Voor een dynamische en maatschappelijk betrokken opdracht zoekt de opdrachtgever een allround beleidsadviseur Energie & Klimaat die complexe vraagstukken weet te vertalen naar concrete resultaten.

JE TAKEN

- Vertalen van beleidsdoelen naar uitvoerbare plannen en acties.
- Adviseren van bestuur, management en collega’s over energie- en klimaatgerelateerde vraagstukken.
- Verbinden van interne en externe stakeholders om oplossingen te realiseren, bijvoorbeeld rond netcongestie.
- Doorontwikkelen van het isolatieprogramma, inclusief de rol van het energieloket, subsidies, energiearmoede en energiecoaches.
- Coördineren van een Soortenmanagementplan (SMP) dat nog opgezet moet worden.
- Signaleren van relevante ontwikkelingen binnen het vakgebied en deze bespreken met betrokkenen.
- Rapporteren over voortgang en behaalde resultaten.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur binnen een gemeentelijke context.
- Afgeronde hbo bacheloropleiding minimaal, bij voorkeur een wo master voor extra punten.
- Ervaring met werken in een bestuurlijke omgeving met politieke invloeden, dit graag duidelijk onderbouwen in je cv.
- Ervaring met programmatisch of projectmatig werken.
- Competenties zoals overtuigingskracht, verbindend vermogen, organisatiesensitiviteit, analytisch vermogen, zelfstandigheid en doorzettingskracht.

GUNNINGSCRITERIA

- Wo master diploma (10 punten).
- Werkervaring met energieloket en/of isolatiesubsidies (30 punten).
- Werkervaring met netcongestievraagstukken (30 punten).
- Minimaal 2 jaar ervaring met energiearmoede binnen een gemeente (30 punten).

WERKWIJZE EN ORGANISATIE

Je werkzaamheden vinden plaats binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever. Je werkt nauw samen met collega’s, bestuurders, maatschappelijke partners en bedrijven. Je stemt je werkzaamheden af met contactpersonen binnen de organisatie en bespreekt regelmatig voortgang en planning. Prioriteiten kunnen wijzigen afhankelijk van bestuurlijke en maatschappelijke ontwikkelingen.

VOORWAARDEN

- De opdrachtnemer waarborgt dat er geen arbeidsovereenkomst of dienstbetrekking ontstaat tussen jou en de opdrachtgever.
- De verantwoordelijkheid voor naleving van wet- en regelgeving, waaronder de Wet DBA, ligt bij jou als freelancer.
- Maximaal 5 pagina’s cv in het Nederlands, inclusief minimaal 2 referenties.
- Je dient aannemelijk te maken hoe je invulling geeft aan de uitvoeringsvoorwaarde.
- Hybride werken is mogelijk, werkdagen zijn maandag tot en met vrijdag.
- Werk-werk reiskosten mogen gedeclareerd worden (€0,23 per kilometer).
- Er wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring gevraagd.
- Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

SELECTION PROCEDURE

- Stap 1: CV’s worden beoordeeld op knock-outcriteria.
- Stap 2: De 10 beste cv’s op basis van gunningscriteria worden voorgelegd aan de opdrachtgever.
- Stap 3: De opdrachtgever selecteert kandidaten voor een selectiegesprek.
- Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel en competenties.

Lijkt deze zzp opdracht jou op het lijf geschreven en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren beleidsadviseur Energie & Klimaat? Werk mee aan duurzame oplossingen bij een dynamische gemeente. Bekijk deze freelance opdracht nu!

Beleidsadviseur Energie & Klimaat gezocht voor zzp opdracht

Beleidsadviseur Energie en Klimaat

De opdrachtgever is op zoek naar een ervaren en gedreven senior beleidsadviseur Wonen voor een zzp opdracht binnen een dynamische gemeentelijke omgeving. Deze freelance opdracht biedt jou de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan het vormgeven van het woonbeleid en het realiseren van ambities op het gebied van volkshuisvesting.

