De opdrachtgever zoekt een ervaren freelancer voor een uitdagende projectleidersrol binnen een groot huisvestings- en verduurzamingsproject van het gemeentehuis in een Nederlandse gemeente met ongeveer 45.000 inwoners.

JE TAKEN

- Vertalen van bestaande visie en uitgangspunten naar gedragen besluiten.
- Opstellen van een plan van aanpak met planning, bestuurlijke besluitmomenten en medezeggenschap.
- Voorbereiden en begeleiden van besluitvorming over werkplekconcept, ruimtebehoefte en indeling.
- Organiseren en faciliteren van medezeggenschapstrajecten, waaronder adviesaanvragen en instemmingsverzoeken voor de ondernemingsraad.
- Ontwikkelen en uitvoeren van een participatie- en communicatieplan, inclusief klankbordgroep medewerkers.
- Actualiseren van het programma van eisen voor het ontwerpteam.
- Afstemmen van budget en scope van werkplekconcept, verduurzaming en lopende projecten.
- Opstellen van een inkoopstrategie voor ontwerp- en adviesdiensten, inclusief contractvorm en samenwerkingsmodel.
- Optreden als inhoudelijk projectverantwoordelijke bij aanbesteding, in samenwerking met de afdeling Inkoop.
- Voorstellen doen voor de inrichting van de projectorganisatie, inclusief rollen, verantwoordelijkheden en overlegstructuren.
- Voorbereiden van de vervolgfase met technisch vooronderzoek en verkennen van tijdelijke huisvesting.

GEZOCHT PROFIEL

- Afgeronde hbo-bachelor opleiding of hoger.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als projectleider of procesmanager in huisvesting.
- Ervaring met Europese aanbestedingen binnen grote huisvestings- of bouwprojecten.
- Ervaring met advies- en instemmingstrajecten met een ondernemingsraad.
- Beschrijf minimaal één project in de afgelopen 5 jaar gericht op herinrichting of verbouwing van kantoorhuisvesting voor een organisatie met minimaal 250 medewerkers.
- Competenties: verbindend, communicatief sterk, mensen in beweging krijgen, schakelt gemakkelijk tussen verschillende belangen, zelfstandig en resultaatgericht.

DE OPDRACHT

De opdracht heeft een looptijd van 12 maanden met een optie tot verlenging voor de ontwerp- en realisatiefase. De verbouwing richt zich op een integrale aanpak waarbij werkplekconcept, akoestiek, klimaatinstallaties en verduurzaming worden gecombineerd. De opening van het vernieuwde gemeentehuis staat gepland uiterlijk september 2029.

WERKWIJZE

Je werkt zelfstandig maar stemt regelmatig af met een intern aanspreekpunt die als gedelegeerd opdrachtgever fungeert. Daarnaast overleg je met diverse interne stakeholders zoals P&O, Facilitair, Communicatie, Inkoop, Vastgoed en ICT. De opdracht wordt uitgevoerd zonder hiërarchische aansturing over medewerkers.

PROCEDURE

- CV's worden eerst beoordeeld op knock-outcriteria.
- De 10 best scorende kandidaten worden geselecteerd voor verdere beoordeling.
- Selectiegesprekken vinden plaats met vertegenwoordigers van de opdrachtgever.
- De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel.

OVERIGE INFORMATIE

- Hybride werken is mogelijk.
- Er wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.
- Een Integriteitsverklaring is verplicht.
- Social Return verplichting geldt bij opdrachten boven €400.000.
- Uurtarief kan worden aangepast volgens CBS-indexering.
- Reacties kunnen tot 22 oktober 2026, 09:00 uur worden ingediend.

Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren freelance projectleider met kennis van huisvesting en aanbestedingen? Werk aan een integraal verbouwingsproject van een gemeentehuis. Reageer snel!

Freelance projectleider huisvesting gezocht voor groot verbouwingsproject

Projectleider Moderniseren en Verduurzamen Gemeentehuis 

Voor een dynamische en inhoudelijke zzp opdracht binnen een gemeentelijke organisatie is de opdrachtgever op zoek naar een gedreven projectleider omgevingsvisie. Deze freelance opdracht biedt jou de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van een toekomstbestendige omgevingsvisie voor de gemeente Zwartewaterland.

