Als freelance Platform Engineer werk je op het snijvlak van tooling, processen, governance en developer experience binnen een grote organisatie in Nederland. Je bent medeverantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en positioneren van twee belangrijke organisatiebrede capabilities: IT Knowledge Management en Work Item Management.

JE TAKEN

- Je ontwikkelt en beheert platformen zoals Tech Wiki (Confluence Cloud) en Azure Boards.
- Je zorgt voor een stevige positionering van IT Knowledge & Work Item Management als standaard binnen de organisatie.
- Je helpt de time-to-answer en time-to-delivery te verkorten door het inrichten van schaalbare governance- en kwaliteitskaders.
- Je draagt bij aan volwassen platformbeheer en het opzetten van duidelijke standaarden voor kennisdeling en werkstructurering.
- Je werkt samen met verschillende teams om tooling bewust en effectief in te zetten, zodat ze minder afhankelijk zijn van lokale werkwijzen.
- Je bent verantwoordelijk voor de adoptie, migraties en organisatiebrede implementatie van deze platformen.
- Je ontwerpt samenhangende platform- en integratieoplossingen.
- Je adviseert en begeleidt teams in het effectief inrichten van werk- en kennisprocessen.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt minimaal een HBO of WO werk- en denkniveau.
- Je hebt minstens 3 jaar ervaring in functioneel beheer binnen een grotere organisatie.
- Je hebt ervaring met het ontwikkelen van processen binnen IT Knowledge Management of Work Item Management.
- Je bent bekend met platformen zoals Confluence, Azure Boards of vergelijkbare kennis- en werkmanagementoplossingen.
- Je hebt affiniteit met agile werken en werkt graag actief samen in een team.
- Je bent proactief, toont eigenaarschap en bent in staat om organisatiebrede verbeteringen te realiseren.
- Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

WERKOMGEVING

De organisatie werkt volledig Agile en combineert Kanban met Scrum, afhankelijk van de werkzaamheden. Het team beweegt van een platform- en beheergerichte aanpak naar een capability-gedreven werkwijze. Je werkt in een enterprise-omgeving met meer dan 5000 gebruikers.

De tooling die je gebruikt bestaat onder andere uit:

- Azure Boards (Work Item Management)
- Confluence Cloud (IT-kennismanagement)
- Jira Cloud
- Jira Service Management Cloud
- Atlassian Guard
- Atlassian Operations
- Bitbucket Datacenter

Je werkt deels op het hoofdkantoor in Utrecht (met een vaste kantoordag per week) en deels thuis. Een betrouwbare video- en audioconnectie en een goede thuiswerkplek zijn vereist. Samenwerking vindt plaats via MS Teams en Slack.

BELANGRIJK OM TE WETEN

Deze opdracht is uitsluitend geschikt voor kandidaten die in loondienst zijn en waarvoor loonbelasting en premies volks- en werknemersverzekeringen worden afgedragen. Zelfstandige ondernemers of zzp’ers kunnen helaas niet reageren op deze opdracht.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren Platform Engineer met kennis van IT Knowledge Management en Work Item Management? Ontdek deze zzp opdracht bij een grote organisatie in Nederland.

Freelance Platform Engineer IT Knowledge & Work Management gezocht

Platform Engineer

Ben jij een communicatietalent dat graag aan de slag gaat binnen een dynamische en groeiende organisatie? De opdrachtgever biedt jou de kans om als medior communicatieadviseur een belangrijke bijdrage te leveren aan de bereikbaarheid en leefbaarheid in Zuid-Holland.

OVER DE OPDRACHT

De organisatie achter deze zzp opdracht is een samenwerkingsverband van meerdere overheden en organisaties die zich richten op het verbeteren van mobiliteit en hinderbeperking in de regio Zuid-Holland. Met ongeveer 100 medewerkers, waarvan zo'n 30 vast en 70 flexibel, speelt communicatie een cruciale rol in het succes van hun projecten. Als medior communicatieadviseur werk je mee aan strategische communicatieplannen en zorg je ervoor dat complexe informatie helder en toegankelijk wordt voor diverse doelgroepen.