JE TAKEN

- Signaleren van kansen en uitdagingen op de woningmarkt.
- Vertalen van marktontwikkelingen naar beleidsvoorstellen.
- Analyseren van de woningmarkt en beoordelen van woningbouwplannen en initiatieven.
- Adviseren van bestuur, management, college en gemeenteraad over strategische vraagstukken rond wonen.
- Opstellen, monitoren en evalueren van prestatieafspraken met woningcorporaties.
- Samenwerken met verschillende stakeholders zoals woningcorporaties, projectontwikkelaars, overheden en huurdersvertegenwoordigers.
- Meewerken aan lokale en regionale thema's zoals woonwagenstandplaatsenbeleid, herijking van woonakkoorden, en uitvoering van het volkshuisvestingsprogramma.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding, bij voorkeur in planologie, ruimtelijke ontwikkeling, sociale geografie of bestuurskunde.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker wonen of volkshuisvesting bij een gemeente.
- Ervaring met prestatieafspraken, regionale samenwerking, volkshuisvestingsprogramma's, woonprogramma's en huisvestingsverordeningen.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving zoals de Wet versterking regie Volkshuisvesting, Huisvestingswet, Woningwet en Omgevingswet.
- Inzicht in actuele ontwikkelingen zoals het volkshuisvestingsfonds, woningbouwimpuls, realisatiestimulans en het nationaal programma leefbaarheid en veiligheid.
- Politiek-bestuurlijk sensitief en communicatief vaardig.
- Analytisch sterk en probleemoplossend vermogen.
- Beschikbaar voor gemiddeld 32 tot 36 uur per week.

DE OPDRACHT

Deze freelance opdracht betreft vervanging van een vaste medewerker en bestaat uit doorlopende kernwerkzaamheden binnen de gemeente. Je werkt hybride en bent aanwezig op werkdagen van maandag tot en met vrijdag. De organisatie achter deze zzp opdracht biedt een moderne werkomgeving en hecht waarde aan een goede samenwerking met inwoners en partners.

WERKWIJZE EN SELECTIE

De opdrachtgever hanteert een zorgvuldig selectieproces waarbij je cv getoetst wordt op knock-outcriteria en gunningscriteria. Je motivatie en referenties zijn belangrijk om aan te tonen dat je aan de eisen voldoet. Na een eerste beoordeling worden maximaal tien kandidaten geselecteerd voor verdere beoordeling en een mogelijk selectiegesprek. De uiteindelijke gunning wordt gebaseerd op relevante werkervaring, kennis van de sector en competenties.

VOORWAARDEN

- De opdrachtnemer dient te waarborgen dat er geen arbeidsovereenkomst ontstaat tussen jou als freelancer en de opdrachtgever.
- Je draagt zelf zorg voor de juiste organisatie van je werkzaamheden.
- Je bent verantwoordelijk voor naleving van wet- en regelgeving, waaronder de Wet DBA.
- Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring worden gevraagd.
- Je brengt eigen mobiele telefoon en laptop mee voor zakelijke contacten.
- De opdracht is ingedeeld in functieschaal 11 volgens de geldende CAO.

OFFERTES EN REACTIE

Je kunt reageren door een offerte in te dienen met maximaal 5 pagina's cv, een motivatiebrief van 1 pagina en een voorblad van 1 pagina, allemaal in het Nederlands. Vermeld minimaal twee referenties met naam, functie en organisatie. Maak duidelijk hoe je invulling geeft aan de uitvoeringsvoorwaarden.

De reactietermijn sluit op maandag 9 november 2026 om 09:00 uur. Vragen kunnen tot dinsdag 3 november 2026 09:00 uur ingediend worden en worden op woensdag 4 november gepubliceerd.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren beleidsadviseur wonen? Pak deze zzp opdracht aan binnen een gemeente en werk aan uitdagend woonbeleid. Reageer nu via ons freelance platform Nederland.

Senior Beleidsadviseur Wonen Freelance Opdracht in Nederland

Senior Beleidsadviseur Wonen

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer die als Consulent Inburgering aan de slag gaat in een dynamische en maatschappelijke relevante opdracht. In deze rol ondersteun je statushouders bij hun inburgeringstraject binnen Nederland en specifiek in de regio Zwartewaterland. Je werkt nauw samen met verschillende partners en hebt oog voor alle leefdomeinen van de doelgroep. Het doel is om statushouders te begeleiden naar een succesvolle participatie in de samenleving, met als eindresultaat uitstroom naar werk.