JE TAKEN

- Regie voeren op het gehele proces om te komen tot een door de gemeenteraad vastgestelde omgevingsvisie.
- Projectleiding nemen op de afronding van de bouwsteen ‘ontwikkellocaties wonen en bedrijvigheid’, gericht op het aanwijzen van toekomstige inbreidings- en uitbreidingslocaties voor woningbouw en bedrijvigheid tot 2040.
- Samenwerken met een extern bureau dat de omgevingsvisie opstelt en leidinggeven aan een klein projectteam.
- Zorgen voor tijdige betrokkenheid en overleg met gemeenteraad, college, managementteam en ambtelijk opdrachtgever.
- Uitvoeren van het participatieplan voor interne en externe communicatie in overleg met communicatieprofessionals.
- Opstellen van memo’s, college- en raadsvoorstellen en eindredactie van (tussentijdse) documenten.
- Bijdragen aan de integratie van diverse bouwstenen in de omgevingsvisie en borging van integraal werken binnen de organisatie.

GEZOCHT PROFIEL

- Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau, bij voorkeur wo-bachelor.
- Minimaal 1 jaar aantoonbare kennis en werkervaring met de Omgevingswet en omgevingsvisies, met een concreet voorbeeld.
- Minimaal 3 jaar ervaring met het aansturen van externe bureaus en collega’s.
- Minimaal 3 jaar ervaring met regievoering op complexe ruimtelijke ontwikkelings-, beleids- of visietrajecten binnen een gemeentelijke organisatie.
- Ervaring met het opstellen van memo’s, college- en raadsvoorstellen.
- Aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie in de afgelopen 5 jaar.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, samenwerkingsgericht en resultaatgericht.

VOORWAARDEN

- De opdrachtnemer zorgt ervoor dat er geen arbeidsovereenkomst of dienstbetrekking ontstaat tussen de door haar ingezette personen en de opdrachtgever.
- Organisatie van de werkzaamheden moet voldoen aan de geldende wet- en regelgeving, waaronder de Wet DBA.
- De inschrijving moet aannemelijk maken hoe aan deze uitvoeringsvoorwaarden wordt voldaan.
- Er wordt gewerkt volgens de CAO van de opdrachtgever, functieschaal 11.
- Hybride werken is mogelijk, werkdagen zijn maandag tot en met vrijdag.
- ‘Bring your own device’ met specifieke technische eisen aan laptop en telefoon.

SELECTIEPROCEDURE

- Stap 1: Beoordeling van cv’s op knock-outcriteria.
- Stap 2: Selectie van 10 cv’s die het beste voldoen aan de gunningscriteria, waarbij het uurtarief een doorslaggevende rol kan spelen bij gelijke scores.
- Stap 3: Uitnodiging voor selectiegesprek op basis van relevante werkervaring en organisatiekennis.
- Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever, beoordeling op competenties.
- De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel.

OFFERTES

- Maximaal 5 pagina’s cv, exclusief motivatiebrief en voorblad, opgesteld in het Nederlands.
- Minimaal 2 referenties met naam, functie en organisatie.
- Aannemelijk maken en onderbouwen van de uitvoeringsvoorwaarde.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), een uittreksel uit het Handelsregister (KvK), een integriteits- en geheimhoudingsverklaring en een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA).
- Bij inzet van personeel geldt registratie als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt volgens Waadi.
- Social Return (SROI) verplichting bij opdrachten hoger dan €400.000 binnen het DAS van de Talentenregio.
- Maandelijkse facturatie met prestatieverklaring.

PLANNING

- Vragen kunnen tot woensdag 14 oktober 2026, 09:00 uur worden ingediend.
- Reactietermijn sluit op maandag 19 oktober 2026, 09:00 uur.
- Gesprekken vinden plaats op donderdag 22 oktober 2026.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren projectleider met kennis van de Omgevingswet? Pak deze zzp opdracht in de gemeente Zwartewaterland en werk mee aan de omgevingsvisie 2040.

Freelance Projectleider Omgevingsvisie gezocht voor Zzp Opdracht

Projectleider Omgevingsvisie

Voor een uitdagende freelance opdracht zoekt de opdrachtgever een ervaren Projectleider Assetinformatievoorziening en Beheertransitie die zelfstandig en integraal de regie voert over een complex IT-project binnen de publieke sector. Deze opdracht richt zich op het realiseren van een toekomstbestendige assetmanagement informatievoorziening, onderdeel van een bredere professionaliseringsslag op het gebied van assetbeheer en informatiegestuurd werken.