JOUW ROL

- Vertalen van strategie naar concrete communicatieplannen en middelen.
- Zelfstandig of in samenwerking met een senior collega projecten uitvoeren.
- Ontwikkelen van publiekscampagnes en content voor website en social media.
- Communiceren met verschillende doelgroepen zoals bewoners, reizigers, overheden en samenwerkingspartners.
- Professionaliseren van het communicatieteam door het inzetten van AI-tools zoals Microsoft Copilot.
- Schrijven en redigeren van teksten voor diverse kanalen.
- Analyseren en verbeteren van de effectiviteit van communicatiemiddelen.
- Samenwerken met collega’s, projectleiders en partners.
- Bijdragen aan interne en externe bijeenkomsten.

WAT JE MEENEEMT

- Een afgeronde HBO-opleiding in communicatie.
- Minimaal 3 jaar ervaring als communicatieadviseur.
- Ervaring met het ontwikkelen en analyseren van content voor verschillende kanalen en doelgroepen.
- Affiniteit met of ervaring in het gebruik van AI-tools binnen communicatie, bijvoorbeeld Microsoft Copilot.
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
- Vaardigheid met CMS-systemen en online communicatietools.

PRAKTISCHE INFORMATIE

- Beschikbaarheid van 24 tot 32 uur per week, in overleg in te delen.
- Hybride werken: 1 à 2 dagen per week op locatie nabij Schiedam CS, verder thuiswerken en incidenteel overleg op andere locaties.
- Inhuur voor minimaal een jaar met mogelijkheid tot twee verlengingen.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Deze zzp opdracht is een mooie kans om jouw communicatietalent verder te ontwikkelen binnen een organisatie die volop in beweging is en waar jouw bijdrage echt impact maakt op de leefbaarheid en mobiliteit in Zuid-Holland.

Ben jij een ervaren communicatieadviseur met affiniteit voor AI-tools? Pak deze freelance opdracht in Zuid-Holland en draag bij aan mobiliteit en leefbaarheid. Reageer nu!

Medior Communicatieadviseur Freelance Opdracht Zuid-Holland | zzp opdrachten

Medior Communicatieadviseur

Als freelancer krijg je hier een unieke kans om als Adviseur Veiligheid aan de slag te gaan bij een organisatie die zich inzet voor een veilige en leefbare gemeente met ruim 33.000 inwoners. De opdrachtgever zoekt een gedreven professional die vanaf april 2026 tijdelijk beschikbaar is voor 24 tot 32 uur per week om tijdens zwangerschapsverlof de rol van adviseur op het gebied van veiligheid in te vullen.

JE TAKEN

- Uitvoeren van het lokale plan van aanpak ondermijning en deelnemen aan de werkgroep ondermijning Veluwe Noord.
- Onderhouden van contacten en overleg voeren met externe instanties zoals politie en justitie over casuïstiek.
- Behartigen van de belangen van de gemeente op het gebied van ondermijning, zorg en veiligheid.
- Communiceren richting inwoners over het voorkomen van high impact crimes zoals woninginbraken.
- Opzetten van acties ter bewustwording rondom veiligheidsthema’s.
- Samenwerken met interne en externe partners op het gebied van zorg en veiligheid.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur veiligheid binnen de (semi)overheid, bij voorkeur gemeentelijk.
- HBO werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding in integrale veiligheid, bestuurskunde of rechten.
- Kennis van actuele maatschappelijke thema’s zoals ondermijning en zorg & veiligheid.
- Ervaring met het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving is een vereiste.
- Je bent proactief, autonoom en weet anderen te enthousiasmeren en te verbinden.
- Je bent een stevige en integere adviseur die duidelijk en empathisch communiceert.

WAT BIEDT DE OPDRACHT?

- Een tijdelijke opdracht van 6 april 2026 tot en met 15 oktober 2026, met mogelijke verlenging.
- Flexibele werktijden tussen 24 en 32 uur per week.
- De mogelijkheid om hybride te werken.
- Een uitdagende rol binnen een organisatie die waarde hecht aan transparantie, samenwerking en innovatie.
- Een uurtarief tot maximaal 100 euro exclusief btw, inclusief reiskosten en fees.

