De opdrachtgever zoekt een ervaren werkcoach voor een uitdagende freelance opdracht van zes maanden, 24 uur per week, met mogelijkheid tot verlenging. In deze rol begeleid je werkzoekenden met een arbeidsbeperking bij hun ontwikkeling naar een duurzame werkplek bij een reguliere werkgever. De meeste kandidaten zijn al gedeeltelijk of volledig intern actief binnen de organisatie, anderen worden vanuit hun werkzoekende situatie begeleid.

De organisatie biedt een werkontwikkelomgeving waar ruim 300 medewerkers werken aan hun talentontwikkeling in diverse productie- en assemblageomgevingen. Deze interne werkplekken helpen kandidaten om vaardigheden te ontwikkelen, werkervaring op te doen en zich voor te bereiden op een vervolgstap op de arbeidsmarkt.

JE TAKEN

- Begeleiden van werkzoekenden en medewerkers met een arbeidsbeperking in hun ontwikkeling naar werk.
- Opstellen, uitvoeren en monitoren van individuele ontwikkelplannen en plannen van aanpak.
- Voeren van ontwikkel-, voortgangs- en evaluatiegesprekken.
- In kaart brengen van mogelijkheden, ontwikkelpotentieel en belemmeringen van kandidaten.
- Bevorderen van de ontwikkeling en doorstroom van kandidaten naar passend werk.
- Bemiddelen van kandidaten naar werk.
- Samenwerken met praktijkbegeleiders, jobhunters en andere betrokken professionals.
- Fungeren als casemanager ziekteverzuim binnen de eigen caseload.

Voor deze functie is het belangrijk dat je zichtbaar en aanwezig bent op de werkvloer. Je werkt voornamelijk vanuit de locatie in Geldermalsen. Na een startfase is hybride werken in overleg mogelijk.

GEZOCHT PROFIEL

- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau.
- Minimaal vijf jaar werkervaring als werkcoach, jobcoach of een vergelijkbare functie binnen het sociaal domein.
- Ervaring met de begeleiding van mensen met een arbeidsbeperking of afstand tot de arbeidsmarkt, onderbouwd met minimaal één concreet voorbeeld of referentie.
- Kennis van de Participatiewet.
- Beschikbaar vanaf medio oktober 2026 voor 36 uur per week gedurende zes maanden.
- Bereidheid om voornamelijk op locatie in Geldermalsen te werken, dit moet duidelijk in de offerte worden aangegeven.
- Het uurtarief is marktconform en passend bij functieschaal 9 van de CAO SGO, exclusief btw, inclusief reiskosten en Flextender fee.

SELECTIECRITERIA

- Afgeronde hbo bachelor opleiding (10 punten).
- Werkervaring binnen een sociaal werkbedrijf of gemeentelijke organisatie (20 punten).
- Werkervaring met arbeidsontwikkeling en begeleiding van doelgroepen als Participatiewet, WSW, Beschut Werk en/of Wajong, onderbouwd met een concreet voorbeeld (30 punten).
- Ervaring met het opstellen en uitvoeren van ontwikkelplannen gericht op arbeidsontwikkeling en participatie (20 punten).
- Werkervaring met verzuimbegeleiding en re-integratietrajecten, onderbouwd met een voorbeeld (10 punten).
- Persoonlijke motivatie waarin geschiktheid, relevante werkervaring en motivatie voor de opdracht worden toegelicht (10 punten).

Competenties die belangrijk zijn voor deze opdracht:

- Coachend
- Resultaatgericht
- Motiverend
- Zelfstandig
- Analytisch
- Proactief
- Verbindend
- Ontwikkelgericht
- Samenwerkingsgericht

BELOOP SELECTIEPROCEDURE

Stap 1: Beoordeling van offertes op knock-outcriteria. Alleen kandidaten die hieraan voldoen gaan door naar stap 2.

Stap 2: Selectie van de top 10 cv's die aan de opdrachtgever worden voorgelegd op basis van gunningscriteria. Bij gelijke scores is het uurtarief doorslaggevend.

Stap 3: Uitnodiging van minimaal twee kandidaten voor een selectiegesprek. De opdrachtgever beoordeelt relevante ervaring en geschiktheid.

Stap 4: Selectiegesprek met vertegenwoordigers van de opdrachtgever. Kandidaten worden beoordeeld op competenties. Alleen kandidaten die op alle competenties minimaal een voldoende scoren komen in aanmerking voor gunning.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het gewenste profiel. Er is een opschortende termijn voor bezwaren. De opdrachtgever behoudt zich het recht voor de opdracht niet te gunnen als geen kandidaat voldoet aan de eisen.

OFFERTES EN DOCUMENTATIE

- Maximaal 5 pagina's cv, exclusief motivatiebrief (max 1 pagina) en voorblad (1 pagina), in het Nederlands.
- Minimaal 2 referenties met naam, functie en organisatie.
- Indien van toepassing, een onderbouwing van de uitvoeringsvoorwaarde.
- Geef duidelijk aan in het cv hoe je aan de criteria en competenties voldoet.