JE TAKEN

- Het afnemen van brede intakes bij statushouders om hun situatie en behoeften goed in kaart te brengen.
- Opstellen van een Plan Inburgering en Participatie (PIP) dat vertaald wordt naar concrete acties.
- Beoordelen van competenties en het monitoren van de voortgang gedurende het traject.
- Regie houden over het gehele inburgeringstraject en zorgen voor een passende begeleiding.
- Stimuleren en motiveren van statushouders om hun zelfredzaamheid te vergroten.
- Verwerken van administratieve taken en rapportages.
- Samenwerken met samenwerkingspartners en specialisten om het traject optimaal te laten verlopen.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding, bij voorkeur in Social Work, SJD, MWD of een vergelijkbare richting.
- Je beschikt over minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring met de Wet inburgering 2021 en de Participatiewet, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie.
- Je hebt ervaring met het uitvoeren van brede intakes en het opstellen van Plan Inburgering en Participatie.
- Je bent een overtuigende netwerker en verbinder die goed kan samenwerken in een team.
- Je bent in staat om zelfstandig te werken en verantwoordelijkheid te nemen voor het gehele traject.

COMPETENTIES

- Overtuigingskracht
- Verbinder
- Teamspeler
- Netwerker

WERKWIJZE EN VOORWAARDEN

De opdracht wordt uitgevoerd binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever. Het is belangrijk dat er geen arbeidsovereenkomst of (fictieve) dienstbetrekking ontstaat tussen jou en de opdrachtgever. Je organiseert en voert je werkzaamheden zo uit dat dit risico wordt voorkomen. De verantwoordelijkheid voor een juiste kwalificatie van de arbeidsrelatie en naleving van wet- en regelgeving ligt bij jou als opdrachtnemer.

De opdracht betreft vervanging van een vaste medewerker en is ingebed in de organisatie met zij aan zij werkzaamheden en doorlopende kernwerkzaamheden onder leiding en toezicht.

De werkzaamheden vinden plaats op werkdagen van maandag tot en met vrijdag en hybride werken is niet mogelijk. Je werkt op locatie vanuit het kantoor van de opdrachtgever.

Je dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), een Uittreksel Handelsregister (KvK), een Integriteitsverklaring/geheimhoudingsverklaring en een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) te kunnen overleggen.

Indien je personeel ter beschikking stelt, dien je geregistreerd te zijn als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt conform de Waadi.

Er geldt een Social Return (SROI) verplichting bij opdrachten hoger dan €400.000 binnen het DAS van de Talentenregio.

De opdrachtgever hanteert een maandelijkse facturatie met prestatieverklaring.

Je werkt met eigen apparatuur die voldoet aan specifieke eisen: laptop met Windows 10 of 11 en USB-C aansluiting die Thunderbolt 4 ondersteunt, en een telefoon met de laatste updates zonder beheer door een andere organisatie.

INSCHRIJVING EN SELECTIE

Je kunt reageren door een offerte in te dienen die maximaal 5 pagina's cv bevat, exclusief een motivatiebrief van 1 pagina en een voorblad van 1 pagina, opgesteld in het Nederlands. Vermeld minimaal 2 referenties met naam, functie en organisatie in PDF.

In de offerte maak je aannemelijk en onderbouw je hoe je invulling geeft aan de uitvoeringsvoorwaarde dat er geen arbeidsovereenkomst ontstaat.

De selectie verloopt in meerdere stappen:

- Stap 1: CV's worden beoordeeld op knock-outcriteria. Alleen kandidaten die hieraan voldoen gaan door.
- Stap 2: De 10 best scorende kandidaten op gunningscriteria worden geselecteerd. Bij gelijke scores is het uurtarief doorslaggevend.
- Stap 3: De opdrachtgever beoordeelt de CV's op relevante werkervaring bij soortgelijke opdrachten en organisaties.
- Stap 4: Selectiegesprekken met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het gevraagde profiel en competenties.

PLANNING

De gesprekken vinden plaats op dinsdag 10 november 2026. Kandidaten ontvangen uiterlijk maandag 9 november bericht over hun uitnodiging. De reactietermijn voor deze opdracht loopt tot vrijdag 6 november 2026, 09:00 uur.

Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren Consulent Inburgering met minimaal 3 jaar ervaring? Pak deze zzp opdracht aan in Zwartewaterland en help statushouders succesvol integreren.

Freelance opdracht Consulent Inburgering - Zwartewaterland zoeken

Consulent Participatiewet Inburgering

Voor een organisatie die zich richt op het versterken van datagedreven werken binnen een gemeentelijke context is er een interessante freelance opdracht beschikbaar voor een ervaren datamodelleur.

DE OPDRACHT

Je gaat aan de slag met het opzetten en implementeren van een werkproces voor datamodellering gebaseerd op het Gemeentelijk Gegevensmodel (GGM). Dit is een nieuw model binnen de organisatie en jouw rol is cruciaal om ervoor te zorgen dat informatievoorziening consistent, herbruikbaar en toekomstbestendig wordt gemodelleerd.