WERKWIJZE EN SELECTIE

- De opdrachtgever beoordeelt kandidaten op basis van hun cv en ervaring met relevante veiligheidsvraagstukken.
- Selectie vindt plaats in meerdere stappen, waaronder beoordeling van ervaring, motivatie en een selectiegesprek.
- De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel en de competenties.
- Voor deze opdracht is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Je dient eigen apparatuur te gebruiken (laptop en telefoon).

INTERESSE?

Lijkt deze freelance opdracht je op het lijf geschreven en voldoe je aan de voorwaarden? Reageer dan via de link onderaan deze pagina. Houd rekening met de reactietermijn tot 27 maart 2026, 09:00 uur. Voor vragen kun je contact opnemen via de aangegeven kanalen.

Deze opdracht is ideaal voor jou als je op zoek bent naar een betekenisvolle zzp opdracht binnen een dynamische en maatschappelijk betrokken omgeving. Pak deze kans om jouw expertise in veiligheid en advisering in te zetten voor een gemeente die veiligheid hoog in het vaandel heeft staan.

Wees er snel bij en zorg dat jouw cv duidelijk aangeeft in hoeverre jij aan de eisen voldoet, inclusief jouw ervaring in een politiek-bestuurlijke context en met ondermijning en zorg & veiligheid.


meta_title

Adviseur Veiligheid gezocht voor zzp opdracht bij gemeente – freelance opdrachten

meta_description

Ben jij een ervaren Adviseur Veiligheid met kennis van ondermijning en zorg? Pak deze tijdelijke zzp opdracht bij een gemeente in Nederland. Reageer nu!

intro

Tijdelijke zzp opdracht als Adviseur Veiligheid bij een gemeente met focus op ondermijning en zorg. Ontdek deze kans!

industries

["veiligheid", "overheid", "communicatie", "juridisch", "beleid"]

Ben jij een ervaren Adviseur Veiligheid met kennis van ondermijning en zorg? Pak deze tijdelijke zzp opdracht bij een gemeente in Nederland. Reageer nu!

Adviseur Veiligheid gezocht voor zzp opdracht bij gemeente – freelance opdrachten

Adviseur Veiligheid

Wij zoeken een freelance video-editor die creatieve en professionele content kan leveren voor YouTube, TikTok en Instagram.

Als editor werk je met 1 lange video per week (YouTube) en 7 korte video’s per week (TikTok/Instagram Reels) per klant. Je bent verantwoordelijk voor:

Professionele cuts en flow van de video

Titels en ondertiteling die de kijker vasthouden

Geavanceerde effecten en overgangen waar nodig

Het toevoegen van muziek en geluidseffecten

Exporteren in de juiste formaten voor elk platform

Wat mij onderscheidt:

Ervaring met CapCut en andere editing software

Snel en efficiënt werken zonder kwaliteit te verliezen

Oog voor detail en storytelling die video’s aantrekkelijk maakt

Betrouwbaar en deadlines altijd halen

Je werkt volledig op afstand en communiceert via DM, Zoom of WhatsApp. Ik ben flexibel en kan workload en tarieven uitbreiden zodra er meer opdrachten beschikbaar zijn. Mijn doel is jouw content professioneel, aantrekkelijk en klaar voor social media te maken, zodat het maximale resultaat bereikt wordt



Wij zoeken een creatieve freelance video-editor voor het bewerken van lange en korte clips voor YouTube, TikTok en Instagram. Werk volledig op afstand en verdien per week voor een vast pakket video’s.

Freelance Video-editor gezocht voor social media content

Video-editor voor YouTube, TikTok & Instagram clips

De opdrachtgever is op zoek naar een ervaren en gedreven freelance projectleider die tijdelijk de overkoepelende regie kan voeren over een complex erfgoedproject. Het project richt zich op de restauratie, presentatie en exploitatie van een historisch schip dat een belangrijke Hanzeschat vertegenwoordigt. Het doel is om deze culturele waarde zichtbaar en beleefbaar te maken voor een breed publiek en daarmee het profiel van de stad als hartelijke Hanzestad aan het water te versterken.