JE TAKEN

- Je bent verantwoordelijk voor de integrale IT-projectsturing van de initiatiefase tot en met de beheertransitie.
- Je voert regie op de ontwikkeling en toepassing van enterprise-, solution- en technische architectuur.
- Je stuurt aan op applicaties, data, API's, integraties en IT-infrastructuur.
- Je coördineert implementatie, migratie, testen en de go-live van het nieuwe systeem.
- Je zorgt voor tijdige betrokkenheid van specialisten op het gebied van cybersecurity, privacy, Identity and Access Management (IAM) en business continuity en bewaakt de implementatie van de benodigde maatregelen.
- Je begeleidt publieke aanbestedingen en leveranciersselecties.
- Je geeft leiding aan de inrichting van IT-beheer, ITIL-processen en de beheertransitie.
- Je verbindt de verschillende disciplines zoals business, assetmanagement, IT, architectuur en leveranciers.
- Je stuurt op scope, planning, budget, risico's, kwaliteit en governance.

MIJLPALEN

- Vaststelling programmaplan, governance en stakeholderanalyse.
- Vaststelling architectuur- en informatiekaders.
- Bestuurlijk vaststellen definitief Programma van Eisen.
- Gereedmaken aanbestedingsdocumentatie en starten aanbesteding.
- Opleveren gunningsadvies en contracteren leverancier.
- Vaststellen implementatie-, migratie- en adoptieaanpak.
- Uitvoeren implementatie en realiseren go-live.
- Uitvoeren beheertransitie en afronden overdracht.
- Opleveren eindrapportage en evaluatie.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding.
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met complexe IT-transities, digitaliseringsopgaven en/of informatievoorzieningsvraagstukken.
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring binnen een overheidsinstelling.
- Je hebt aantoonbare ervaring met aanbestedingen binnen de publieke sector.
- Je beschikt over minimaal 3 jaar ervaring als projectleider, senior projectmanager of programmamanager.
- Je hebt ervaring met IT-transities, informatievoorziening, datamigratie, architectuur en systeemintegraties.
- Je bent ervaren in implementatie-, migratie- en beheertransities binnen complexe IT-projecten.
- Je hebt ervaring met sturing op governance, risico's, kwaliteit en besluitvorming.

COMPETENTIES

- Probleemoplossend vermogen
- Communicatieve vaardigheden
- Analytisch vermogen
- Verandervermogen
- Besluitvaardigheid

VOORWAARDEN

- Het maximale uurtarief is 130 euro exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk en werk-werkverkeer en parkeerkosten.
- De opdracht wordt hybride uitgevoerd met standplaats Zwolle.
- Het aantal benodigde professionals is 1.
- CV mag maximaal 5 pagina’s zijn, exclusief motivatiebrief en voorblad, en moet minimaal 2 referenties bevatten.
- Er wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.
- Een Geheimhoudingsverklaring en Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) zijn verplicht.
- Indien personeel wordt ingezet, moet de opdrachtnemer geregistreerd zijn als personeel ter beschikking stellend bedrijf volgens Waadi.
- Er geldt een Social Return (SROI) verplichting bij opdrachten boven €400.000 binnen het DAS van de Talentenregio.

PROCEDURE

- CV’s worden eerst beoordeeld op knock-outcriteria.
- De 10 best scorende kandidaten op gunningscriteria worden voorgesteld aan de opdrachtgever.
- De opdrachtgever nodigt de beste kandidaten uit voor een selectiegesprek.
- De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel en de competenties.

PLANNING

- Reactietermijn tot dinsdag 20 oktober 2026, 09:00 uur.
- Vragen kunnen tot woensdag 14 oktober 2026, 09:00 uur worden ingediend.
- Gesprekken vinden plaats op vrijdag 23 oktober 2026.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Word projectleider voor een complexe IT-transitie in de publieke sector. Solliciteer nu op deze freelance opdracht via het freelance platform Nederland.

Freelance Projectleider IT-transitie gezocht - zzp opdrachten Nederland

Projectleider Assetinformatievoorziening en Beheertransitie 

Voor een interessante freelance opdracht binnen het sociaal domein zoekt de opdrachtgever een ervaren HR-adviseur die tijdelijk de continuïteit van de HR-dienstverlening kan waarborgen. Deze opdracht biedt jou de kans om binnen een gemeentelijke organisatie aan de slag te gaan en te werken aan diverse personele en organisatorische vraagstukken.