Je taken bestaan onder andere uit:
- Het opzetten en uitschrijven van een werkproces voor datamodellering met specifieke aandacht voor versiebeheer, lokale implementaties van landelijke modellen en de juiste tooling.
- Definiëren van rollen, verantwoordelijkheden en governance rondom datamodellering.
- Inrichten van review- en goedkeuringsprocessen.
- Begeleiden van datamodelleurs, data-architecten en data-engineers.
- Ontwikkelen van werkinstructies op basis van best practices.

De op te leveren resultaten zijn:
- Een ingericht datamodelleringsproces gebaseerd op het GGM.
- Documentatie van het proces.
- Handleidingen en werkinstructies.
- Een eindrapport met aanbevelingen voor verdere doorontwikkeling.
- Een presentatie of workshop om de resultaten te delen.

GEZOCHT PROFIEL

De opdrachtgever zoekt een freelancer die:
- Minimaal 5 jaar ervaring heeft als datamodelleur of data-architect.
- Aantoonbare ervaring heeft met conceptuele, logische en fysieke datamodellen.
- Ervaring heeft met Enterprise Architect of vergelijkbare tooling.
- HBO werk- en denkniveau heeft, aantoonbaar via opleiding en/of werkervaring.
- De Nederlandse taal goed beheerst in woord en geschrift.
- Bij voorkeur actuele kennis heeft van gemeentelijke informatievoorziening en relevante standaarden.
- Bij voorkeur ervaring heeft met het Gemeentelijk Gegevensmodel (GGM) of vergelijkbare referentiemodellen.
- Sterk analytisch is, resultaat- en kwaliteitsgericht werkt, zelfstandig en proactief is en complexe materie begrijpelijk kan overbrengen.

VOORWAARDEN

- Startdatum is gepland rond 1 december 2026, onder voorbehoud van afronding van de offerteprocedure.
- Maximaal uurtarief van 120 euro exclusief btw, inclusief reiskosten en fee.
- CV mag maximaal 3 A4 pagina's zijn en moet duidelijk aangeven hoe je aan de criteria voldoet.
- De opdracht kan hybride worden uitgevoerd en werkdagen zijn maandag tot en met vrijdag.

SELECTIEPROCEDURE

De selectie bestaat uit meerdere stappen:
- Eerste beoordeling op knock-outcriteria zoals ervaring en tarief.
- Beoordeling van cv’s op gunningscriteria zoals relevante werkervaring.
- Uitnodiging voor een selectiegesprek met ten minste twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever.
- Definitieve gunning op basis van profiel, ervaring en competenties.

INTERESSE?

Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan via de link onderaan deze pagina. Zorg dat je cv volledig en overzichtelijk is en dat je duidelijk aangeeft hoe je aan de criteria voldoet.

Voor vragen kun je contact opnemen via de contactgegevens bij de opdracht. De reactietermijn sluit op maandag 9 november 2026 om 09:00 uur.

Deze opdracht biedt een mooie kans om jouw expertise in datamodellering in te zetten binnen een ambitieuze en professionele omgeving die zich richt op innovatie en kwaliteit in de gemeentelijke informatievoorziening.

Freelance opdracht in Nederland: zet een datamodelleringsproces op volgens het Gemeentelijk Gegevensmodel. Minimaal 5 jaar ervaring vereist. Reageer nu!

Ervaren Datamodelleur gezocht voor freelance opdracht Gemeentelijk Gegevensmodel

Datamodelleur

Voor een uitdagende freelance opdracht is de opdrachtgever op zoek naar een gedreven medewerker Transport coördinatie die het transport van materialen voor diverse projecten efficiënt en soepel kan regelen en coördineren. Deze opdracht is ideaal voor freelancers die ervaring hebben met logistiek en transportprocessen en graag een verbindende rol vervullen tussen interne teams en externe transporteurs.