JE TAKEN

- Het opstellen en bewaken van een realistische integrale planning voor het gehele project.
- Het inrichten en borgen van een heldere governance- en overlegstructuur.
- Het inzichtelijk maken van afhankelijkheden tussen verschillende deelprojecten.
- Het tijdig signaleren en bespreekbaar maken van risico’s, knelpunten en bestuurlijke gevoeligheden.
- Het verzorgen van periodieke voortgangsrapportages richting bestuurlijke organen.
- Het bevorderen van afstemming tussen interne en externe stakeholders.
- Het voeren van regie op het projectproces zonder de inhoudelijke verantwoordelijkheid van de deelprojectleiders over te nemen.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding, bij voorkeur in bestuurskunde, bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
- Je beschikt over minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een overheidsinstelling.
- Je hebt ruime ervaring met procesregie, governance-structuren en bestuurlijke besluitvorming.
- Je hebt aantoonbare ervaring met cultuur-, erfgoedprojecten of publieke voorzieningen waarbij meerdere stakeholders betrokken zijn, zoals gemeenten, provincies of maatschappelijke organisaties.
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als projectleider bij een gemeente.
- Je bent sterk in integrale procesregie, strategisch stakeholdermanagement en risico- en voortgangssturing.
- Je beschikt over rolvast leiderschap, onafhankelijke oordeelsvorming en bent vaardig in bestuurlijke advisering en rapportage.
- Je kunt werken binnen een uurtarief van maximaal 125 euro exclusief btw, inclusief reiskosten.

WAT JE NIET GAAT DOEN

- Je vervangt de inhoudelijke projectleiders niet.
- Je neemt geen structurele functie binnen de organisatie in.
- Je breidt je rol niet uit naar andere projecten dan dit specifieke erfgoedproject.

WERKWIJZE EN SELECTIE

De selectie bestaat uit meerdere stappen:
- Stap 1: Beoordeling van cv’s op minimale eisen.
- Stap 2: Vergelijkende beoordeling van cv’s op aanvullende criteria, waarbij de tien best scorende kandidaten worden geselecteerd.
- Stap 3: Beoordeling door de opdrachtgever op relevante werkervaring.
- Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie, waarbij competenties worden getoetst.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel. Kandidaten worden geïnformeerd over het resultaat en er is een opschortende termijn voor eventuele bezwaren.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdracht is tijdelijk en project-specifiek.
- Er wordt hybride gewerkt, met werkdagen van maandag tot en met vrijdag.
- De functie is ingedeeld in functieschaal 12 volgens de CAO van de opdrachtgever.
- Er wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), een Integriteitsverklaring, een uittreksel uit het Handelsregister en een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) gevraagd.
- Indien je personeel ter beschikking stelt, dien je geregistreerd te zijn conform Waadi.
- Er geldt een Social Return (SROI) verplichting bij opdrachten hoger dan 400.000 euro binnen het betreffende inhuurdomein.

CV EISEN

- Maximaal 5 pagina’s.
- Opgesteld in het Nederlands.
- Minimaal 2 referenties.

PLANNING EN VRAAGRONDE

- Vragen kunnen ingediend worden tot donderdag 19 maart 2026.
- Antwoorden worden gepubliceerd op vrijdag 20 maart 2026.
- Reacties kunnen tot donderdag 26 maart 2026, 09:00 uur worden ingediend.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren projectleider met kennis van erfgoed en bestuurlijke processen? Grijp deze zzp opdracht aan en stuur een complex cultuurproject aan. Reageer snel!

Freelance Projectleider Erfgoedproject gezocht | Freelance Platform Nederland

Overall Projectleider IJsselkogge 

Ben jij een ervaren Epic Owner die graag een bijdrage wil leveren aan de energietransitie? De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer die het verschil kan maken binnen een belangrijk samenwerkingsverband van regionale netbeheerders. Deze opdracht biedt jou de kans om te werken aan innovatieve oplossingen die de energiemarkt toekomstbestendig maken.