JE TAKEN

- Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken.
- Begeleiden van verzuim-, functionerings- en ontwikkeltrajecten.
- Adviseren over arbeidsrechtelijke en rechtspositionele kwesties.
- Bijdragen aan de ontwikkeling, actualisatie en implementatie van HR-beleid.
- Signaleren van relevante ontwikkelingen binnen het HR-vakgebied en deze vertalen naar de organisatie.
- Meedenken over verdere professionalisering van HR-processen en dienstverlening.
- Deelnemen aan HR-projecten en organisatieontwikkelingen.
- Zelfstandig oppakken en beheren van lopende dossiers.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt minimaal een afgeronde hbo bacheloropleiding in HRM, Personeel en Arbeid of een vergelijkbare richting. Vermeld dit duidelijk in je cv.
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als HR-adviseur of P&O-adviseur in de afgelopen 5 jaar.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie in de afgelopen 8 jaar.
- Je hebt ervaring met advisering over verzuim, functioneren en arbeidsrecht aan bestuur, MT of leidinggevenden.
- Je hebt ervaring met het ontwikkelen, actualiseren of implementeren van HR-beleid binnen een gemeentelijke context.
- Je bent beschikbaar vanaf uiterlijk 1 november 2026 voor 28 tot 36 uur per week, inclusief mogelijke verlengingen.
- Affiniteit met of ervaring binnen het sociaal domein is een pré.

COMPETENTIES

- Adviesvaardig
- Organisatiesensitief
- Bestuurlijk sensitief
- Samenwerkingsgericht
- Verbindend
- Analytisch sterk
- Resultaatgericht
- Zelfstandig
- Overtuigingskracht
- Communicatief vaardig

WERKWIJZE SELECTIE

De selectie bestaat uit meerdere stappen. Eerst worden de cv’s beoordeeld op knock-outcriteria. Daarna worden de beste kandidaten geselecteerd op basis van gunningscriteria zoals relevante werkervaring en motivatie. De top 10 kandidaten worden voorgelegd aan de opdrachtgever. Vervolgens vindt een selectiegesprek plaats met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het gewenste profiel.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdracht wordt uitgevoerd binnen organisatorische kaders zodat geen arbeidsovereenkomst ontstaat.
- Hybride werken is mogelijk, werkdagen in overleg.
- De kandidaat dient zelf te zorgen voor een mobiele telefoon met abonnement en een laptop of tablet.
- Er wordt gevraagd om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring.
- De opdrachtgever hanteert een Social Return (SROI) verplichting bij opdrachten boven €400.000.

BENODIGDE DOCUMENTEN

- Maximaal 5 pagina’s cv exclusief motivatiebrief (1 pagina) en voorblad (1 pagina), opgesteld in het Nederlands.
- Minimaal 2 referenties met naam, functie en organisatie.
- Motivatie waarin je ingaat op je geschiktheid, relevante ervaring en motivatie voor deze opdracht.

PLANNING

- Vragen kunnen gesteld worden tot dinsdag 13 oktober 2026, 09:00 uur.
- Antwoorden op vragen worden gepubliceerd op woensdag 14 oktober 2026.
- Reacties op deze opdracht kunnen worden ingediend tot donderdag 15 oktober 2026, 09:00 uur.
- Gesprekken vinden plaats op dinsdag 20 oktober 2026. Kandidaten ontvangen uiterlijk 19 oktober bericht over uitnodiging.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Zoek jij een uitdagende freelance opdracht als HR-adviseur binnen het sociaal domein? Werk tijdelijk bij een gemeente en draag bij aan HR-beleid en organisatieontwikkeling.

Ervaren HR-adviseur gezocht voor freelance opdracht bij gemeente

Ervaren HR Adviseur

Voor een interessante freelance opdracht in de regio Dronten zoekt de opdrachtgever een ervaren landmeter die diverse landmeetkundige werkzaamheden uitvoert voor ongeveer 24 uur per week.

JE TAKEN

- Inmeten van de Basisregistratie Adressen en Gebouwen (BAG) en de Basisregistratie Grootschalige Topografie (BGT).
- Uitzetten van percelen en panden.
- Uitvoeren van hoogtemetingen.
- Ondersteunen bij kadastrale aanwijzingen.
- Uitvoeren van diverse overige landmeetkundige werkzaamheden.