JE TAKEN

- Omzetten van materiaalbestellingen naar transportopdrachten in SAP.
- Verwerken en uitzetten van transportaanvragen naar transporteurs.
- Bewaken en monitoren van de tijdige, volledige en correcte uitvoering van transportopdrachten.
- Dagelijks contact onderhouden met projectverantwoordelijken, aannemers, monteurs en transportplanners.
- Coördineren van logistieke processen rondom leveringen en retouren, in samenwerking met warehousing en servicedesk.
- Eerste aanspreekpunt zijn voor chauffeurs bij calamiteiten en problemen tijdens aflevering of ophalen van materialen.
- Rapporteren over operationele transportprestaties en KPI’s aan het team.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt een mbo+ of hbo werk- en denkniveau, verkregen via opleiding of aantoonbare werkervaring.
- Je hebt ervaring met logistiek en transport, bij voorkeur in een omgeving waar transport is uitbesteed.
- Je bent bekend met SAP-systemen, zoals SAP ECC, SAP EWM, SAP S4HANA en SAP Transport Management, wat een grote pré is.
- Je bent communicatief sterk, proactief en servicegericht, en je durft collega’s en uitvoerders aan te spreken op kwaliteit en afspraken.
- Je bent flexibel en kunt goed overzicht houden tijdens drukke periodes.
- Je bent minimaal 32 tot 40 uur per week beschikbaar en kunt minimaal drie dagen per week fysiek aanwezig zijn op locatie in Apeldoorn.
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend.

WERKOMGEVING

Je werkt in een team van transportcoördinatoren dat verantwoordelijk is voor het tijdig en volledig uitvoeren van transportopdrachten binnen de organisatie. Je bent de schakel tussen interne logistieke afdelingen, projectuitvoerders en externe transporteurs. Het werk vraagt om nauwkeurigheid, goede communicatie en het vermogen om problemen snel op te lossen. Je werkt met moderne digitale systemen en SAP-transportmanagementtools.

SCREENING EN VOORWAARDEN

Voor deze opdracht geldt een uitgebreide screening die 6 tot 8 weken kan duren. De volgende zaken worden gecontroleerd of opgevraagd:
- Geldig identiteitsbewijs en identiteitscheck.
- Verificatie van cv en diploma’s.
- Minimaal twee relevante referenties.
- Recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
- Uittreksels van Bureau Krediet Registratie, Kamer van Koophandel, Insolventieregister en Kadaster.
- Fiscale verklaring en digitaal onderzoek.
- Interview.
De terugkijktermijn voor deze screening is 10 jaar.

START EN DUUR

De opdracht start zo snel mogelijk na afronding van de screening, uiterlijk 1 december 2026. De duur van de opdracht is één jaar met de mogelijkheid tot overname binnen de organisatie na afloop.

TARIEF EN UREN

Het maximale tarief bedraagt 60 euro per uur inclusief MSP-fee. De opdracht betreft een functie voor 32 tot 40 uur per week. Op woensdag en vrijdag moet je minimaal op locatie aanwezig kunnen zijn.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren transport coördinator? Regisseer het transport van materialen voor projecten. Start snel, max tarief €60 p/u. Reageer nu via onze freelance platform Nederland.

Freelance opdracht Transport Coördinatie in Apeldoorn | ZZP opdrachten

Mdw Operationele Ondersteuning & Adv. C

Als Cloud Engineer Enablement speel je een cruciale rol in het ondersteunen van de realtime besturing van een complexe dienstregeling waarbij infrastructuur, materieel en personeel naadloos samenwerken. De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer die vanuit een enablement-rol DevOps-teams helpt sneller waarde te leveren door continuous delivery mogelijk te maken, zonder concessies te doen aan hoge beschikbaarheid en performance.

JE TAKEN

- Je werkt mee aan de migratie van een mission critical platform naar de public cloud.
- Je coacht productteams zodat zij zelfstandig oplossingen kunnen implementeren binnen de bestaande architectuur.
- Je ontwikkelt en implementeert observability- en monitoringoplossingen om de status van het IT-landschap inzichtelijk te maken.
- Je definieert en implementeert Service Level Indicators (SLI) en Service Level Objectives (SLO).
- Je begeleidt blameless post-mortems om continu te verbeteren.
- Je draagt bij aan het verhogen van de agility en reliability van platformdiensten.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar ervaring als (Azure) cloud engineer.
- Je beschikt over aantoonbare ervaring met Microsoft Azure-infrastructuur, met een focus op Azure Kubernetes Service (AKS), networking (IP-netwerken, load balancers, reverse proxies) en security (firewalls, IAM).
- Je bent bekend met Azure Policies (guardrails) en security-by-design principes.
- Je hebt ervaring met CI/CD tooling, bij voorkeur Azure DevOps, en Infrastructure as Code (IaC) met Terraform.
- Je hebt kennis van messaging-technologieën zoals Azure Service Bus.
- Certificering op het gebied van Azure cloud-diensten is een pré.
- Ervaring met Agile werken en DevOps-methodieken is een pré.
- Ervaring met IAM-oplossingen zoals Keycloak en/of Microsoft Entra ID is een pré.
- Ervaring met observability tooling zoals Datadog en/of Dynatrace is een pré.
- Ervaring als Mission-Critical Engineer (MCE) en als software developer is een pré.