OVER DE OPDRACHT

Als senior Epic Owner ben jij verantwoordelijk voor het realiseren van verandering, verbetering en vernieuwing van processen, (IT-)systemen en producten. Je zorgt ervoor dat de energiemarkt betrouwbaar en uniform blijft, gebaseerd op correcte meetdata. Je neemt het eigenaarschap over toegewezen epics, bewaakt de voortgang en zorgt dat deze succesvol worden afgerond. Je bent de verbindende schakel tussen verschillende stakeholders en zorgt voor een perfecte aansluiting tussen de netbeheerders en sectorbrede trajecten.

Je begeleidt het hele epic-proces, van initiatie tot ingebruikname. Dit betekent dat je kwalitatief hoogwaardige epics ontwikkelt die aansluiten op strategische doelen, deze door het prioriteringsproces leidt en de bijbehorende businessverbeteringen binnen de afgesproken deadlines implementeert. Daarnaast onderhoud je een sterke verbinding met stakeholders en zorg je dat de epics optimaal aansluiten bij de behoeften van de netbeheerders en de sector.

Deze opdracht wordt uitgevoerd binnen een hybride werkomgeving in Amersfoort, waarbij je 24 tot 32 uur per week werkt, verdeeld over meerdere dagen. Minimaal twee dagen per week ben je op locatie aanwezig. De opdracht heeft een looptijd van ongeveer een jaar, met mogelijke verlenging.

JOUW PROFIEL

- Je hebt een afgeronde HBO- of WO-opleiding en beschikt over wo-werk- en denkniveau.
- Je hebt minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring als Epic Owner, projectleider of een vergelijkbare rol binnen een complexe IT-organisatie.
- Je hebt sterke affiniteit met of ervaring in de energiesector.
- Je beschikt over strategisch inzicht en een pragmatische, resultaatgerichte aanpak.
- Je bent oplossingsgericht en kunt visie vertalen naar concrete uitvoering.
- Je hebt goede plannings- en organisatievaardigheden.
- Je bent communicatief sterk en weet goed samen te werken met diverse stakeholders.
- Je hebt minimaal drie jaar ervaring met SAFe, Leading SAFe of SAFe Lean Portfolio Management; een certificering is een plus.
- Ervaring met Jira Align is een pré.

WAT BIEDT DE OPDRACHTGEVER?

- Een maatschappelijke opdracht met directe impact op de energietransitie.
- Een werkweek van 24 tot 32 uur, met flexibiliteit in dagen.
- Een hybride werkomgeving met twee dagen per week op locatie in Amersfoort.
- Samenwerking met gemotiveerde professionals.
- Ruimte voor eigen inbreng en professionele ontwikkeling.
- De kans om bij te dragen aan een toekomstbestendig Nederlands energienet.

INTERESSE?

Lijkt deze freelance opdracht jou op het lijf geschreven en voldoe je aan het gevraagde profiel? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina met je CV en beschikbaarheid. Grijp deze kans om jouw expertise in te zetten voor een duurzame toekomst in de energiemarkt.


Freelance opdracht voor Senior Epic Owner in Amersfoort. Werk 24-32 uur aan innovatieve energiemarktprocessen. Ervaring in IT en energiesector vereist. Reageer snel!

Senior Epic Owner freelance opdracht energietransitie Amersfoort

Senior Epic Owner

De opdrachtgever zoekt een gedreven projectmanager voor een tijdelijke opdracht van 1 tot 2 jaar, met een inzet van 24 tot 36 uur per week. De opdracht richt zich op het toekomstbestendig maken van de dienstverlening aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt in de regio Rijk van Nijmegen. Dit betekent dat jij als freelancer een belangrijke rol krijgt in het versterken en vernieuwen van processen, werkwijzen en samenwerking met diverse stakeholders zoals gemeenten, ondernemers, onderwijs en zorginstellingen.

