaar ervaring met herstructurering van bedrijventerreinen. - Aantoonbare ervaring met actieve grondpolitiek. SELECTIECRITERIA - Minimaal 8 jaar ervaring als projectleider gebiedsontwikkeling (40 punten). - Ervaring met advies en haalbaarheidsstudies over monumentale gebouwen in de afgelopen 5 jaar (30 punten). - Ervaring met duurzame energiesystemen (20 punten). - Afgeronde cursus VCA-VOL (10 punten). COMPETENTIES - Resultaatgericht - Accuraat - Zelfstandig - Verantwoordelijk - Integer WERKWIJZE SELECTIE Stap 1: CV-beoordeling op minimumeisen. Alleen kandidaten die aan de knock-outcriteria voldoen, gaan door naar stap 2. Stap 2: Vergelijkende beoordeling van 10 beste cv’s op gunningscriteria. Bij gelijke scores is het uurtarief doorslaggevend. Stap 3: De opdrachtgever beoordeelt de geselecteerde kandidaten op relevante werkervaring en nodigt de beste kandidaten uit voor een selectiegesprek. Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever. Kandidaten moeten op alle competenties minimaal een voldoende scoren om in aanmerking te komen. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel. Er is een opschortende termijn voor eventuele bezwaren. OVERIGE INFORMATIE - De functie is ingedeeld in functieschaal 10 volgens de CAO inlenersbeloning. - Flextender rekent geen fee voor deze opdracht. - Het CV mag maximaal 5 pagina’s zijn, opgesteld in het Nederlands, met minimaal 2 referenties. - Hybride werken is mogelijk, werkdagen in overleg. - Gesprekken zijn gepland op maandag 29 september 2025 om 09:00 uur. - Reacties kunnen worden ingediend tot maandag 22 september 2025 om 09:00 uur. VERPLICHTINGEN - Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist. - Geheimhoudingsverklaring is verplicht. - Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) moet worden aangeleverd. - Indien personeel ter beschikking wordt gesteld, moet de opdrachtnemer geregistreerd zijn conform Waadi. - Social Return (SROI) verplichting geldt bij opdrachten boven €400.000 binnen het DAS van de Talentenregio. Vragen kunnen tot donderdag 18 september 2025 09:00 uur worden ingediend en worden op vrijdag 19 september 2025 gepubliceerd via het platform waar je reageert. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.