RANDVOORWAARDEN

- Je werkt zelfstandig en oplossingsgericht.
- Je beschikt over alle noodzakelijke en gecalibreerde meetmiddelen die nodig zijn voor het werk.
- Je stelt je representatief op tijdens de uitvoering van de werkzaamheden.
- Bring your own device is van toepassing, dus je neemt zelf een mobiele telefoon met abonnement en eigen meetapparatuur mee.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen auto gedurende de opdracht. Reiskosten, parkeerkosten en overige autokosten zijn voor eigen rekening.
- Je hebt aantoonbare ervaring met documentatie en opvolging van meetbestanden in .dxf en .xml formaten.
- Je hebt aantoonbare ervaring met meten en leveren conform dg Dialog codering.
- Je voegt een persoonlijke motivatie toe waarin je ingaat op je geschiktheid voor de opdracht, vervanging bij ziekte of vakantie en je motivatie voor deze opdracht. Deze motivatie schrijf je zelf en voeg je samen met je cv als één document toe.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal 1 jaar ervaring als landmeetkundig medewerker BGT, bij voorkeur meer dan 3 jaar.
- Woonachtig binnen een redelijke reistijd van Dronten (bij voorkeur binnen 25 km).
- Nauwkeurig en zorgvuldig in je werk.
- Proactief en communicatief vaardig.
- Goed in plannen en organiseren.
- Representatief en samenwerkingsgericht.

SELECTIECRITERIA

- Werkervaring in de afgelopen 10 jaar als landmeetkundig medewerker BGT (maximaal 50 punten).
- Uurtarief maximaal exclusief btw en reiskosten (maximaal 20 punten).
- Woonafstand tot de opdrachtgever (maximaal 10 punten).
- Aantoonbare relevante projecten met meetbestanden en dg Dialog coderingen in de afgelopen 5 jaar (maximaal 20 punten).

PROCEDURE

- Stap 1: CV's worden beoordeeld op knock-outcriteria. Alleen kandidaten die hieraan voldoen gaan door naar stap 2.
- Stap 2: De beste 5 kandidaten op basis van gunningscriteria worden geselecteerd voor beoordeling door de opdrachtgever.
- Stap 3: De opdrachtgever beoordeelt de selectie op relevante werkervaring en nodigt de best scorende kandidaten uit voor een gesprek.
- Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever. Kandidaten moeten op alle competenties minimaal een voldoende scoren.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdracht wordt uitgevoerd op maandag, dinsdag en donderdag, met mogelijkheid tot hybride werken.
- Er wordt gevraagd om een Verklaring Omtrent het Gedrag, een Integriteitsverklaring, een uittreksel uit het Handelsregister en een Uniform Europees Aanbestedingsdocument.
- De opdrachtgever hanteert een bring your own device beleid voor mobiele telefoon en laptop/tablet.
- De opdrachtgever vraagt om een sociale return (SROI) verplichting bij opdrachten boven €400.000.
- Het uurtarief kan worden aangepast volgens de CBS-indexering.

Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren landmeter met kennis van BAG, BGT en dg Dialog codering? Freelance opdracht in Dronten, 24 uur per week. Reageer nu via ons freelance platform Nederland.

Freelance landmeter gezocht voor landmeetkundige opdracht in Dronten

Landmeetkundig Medewerker BGT

Ben jij een ervaren Atlassian Admin die graag een bijdrage wil leveren aan de energietransitie? De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer die met kennis van het Atlassian platform structurele verbeteringen kan doorvoeren en zo helpt bij het professionaliseren van hun ICT-infrastructuur.

JE TAKEN

- Analyseren en oplossen van problemen die ontstaan door de groeiende complexiteit binnen het Atlassian platform.
- Documenteren van de doorgevoerde structurele verbeteringen.
- Samenwerken met andere Atlassian admins om kennis en ervaring te delen.
- Beoordelen en verwerken van change requests binnen het platform.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal 3 jaar hands-on ervaring met het Atlassian platform.
- In het bezit van de certificering Jira Administration for Cloud (ACP-120 of ACP-520).
- Ervaring met procesinrichting en het vertalen hiervan naar workflows binnen Atlassian.
- Kennis van of ervaring met Confluence Administration (ACP-220) en Jira Service Management (ACP-420) is een pré.
- Ervaring met tools als Align, Big Picture, Structure of PPM, die gerelateerd zijn aan Portfolio Management, is een pluspunt.
- Je hebt de motivatie om diep te duiken in incidenten en problemen en de root cause te achterhalen.
- Je vindt het leuk om met collega’s te sparren over mogelijke oplossingen.

OVER DE OPDRACHT

Deze freelance opdracht is voor 32 tot 40 uur per week en kan hybride worden uitgevoerd vanuit Amersfoort, met kantoordagen op maandag en/of donderdag. De opdracht start per direct en heeft een looptijd van circa 2 maanden.

De organisatie achter deze zzp opdracht is een snelgroeiende en professionele speler in de energiemarkt. Zij ontwikkelen betrouwbare en innovatieve ICT-infrastructuren voor regionale en landelijke netbeheerders. Door het verzamelen en toegankelijk maken van gebruiksdata dragen zij bij aan de energietransitie en de verduurzaming van Nederland.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een Atlassian Admin met ervaring? Werk 32-40 uur hybride in Amersfoort aan duurzame ICT-oplossingen binnen de energiemarkt. Reageer nu!