JE TAKEN

- Regie voeren over het programma toekomstbestendige dienstverlening van analyse tot implementatie en borging.
- Leiden van vier samenhangende projecten gericht op verbetering van de dienstverlening.
- Vertalen van beleidsdoelen en analyses naar concrete projectplannen en acties.
- Monitoren van voortgang, resultaten, risico’s en effecten op processen en teams.
- Rapporteren aan management en gemeenten over inhoudelijke en financiële voortgang.
- Signaleren en analyseren van ontwikkelingen in de arbeidsmarkt en vergelijkbare organisaties.
- Verbinden van interne en externe stakeholders en stimuleren van samenwerking.
- Opstellen van projectplannen, verbetervoorstellen en rapportages.
- Zorgdragen voor administratieve en financiële projectverantwoording.
- Initiëren en implementeren van structurele kwaliteitsverbeteringen in de dienstverlening.

SPECIFIEKE PROJECTEN

- Onderzoek en diagnose: ontwikkelen van een werkwijze voor beter inzicht in mogelijkheden en ondersteuningsbehoefte van kandidaten met complexe problematiek, inclusief het opzetten van een onderzoekscentrum en het verbeteren van de overgang naar werk of ontwikkeling.
- Behoud en uitbreiding van passende werkplekken: zorgen dat kwetsbare kandidaten, zoals zij met een beschut werk-indicatie, toegang houden tot passend werk, ook als dit voor ondernemers niet direct rendabel is.
- Behoud en uitbreiding van re-integratieplekken: opstellen en uitvoeren van een plan om voldoende re-integratieplekken te garanderen via samenwerking met ondernemers en duidelijke kaders.
- Intensieve begeleiding op de werkplek: ontwikkelen van een toekomstbestendige aanpak die aansluit bij de behoeften van kandidaten en ondernemers, rekening houdend met verschillende wettelijke regelingen.

GEWENST PROFIEL

- Hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in bedrijfskunde, bestuurskunde, projectmanagement of vergelijkbaar.
- Minimaal 5 jaar recente ervaring als (interim)manager, projectmanager of programmamanager binnen het sociaal domein of werkontwikkelbedrijven.
- Ervaring met projecten binnen arbeidsmarkt-, participatie- of werkontwikkelcontext bij gemeenten of werkontwikkelbedrijven.
- Aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement in samenwerking met gemeenten, onderwijs, zorg, ondernemers en maatschappelijke partners.
- Minimaal 3 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar met het leiden en implementeren van verander- of verbetertrajecten binnen een uitvoeringsorganisatie.
- Bekendheid met de regio Nijmegen is een pré, evenals woonachtig binnen 45 km van Nijmegen.

COMPETENTIES

- Proactief, zelfstandig en resultaatgericht.
- Verbindend en samenwerkingsgericht, kan beweging creëren intern en extern.
- Oplossingsgericht binnen het juridische kader.
- Analytisch scherp en in staat om strategie te vertalen naar operationele kansen.
- Helder, overtuigend en gestructureerd in communicatie.
- Praktisch en hands-on: meedenken, oppakken en uitvoeren.

WERKWIJZE EN SELECTIE

De opdracht wordt uitgevoerd op werkdagen van maandag tot en met vrijdag, met de mogelijkheid tot hybride werken. De selectie bestaat uit meerdere stappen, waaronder beoordeling van cv’s op minimumeisen en gunningscriteria, gevolgd door een selectiegesprek met vertegenwoordigers van de opdrachtgever.

Belangrijk is dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunt overleggen en dat je cv voldoet aan de gestelde eisen, zoals een maximale lengte van 3 pagina’s en duidelijke vermelding van functienaam, data en uren.

Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan via de link onderaan deze pagina.

VOOR MEER INFORMATIE

Vragen kunnen worden ingediend tot donderdag 19 maart 2026, 09:00 uur. Antwoorden worden dezelfde dag gepubliceerd. De reactietermijn sluit op maandag 23 maart 2026, 09:00 uur. Neem contact op met Flextender via telefoonnummer 035-7510777 voor procedurele vragen.

Deze freelance opdracht biedt jou de kans om impact te maken in een organisatie die zich inzet voor mensen met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt. Met jouw ervaring en verbindende kwaliteiten help je de dienstverlening toekomstbestendig te maken en draag je bij aan duurzame werkgelegenheid in de regio.