WERKOMGEVING

Je werkt binnen een Agile Release Train in een omgeving waar hoge beschikbaarheid, realtime informatie-uitwisseling en betrouwbare integraties essentieel zijn. Binnen het cluster Bijsturing ontwikkel en beheer je samen met meerdere DevOps-teams systemen die de dagelijkse treindienst besturen en bijsturen. Deze opdracht biedt de kans om deel te nemen aan een complexe migratie waarbij de beschikbaarheid en performance van de dienstverlening de hoogste prioriteit hebben.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren Azure Cloud Engineer? Werk aan een uitdagende zzp opdracht in Nederland met focus op AKS, CI/CD, security en mission critical platform migratie.

Freelance Azure Cloud Engineer opdracht met focus op AKS en DevOps

Cloud Engineer Enablement - NS Bijsturing

De opdrachtgever zoekt een ervaren frontoffice medewerker voor een uitdagende zzp opdracht binnen het sociaal domein. Deze rol is perfect voor freelancers die beschikken over kennis van de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), Jeugdwet en Participatiewet en ervaring hebben met het voeren van telefonische uitvragen en het uitvoeren van eerste screenings.

JE TAKEN

- Eerste aanspreekpunt zijn voor inwoners en professionals via telefoon, e-mail en persoonlijk contact.
- Uitvoeren van een eerste intake waarbij je de situatie, het netwerk en verschillende leefgebieden in kaart brengt.
- Beoordelen van de aard, complexiteit en urgentie van hulpvragen.
- Kennis toepassen van de sociale kaart en het zorglandschap om passende ondersteuning te bieden.
- Afwegen of een vraag binnen het gemeentelijke domein valt of beter bij een voorliggende voorziening kan worden ondergebracht.
- Administratieve taken uitvoeren zoals het verwerken van dossiers, toewijzingen binnen het berichtenverkeer van de Jeugdwet en het plannen van huisbezoeken.
- Zelfstandig werken, meedenken en snel de juiste informatie en samenwerkingspartners vinden.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie in het sociaal domein als frontoffice medewerker, consulent of vergelijkbare functie.
- Ervaring met telefonische uitvragen en het maken van een eerste inschatting van hulpvragen.
- Goede luistervaardigheden en durf om door te vragen en kritische vragen te stellen.
- Empathisch, professioneel en communicatief sterk.
- Kennis van de sociale kaart, het zorglandschap en voorliggende voorzieningen.
- Resultaatgericht, zelfstandig en stressbestendig.
- Ervaring met werken met Suite(centric) is een vereiste.
- Afgeronde opleiding op minimaal MBO 4 niveau in de richting van sociaal werk is een pré.

WERKWIJZE EN SELECTIE

De opdrachtgever hanteert een strikte procedure waarbij je in je cv duidelijk moet aangeven in hoeverre je aan de knock-outcriteria en selectiecriteria voldoet. De selectie bestaat uit meerdere stappen:

- Stap 1: Beoordeling van cv's op knock-outcriteria.
- Stap 2: Selectie van de beste 10 kandidaten op basis van gunningscriteria.
- Stap 3: Voorleggen van geselecteerde kandidaten aan de opdrachtgever voor beoordeling.
- Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het gewenste profiel en competenties zoals analytisch vermogen, gespreksvaardigheid, samenwerken, verbindend vermogen en communicatieve vaardigheden.

VOORWAARDEN

- De opdracht wordt uitgevoerd zonder dat er een arbeidsovereenkomst of dienstbetrekking ontstaat.
- Je bent verantwoordelijk voor een correcte kwalificatie van de arbeidsrelatie en naleving van de Wet DBA.
- De opdracht is hybride uit te voeren, met werkdagen die nog nader worden bepaald.
- De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), een Uittreksel Handelsregister (KvK) en een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA).
- Indien je personeel ter beschikking stelt, dien je geregistreerd te zijn als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt volgens de Waadi.
- Er geldt een Social Return (SROI) verplichting bij opdrachten boven €400.000 binnen het DAS van de Talentenregio.