Freelance Atlassian Admin opdracht bij energietransitie organisatie

KA Beheerder

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer die als specialist burgerzaken aan de slag wil binnen een dynamische gemeentelijke omgeving. Deze zzp opdracht biedt jou de kans om jouw expertise in burgerzaken in te zetten en bij te dragen aan hoogwaardige dienstverlening aan inwoners.

JE TAKEN

- Verantwoordelijk zijn voor complexe inschrijvingen, actualiserings- en correctieprocedures in de Basisregistratie Personen (BRP).
- Beoordelen van buitenlandse brondocumenten en aanvragen voor de Nederlandse nationaliteit.
- Behandelen van complexe vraagstukken op het gebied van burgerlijke stand en internationaal privaatrecht.
- Samenwerken met collega’s bij alle voorkomende burgerlijke stand werkzaamheden.
- Zorgen voor kwaliteitszorg en uitvoeren van kwaliteitscontroles binnen het vakgebied burgerzaken.
- Onderzoeken van brondocumenten en signaleren van mogelijke fraude.
- Organiseren van verkiezingen in samenwerking met collega’s.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding, bij voorkeur met een juridische achtergrond.
- Je beschikt over een afgeronde training of cursus op het gebied van burgerzaken.
- Je hebt aantoonbare werkervaring als specialist burgerzaken in de afgelopen vijf jaar, met concrete voorbeelden of referentieprojecten.
- Je bent beschikbaar vanaf 14 december 2026 voor gemiddeld 24 tot 36 uur per week, inclusief eventuele verlengingen.

COMPETENTIES

- Je bent klantgericht, resultaatgericht en werkt goed samen.
- Je bent flexibel en daadkrachtig in je aanpak.
- Je werkt zelfstandig en kunt omgaan met weerstand.
- Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
- Je blijft rustig en stabiel, ook in een hectische omgeving.
- Je werkt nauwkeurig en kwaliteitsgericht.

VERGOEDING EN VOORWAARDEN

- Het maximale uurtarief bedraagt 90 euro exclusief btw, inclusief reiskosten en fee voor het freelance platform.
- De opdrachtgever hanteert een uitvoeringsvoorwaarde waarbij geen arbeidsovereenkomst of dienstbetrekking mag ontstaan tussen jou en de opdrachtgever.
- Je dient in je offerte duidelijk te onderbouwen hoe je aan deze uitvoeringsvoorwaarde voldoet.

SELECTIEPROCEDURE

- Stap 1: Beoordeling van offertes op knock-outcriteria zoals opleiding, ervaring en onderbouwing uitvoeringsvoorwaarde.
- Stap 2: Selectie van vijf kandidaten die het best scoren op gunningscriteria, waaronder werkervaring en uurtarief.
- Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprek voor minimaal twee kandidaten.
- Stap 4: Definitieve gunning op basis van het beste profiel en competenties.

De opdrachtgever behoudt zich het recht voor om de opdracht niet te gunnen als er geen geschikte kandidaten zijn.

AANMELDEN

Lijkt deze zzp opdracht je op het lijf geschreven en voldoe je aan de gestelde eisen? Reageer dan via de link onderaan deze pagina met een cv van maximaal vijf pagina’s, een motivatiebrief van één pagina en minimaal twee referenties. Vermeld duidelijk hoe je aan de criteria voldoet.

WERKOMGEVING

Je werkt in een gemeente die bekend staat om haar prettige leefomgeving met een mix van stadse allure en landelijke rust. De opdrachtgever zet in op verbinden, samenwerken en luisteren om de ambities waar te maken. Hybride werken is mogelijk in overleg.

PLANNING EN OVERIGE INFORMATIE

- Reactietermijn tot 26 oktober 2026, 09:00 uur.
- Selectiegesprekken gepland op 2 november 2026.
- VOG is vereist.
- Vragen kunnen ingediend worden tot 20 oktober 2026, 09:00 uur.

Ben jij de specialist burgerzaken die deze uitdagende freelance opdracht wil vervullen? Wacht dan niet langer en reageer vandaag nog via de link onderaan deze pagina.

Freelance opdracht als specialist burgerzaken met complexe BRP-taken. Minimaal hbo, ervaring vereist. Reageer snel via ons freelance platform Nederland.