Ben jij een ervaren projectmanager met een passie voor het sociaal domein? Werk aan toekomstbestendige dienstverlening voor kwetsbare werkzoekenden in de regio Nijmegen.

Projectmanager gezocht voor toekomstbestendige zzp opdracht in arbeidsmarkt

Projectmanager Toekomstbestendige Dienstverlening

De opdrachtgever zoekt een ervaren procesbegeleider voor een uitdagende zzp opdracht gericht op het structureel verankeren van de Omgevingswet binnen het fysieke domein van een grote gemeentelijke organisatie. Sinds 1 januari 2024 is de Omgevingswet in werking, maar het is nu tijd om deze wet organisatiebreed te borgen in het dagelijks werk van beleid, uitvoering, processen en systemen.

JE TAKEN

- Begeleiden van verschillende afdelingen bij het werken volgens de uitgangspunten van de Omgevingswet.
- Organiseren en faciliteren van kick-offs, werksessies en reflectiebijeenkomsten.
- Signaleren van knelpunten in werkprocessen en deze vertalen naar concrete verbeteracties.
- Borgen van procesafspraken binnen de organisatie.
- Coördineren van interne communicatie rondom het programma “Werken met de Omgevingswet”.
- Opstellen en uitvoeren van een communicatiestrategie gericht op diverse doelgroepen.
- Organiseren van kennissessies en het beschikbaar stellen van structurele kennisdeling.
- Opstellen en beheren van een kwaliteitshandboek en werkinstructies.
- Beschrijven en actualiseren van werkprocessen.
- Inrichten van monitoring en analyseren van resultaten.
- Rapporteren aan stuurgroep, management en regieteam.
- Creëren van draagvlak bij management en medewerkers.
- Ondersteunen van ambassadeurs en key users per afdeling.
- Structureel organiseren van overlegmomenten en adviseren over risico’s en borging.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt aantoonbare ervaring met de implementatie van de Omgevingswet binnen een gemeentelijke organisatie.
- Je bent bekend met het Omgevingsloket en de kerninstrumenten van de Omgevingswet.
- Je hebt ervaring met procesbegeleiding en organisatieontwikkeling, bij voorkeur binnen gemeentelijke organisaties met meer dan 150.000 inwoners.
- Je kunt complexe inhoud vertalen naar praktische werkinstructies.
- Je bent bestuurlijk sensitief en communicatief sterk.
- Je hebt ervaring met het opstellen van proces- en kwaliteitshandboeken.
- Je hebt ervaring met het organiseren en faciliteren van leer- en kennisbijeenkomsten.
- Je beschikt over minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding in een relevante richting.
- Je bent analytisch, resultaatgericht, zelfstandig en proactief.

WAT MAAKT DEZE ZZP OPDRACHT AANTREKKELIJK?

- Je werkt aan de verdere professionalisering van het werken onder de Omgevingswet.
- Je draagt direct bij aan efficiëntere procedures, betere dienstverlening en versterkte samenwerking binnen de organisatie.
- De opdracht combineert inhoudelijke kennis, procesbegeleiding en veranderkunde.
- Je krijgt de kans om impact te maken op organisatiebrede procesverbetering.

VEREISTEN EN VOORWAARDEN

- Startdatum is gepland rond 1 april 2026, onder voorbehoud.
- Maximaal uurtarief van 120 euro exclusief btw, inclusief reiskosten en fee van het freelance platform.
- Je levert een cv aan van maximaal 3 A4 pagina’s, in het Nederlands en bij voorkeur in PDF.
- Je hebt recente ervaring (vanaf 2020) met politieke en bestuurlijke trajecten binnen een grote gemeentelijke organisatie.
- Je bent beschikbaar op werkdagen maandag tot en met vrijdag.
- Hybride werken is mogelijk.

PROCEDURE

- Stap 1: CV-beoordeling op minimumeisen.
- Stap 2: Selectie op basis van gunningscriteria.
- Stap 3: Voorleggen aan opdrachtgever voor beoordeling.
- Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel en de competenties.