AANBOD

- Een uitdagende freelance opdracht binnen een veelzijdige plattelandsgemeente die bekend staat om haar goede leefomgeving en samenwerking.
- Mogelijkheid om hybride te werken.
- Functieschaal 9 volgens de geldende CAO van de opdrachtgever.
- Geen fee voor deze opdracht via het freelance platform.

REACTIE

Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina met een cv van maximaal 5 pagina's exclusief motivatiebrief en voorblad, opgesteld in het Nederlands. Vermeld minimaal 2 referenties met naam, functie en organisatie. Maak in je offerte aannemelijk hoe je invulling geeft aan de uitvoeringsvoorwaarde.

Voor vragen kun je contact opnemen tot vrijdag 30 oktober 2026, 09:00 uur. De antwoorden worden op maandag 2 november 2026 gepubliceerd.

De reactietermijn sluit op donderdag 5 november 2026, 09:00 uur.

Deze freelance opdracht is ideaal voor jou als je een zelfstandige professional bent met ervaring in het sociaal domein en op zoek bent naar een nieuwe uitdaging via een betrouwbaar freelance platform Nederland dat zzp opdrachten aanbiedt.

Ben jij een ervaren frontoffice medewerker met kennis van Wmo, Jeugdwet en Participatiewet? Reageer nu op deze zzp opdracht binnen het sociaal domein via ons freelance platform Nederland.

Freelance frontoffice medewerker sociaal domein gezocht - zzp opdrachten

Frontoffice Medewerker Sociaal Domein

Ben jij een ervaren Wmo-consulent die op zoek is naar een uitdagende zzp opdracht binnen een dynamische gemeente? De organisatie achter deze opdracht zoekt een gedreven freelancer die inwoners kan ondersteunen bij hun hulpvragen en maatwerk kan leveren binnen het kader van de Wmo.

JE TAKEN

- Voeren van keukentafelgesprekken met inwoners om hun hulpvraag helder te krijgen.
- Zorgvuldig in kaart brengen van wat inwoners zelf kunnen, welke rol het netwerk speelt en waar professionele ondersteuning nodig is.
- Opstellen van passende ondersteuningsplannen, rekening houdend met wet- en regelgeving.
- Toepassen van het HHM normenkader begeleiding 2.0 bij het indiceren van maatwerk.
- Samenwerken met inwoners, netwerkpartners en zorgaanbieders om tot de beste oplossingen te komen.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt minimaal een afgeronde HBO bachelor opleiding, bij voorkeur in Social Work, SPH of Maatschappelijk Werk.
- Je beschikt over minimaal 3 jaar recente werkervaring als Wmo-consulent bij een gemeente.
- Je hebt ruime ervaring (meer dan 1 jaar) met het HHM normenkader begeleiding 2.0 en kunt hier zelfstandig mee werken.
- Je hebt aantoonbare ervaring met complexe casuïstiek en kunt dit onderbouwen.
- Je bent vaardig in het gebruik van Suite (Centric).
- Je bent analytisch sterk, communicatief vaardig en weet goed samen te werken.
- Je bent verbindend en kunt creatieve oplossingen bedenken die verder gaan dan de standaardroutes.

AANVULLENDE INFORMATIE

- De opdracht wordt uitgevoerd binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever, waarbij het risico op het ontstaan van een dienstbetrekking wordt vermeden.
- De opdrachtgever hecht waarde aan een goede naleving van wet- en regelgeving, waaronder de Wet DBA.
- De functie is ingedeeld in functieschaal 9 volgens de geldende CAO.
- De opdracht biedt de mogelijkheid tot hybride werken, werkdagen worden nader bepaald.
- Voor deze opdracht wordt geen fee in rekening gebracht door het freelance platform.

SOLLICITATIEPROCEDURE

- Je cv mag maximaal 5 pagina's bevatten, exclusief een motivatiebrief van 1 pagina en een voorblad van 1 pagina.
- Vermeld minimaal 2 referenties met naam, functie en organisatie.
- Maak in je offerte aannemelijk hoe je invulling geeft aan de uitvoeringsvoorwaarde dat er geen arbeidsrelatie ontstaat.
- De selectie bestaat uit meerdere stappen: beoordeling op knock-outcriteria, gunningscriteria en een selectiegesprek.
- De gesprekken vinden plaats op donderdag 5 november 2026.
- Reacties zijn mogelijk tot maandag 2 november 2026, 09:00 uur.