Specialist Burgerzaken gezocht voor zzp opdracht bij gemeente

Specialist Burgerzaken

Voor een boeiende freelance opdracht in de energiesector is de opdrachtgever op zoek naar een ervaren programmasecretaris die een belangrijke rol gaat vervullen binnen een regionaal energieprogramma. Deze opdracht vraagt om een gedreven freelancer die zowel operationele taken kan uitvoeren als op strategisch niveau kan meedenken en bijdragen aan het succes van het programma.

JE TAKEN

- Deelname aan het programmateamoverleg als secretaris, inclusief het opstellen en delen van wekelijkse agenda's en het bijhouden van actie- en besluitenlijsten.
- Leiding geven aan de werkgroep Zon op Gebouw, waarbij je verantwoordelijk bent voor het opstellen van een plan dat perspectief biedt op het realiseren van duurzame energie doelstellingen.
- Actieve bijdrage aan de werkgroep Energiegemeenschappen.
- Coördinatie van communicatieactiviteiten rondom het energieprogramma, inclusief afstemming met communicatieprofessionals en andere gemeenten en provincies.
- Voorbereiden van regiegroepbijeenkomsten, inclusief agendering, verslaglegging en het opstellen van actie- en besluitenlijsten.
- Ondersteunen van het bestuurlijk overleg door het organiseren van afspraken, opstellen van agenda's en stukken, en meedenken op strategisch bestuurlijk niveau.
- Actieve ondersteuning bij de evaluatie van het energieprogramma en het opstellen van een voortgangsrapportage in 2027.
- Verantwoordelijk voor de monitoring van het energieprogramma in samenwerking met een datalab.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de energiesector, bij voorkeur met duurzame energieprojecten in de regio Achterhoek.
- Afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelor niveau, bij voorkeur technisch of economisch.
- Ervaring met het zelfstandig leiden van projecten en programma's binnen de energiesector.
- Bekendheid met gemeentelijke, regionale en provinciale overheden is een pré.
- Sterke sociale en samenwerkingsvaardigheden, en een goede match met de programmamanager.
- Beschikbaarheid vanaf 1 november 2026 voor gemiddeld 24 uur per week.
- Uurtarief tussen € 125,- en € 140,- exclusief btw, inclusief reiskosten en fee.

WERKWIJZE EN SELECTIE

De opdrachtgever hecht veel waarde aan een correcte uitvoering waarbij geen arbeidsovereenkomst ontstaat. Daarom moet je in je offerte duidelijk onderbouwen hoe je aan deze voorwaarde voldoet.

De selectie verloopt in meerdere stappen:
- Eerst wordt gekeken of je voldoet aan de knock-outcriteria zoals ervaring en opleiding.
- Daarna worden offertes beoordeeld op gunningscriteria zoals relevante werkervaring en referentieprojecten.
- De beste drie kandidaten worden voorgesteld aan de opdrachtgever.
- Vervolgens vindt een selectiegesprek plaats met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever.
- De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het gevraagde profiel.

ANDERE BELANGRIJKE INFORMATIE

- De opdracht wordt uitgevoerd op werkdagen van maandag tot en met vrijdag.
- Hybride werken is mogelijk.
- Er wordt gevraagd om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
- Offertes mogen maximaal 5 pagina's cv bevatten, exclusief motivatiebrief en voorblad, en moeten minimaal 2 referenties bevatten.
- Reageren kan tot vrijdag 16 oktober 2026, 09:00 uur.
- Vragen kunnen tot maandag 12 oktober 2026, 09:00 uur worden ingediend.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren programmasecretaris met kennis van duurzame energie? Pak deze freelance opdracht in de regio Achterhoek op. Reageer snel via onze site.

Freelance programmasecretaris energiesector gezocht - RES Achterhoek

Programma Secretaris RES Achterhoek

Voor een belangrijke opdracht binnen een organisatie die inwoners ondersteunt op hun weg naar werk en participatie is de opdrachtgever op zoek naar een ervaren recordbeheerder die een cruciale rol speelt in het beheer en de borging van informatie.

JE TAKEN

- Controleren of dossiers volledig en correct worden opgebouwd.
- Zorgdragen voor juiste classificatie en registratie van documenten.
- Voorbereiden van vernietigingsprocessen aan de hand van de selectielijst.
- Overbrengen van dossiers naar het depot voor bewaring.
- Uitvoeren van periodieke kwaliteitscontroles op dossiers en registraties.
- Voorbereiden van audits en aanleveren van benodigde informatie.
- Signaleren van risico’s en afwijkingen en adviseren over verbetermogelijkheden.
- Bijdragen aan het opstellen en actualiseren van informatiebeheerbeleid.
- Opstellen en onderhouden van richtlijnen voor archiveren in het Document Management Systeem (DMS).
- Uitwerken van processen voor vernietiging, overbrenging en besluitvorming.
- Fungeren als vraagbaak voor collega’s over archiveren, registeren en dossieropbouw.
- Ondersteunen van vakgroepen bij het correct toepassen van processen.
- Samenwerken met functioneel beheer bij verbeteringen in het DMS.