Ben jij de procesbegeleider die deze organisatie helpt om de Omgevingswet stevig te verankeren? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina en grijp deze kans om jouw expertise in te zetten voor een betekenisvolle opdracht op een toonaangevend freelance platform in Nederland.

Zoek jij een uitdagende freelance opdracht als procesbegeleider? Help bij de implementatie van de Omgevingswet binnen een grote gemeente. Reageer snel via ons freelance platform Nederland.

Ervaren Procesbegeleider Omgevingswet gezocht voor zzp opdracht

Procesbegeleider Werken Met De Omgevingswet

De opdrachtgever zoekt een ervaren interim teammanager die integraal leiding kan geven aan meerdere teams binnen het fysieke domein. Deze freelance opdracht richt zich op het aansturen en verder ontwikkelen van teams die zich bezighouden met gebiedsontwikkeling, beheer en vastgoed, en realisatie. Samen bestaan deze teams uit ongeveer 60 medewerkers, inclusief externe inhuur.

JE TAKEN

- Leidinggeven aan de teams Gebiedsontwikkeling, Beheer & Vastgoed en Realisatie.
- Dagelijks leiderschap en teamontwikkeling verzorgen.
- Begeleiding van medewerkers en het versterken van de organisatie.
- Uitvoeren van een grondige analyse van het team Gebiedsontwikkeling, waarbij je kijkt naar kwaliteit, capaciteit, procesinrichting, positie binnen de organisatie en samenwerking.
- Opstellen van een plan van aanpak om grip te krijgen op werkbelasting, kwaliteit, financiële aspecten en prioritering van werkzaamheden.
- Rust, stabiliteit en continuïteit brengen in de aansturing.
- Personele vraagstukken zorgvuldig en doortastend oppakken waar nodig.
- Focus en structuur aanbrengen in het werk en hoofd- en bijzaken scheiden.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als teammanager of afdelingsmanager binnen het fysieke domein bij een overheidsorganisatie.
- Ervaring met gebiedsontwikkeling, vastgoed, beheer openbare ruimte of realisatieprojecten, duidelijk vermeld in je cv.
- Aantoonbare ervaring met HR-vraagstukken en teamontwikkeling.
- Ervaring met organisatieanalyse en het opstellen van verbeter- of ontwikkelplannen.
- Afgeronde hbo bachelor opleiding of hoger.
- Je beschikt over verbindend leiderschap en hebt kennis van het fysieke domein.
- Je hebt sterke communicatieve en coachende vaardigheden.
- Analytisch vermogen en organisatiesensitiviteit zijn voor jou vanzelfsprekend.
- Je kunt goed structureren, prioriteren en bent proces- en resultaatgericht.
- Je bent besluitvaardig en hebt bestuurlijke sensitiviteit.

WAT BIEDT DE OPDRACHT?

- Een uitdagende interim opdracht waarbij je impact maakt op de ontwikkeling van meerdere teams.
- De mogelijkheid om jouw kennis en ervaring in het fysieke domein in te zetten bij een overheidsorganisatie.
- Een functie met een maximumtarief van 135 euro per uur exclusief btw.
- Flexibele werkdagen, waarbij je minimaal op maandag, dinsdag en donderdag werkt en hybride kunt werken.

WERKWIJZE EN SELECTIE

- Je cv wordt eerst beoordeeld op minimumeisen.
- Kandidaten die voldoen, worden beoordeeld op aanvullende gunningscriteria, waaronder ervaring en opleiding.
- De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.
- De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit op het profiel.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
- Je werkt met je eigen laptop of device (BYOD).
- Facturatie verloopt via een speciaal facturatiemodule.
- Vragen over de opdracht kun je indienen tot 18 maart 2026.
- Reageren kan tot uiterlijk 20 maart 2026 via de link onderaan deze pagina.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren interim teammanager met kennis van gebiedsontwikkeling en vastgoed? Grijp deze zzp opdracht en stuur meerdere teams aan binnen het fysieke domein.

Freelance opdrachten