OVERIGE EISEN

- Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), Uittreksel Handelsregister (KvK) en Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) worden opgevraagd.
- Bij het inschakelen van personeel geldt registratie conform Waadi.
- Social Return (SROI) verplichting kan van toepassing zijn bij opdrachten boven €400.000.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

META-INFORMATIE

meta_title: Freelance Wmo-consulent gezocht voor uitdagende zzp opdracht

meta_description: Ben jij een ervaren Wmo-consulent met kennis van HHM normenkader 2.0? Grijp deze kans voor een uitdagende freelance opdracht binnen een gemeente. Reageer nu!

intro: Ontdek deze unieke zzp opdracht als Wmo-consulent waar jouw expertise het verschil maakt voor inwoners.

industries: ["social work", "zorg", "overheid", "maatschappelijk werk", "consultancy"]

Ben jij een ervaren Wmo-consulent met kennis van HHM normenkader 2.0? Grijp deze kans voor een uitdagende freelance opdracht binnen een gemeente. Reageer nu!

Freelance Wmo-consulent gezocht voor uitdagende zzp opdracht

Wmo Consulent Begeleiding 

De opdrachtgever zoekt een ervaren coach/trainer binnen Burgerzaken voor een tijdelijke zzp opdracht. Je begeleidt en coacht een nieuwe medewerker in de backoffice Burgerzaken, zodat deze zelfstandig en deskundig aan de slag kan. Daarnaast ben je een inhoudelijk sparringpartner voor het team bij complexe vraagstukken.

JE TAKEN

- Begeleiden en vakinhoudelijk opleiden van een nieuwe medewerker binnen de backoffice Burgerzaken.
- Overdragen van kennis over wet- en regelgeving, systemen, procedures en gemeentelijke werkprocessen.
- Sparren met het team over complexe Burgerzaken-vraagstukken zoals zelfevaluatie, adresonderzoek, BRP, burgerlijke stand, naturalisatie, identiteitsvraagstukken en verkiezingen.
- Organiseren van korte kennisoverdracht en casusbesprekingen binnen het team.
- Versterken van de zelfstandigheid en kwaliteit binnen het team.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein van een gemeente, waarvan ruime ervaring binnen Burgerzaken, inclusief BRP, burgerlijke stand en backofficeprocessen.
- Ervaring met complexe Burgerzaken-vraagstukken zoals adresonderzoek, zelfevaluatie en verkiezingen.
- Minimaal 3 jaar ervaring met het zelfstandig inwerken, begeleiden of coachen van medewerkers binnen Burgerzaken.
- Beschikbaar vanaf uiterlijk 1 december 2026 voor 0 tot 16 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief mogelijke verlengingen.
- Uurtarief maximaal 100 euro exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee.

COMPETENTIES

- Analytisch: je kunt complexe casuïstiek doorgronden en passende oplossingen bieden.
- Samenwerkingsgericht: je werkt makkelijk samen en bent een toegankelijke sparringpartner.
- Communicatief vaardig: je legt zaken duidelijk uit, stelt goede vragen en geeft constructieve feedback.
- Praktisch en oplossingsgericht: je vertaalt kennis en regelgeving naar werkbare oplossingen.

WERKWIJZE EN SELECTIE

De opdrachtgever beoordeelt eerst of je voldoet aan de knock-outcriteria. Vervolgens vindt een beoordeling plaats op basis van ervaring met inwerken, vakinhoudelijke taken, complexe vraagstukken en kennisoverdracht. De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.

Over de opdracht

- De opdracht wordt hybride uitgevoerd, met locatie en werkdagen nader te bepalen.
- Er wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring gevraagd.
- De opdrachtgever hanteert de Wet DBA en verwacht dat de opdrachtnemer de opdracht zodanig uitvoert dat er geen arbeidsovereenkomst ontstaat.
- Social Return (SROI) verplichting geldt bij opdrachten boven €400.000.

SOLLICITEREN

Ben jij de ervaren coach/trainer Burgerzaken die deze zzp opdracht wil vervullen? Reageer dan via de link onderaan deze pagina en stuur een cv van maximaal 5 pagina's (exclusief motivatiebrief en voorblad) op. Vermeld duidelijk je ervaring en competenties in relatie tot deze opdracht.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren coach/trainer binnen Burgerzaken? Begeleid een nieuwe medewerker en versterk het team. Freelance opdracht in Nederland, max €100 per uur.

Freelance opdrachten