GEZOCHT PROFIEL

- Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau in informatiebeheer, documentaire informatievoorziening, administratie, SOD I of een vergelijkbare opleiding.
- Je hebt aantoonbare kennis van de Archiefwet, AVG en/of Woo en benoemt dit duidelijk in je offerte.
- Je hebt ervaring met dossiervorming, metadata, bewaartermijnen en archiveringsprocessen. Licht dit toe met minimaal één concreet voorbeeld of referentieproject.
- Je hebt ervaring met DMS en/of zaaksystemen, ook dit licht je toe met minimaal één concreet voorbeeld of referentieproject.

SELECTIECRITERIA

- Werkervaring met Decos JOIN, Sharepoint en/of Verseon (25 punten).
- Ervaring met metadata en selectielijsten binnen een archief-, informatie- of documentmanagementomgeving (35 punten).
- Werkervaring met informatiebeheer (40 punten): minimaal 2 jaar (40 punten), minimaal 1 jaar (20 punten), minder dan 1 jaar (0 punten).

COMPETENTIES

- Je bent georganiseerd en werkt gestructureerd volgens vaste processen.
- Je werkt nauwkeurig en detailgericht.
- Je bent servicegericht en denkt mee met collega’s, biedt praktische oplossingen en geeft heldere uitleg.
- Je werkt samen met collega’s binnen en buiten het informatiebeheerteam.
- Je werkt zelfstandig en proactief.
- Je bent kwaliteitsgericht en bewaakt de juistheid en volledigheid van informatie.

WERKWIJZE EN PROCEDURE

De opdracht wordt uitgevoerd binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever, waarbij wordt voorkomen dat er een arbeidsovereenkomst ontstaat tussen jou als freelancer en de opdrachtgever. Je bent verantwoordelijk voor een correcte kwalificatie van de arbeidsrelatie en de naleving van de wet- en regelgeving, waaronder de Wet DBA.

De beoordeling van offertes verloopt in meerdere stappen:

- Stap 1: Beoordeling op knock-outcriteria. Alleen kandidaten die hieraan voldoen, gaan door naar stap 2.
- Stap 2: Selectie van de 10 beste offertes op basis van gunningscriteria. Bij gelijke scores is het uurtarief doorslaggevend.
- Stap 3: Uitnodiging voor selectiegesprek voor minimaal 2 kandidaten die het beste profiel hebben.
- Stap 4: Selectiegesprek met vertegenwoordigers van de opdrachtgever. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel.

De opdrachtgever behoudt zich het recht voor om de opdracht niet te gunnen.

OFFERTES EN DOCUMENTEN

- Je cv mag maximaal 5 pagina’s zijn, exclusief motivatiebrief (1 pagina) en voorblad (1 pagina).
- Alle documenten dienen in het Nederlands te zijn en minimaal 2 referenties bevatten met naam, functie en organisatie.
- Indien er een uitvoeringsvoorwaarde geldt, moet je aannemelijk maken hoe je hieraan voldoet.

WERKTIJDEN EN LOCATIE

- De opdracht wordt uitgevoerd op maandag tot en met vrijdag.
- Hybride werken is niet mogelijk; de werkzaamheden vinden op locatie plaats.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), die vergoed wordt.
- Indien je personeel ter beschikking stelt, dien je geregistreerd te zijn als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt conform de Waadi.

PLANNING

- Vragen kunnen tot woensdag 14 oktober 2026, 09:00 uur worden ingediend.
- Antwoorden op vragen worden op vrijdag 16 oktober 2026 gepubliceerd.
- Reacties op de opdracht kunnen tot maandag 19 oktober 2026, 09:00 uur worden ingediend.
- Gesprekken vinden plaats op woensdag 28 oktober 2026.
- Kandidaten die worden uitgenodigd, ontvangen uiterlijk donderdag 22 oktober 2026 bericht.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren recordbeheerder met kennis van Archiefwet en DMS? Grijp deze zzp opdracht en draag bij aan modern informatiebeheer. Reageer snel!

Freelance opdrachten