WERKOMGEVING EN VOORWAARDEN

- De opdracht vindt plaats op locatie in Geldermalsen, hybride werken is bespreekbaar na de start.
- De functie is ingedeeld in functieschaal 9 volgens CAO SGO.
- Flextender brengt een fee van 1,90 euro per gewerkt uur in rekening.
- Er is ruimte om bij te dragen aan innovatie en verbetering van de dienstverlening.

REAGEREN

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina. Vragen kunnen worden ingediend tot dinsdag 6 oktober 2026, 09:00 uur. De reactietermijn sluit op woensdag 7 oktober 2026, 09:00 uur.

Deze opdracht biedt een mooie kans om jouw expertise als werkcoach in te zetten binnen een organisatie die zich inzet voor duurzame werkplekken voor mensen met een arbeidsbeperking. Je draagt bij aan het vergroten van kansen en het ontwikkelen van talenten in een ondersteunende en professionele omgeving.

Ben jij een gedreven werkcoach met ervaring in begeleiding van mensen met een arbeidsbeperking? Freelance opdracht van 6 maanden, 24 uur per week in Geldermalsen. Reageer snel!

Ervaren werkcoach gezocht voor zzp opdracht in Geldermalsen

Werkcoach - Onderzoek & Ontwikkeling

Ben jij een ervaren Wmo Consulent en woon je in de buurt van Nijmegen? De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer die alle aanmeldingen op het gebied van hulp bij het huishouden, rolstoelen, woon- en vervoersvoorzieningen en woningaanpassingen kan behandelen.

JE TAKEN

- Helder krijgen van de hulpvraag van de inwoner.
- Geven van informatie en advies over wonen, welzijn en zorg.
- Stimuleren van bewoners om uit te gaan van hun eigen kracht en zelfredzaamheid.
- Uitvoeren van huisbezoeken en beoordelen van de hulpvragen.
- Schrijven van rapportages en adviseren over maatwerkvoorzieningen.
- Nauw samenwerken met collega’s, zorgaanbieders en leveranciers.
- Leggen van verbindingen met partners in de wijken, zoals Buurtteams en Ouderenadviseurs.

GEZOCHT PROFIEL

- Aantoonbaar afgeronde hbo-opleiding ergotherapie, fysiotherapie of verpleegkunde.
- Minimaal 5 jaar ervaring sinds 2018 als Wmo Consulent bij een gemeente.
- Minimaal 5 jaar ervaring met huisbezoeken sinds 2018.
- Minimaal 3 jaar ervaring met woningaanpassingen sinds 2022.
- Bekend met de actuele ontwikkelingen in wet- en regelgeving rondom de Wmo.
- Woonachtig binnen 45 minuten rijden van Nijmegen.
- Flexibel, collegiaal en betrouwbaar.
- Analytisch en communicatief vaardig.
- Zelfstandig kunnen werken en verantwoordelijkheid nemen.
- Kunnen omgaan met conflicterende belangen en aansluiten bij de behoeften van burgers.

UITVOERINGSVOORWAARDEN

- De opdrachtnemer zorgt ervoor dat er geen arbeidsovereenkomst of dienstbetrekking ontstaat tussen de ingezette persoon/personen en de opdrachtgever.
- De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever.
- De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor de juiste kwalificatie van de arbeidsrelatie en naleving van wet- en regelgeving, waaronder de Wet DBA.
- Bij inschrijving moet aannemelijk worden gemaakt hoe aan deze voorwaarden wordt voldaan.

SELECTIONCRITERIA

- Aantoonbare ervaring met complexe casuïstiek (maximaal 2 voorbeelden).
- Bekendheid met de regio Nijmegen vanuit werkervaring.
- Meerjarige ervaring als Wmo Consulent, met extra punten voor meer dan 6, 7 of 8 jaar ervaring.

OFFERTE-EISEN

- CV van maximaal 3 A4 pagina’s in het Nederlands, bij voorkeur in PDF.
- Vermelding van functienaam, start- en einddatum (maand en jaar), en aantal uren per week in het CV.
- Maximaal uurtarief van 90 euro exclusief btw, inclusief reiskosten en fee Flextender.

WERKWIJZE EN SELECTIEPROCES

- De opdracht wordt vervuld op werkdagen van maandag tot en met vrijdag.
- Hybride werken is mogelijk.
- De selectie verloopt via meerdere stappen: beoordeling van CV’s op minimumeisen, beoordeling op gunningscriteria, selectiegesprek en uiteindelijk gunning aan de beste kandidaat.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdrachtgever hanteert een functieschaal met een maximum van 90 euro per uur.
- Flextender brengt een fee van 1,90 euro per gewerkt uur in rekening.
- Vragen kunnen tot een bepaalde datum worden ingediend, met antwoorden die openbaar worden gemaakt.
- Reacties zijn mogelijk tot de aangegeven reactietermijn.

Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina en grijp deze kans om aan de slag te gaan als Wmo Consulent in een mooie regio.


Ben jij een ervaren Wmo Consulent met minimaal 5 jaar ervaring? Solliciteer nu op deze freelance opdracht in Nijmegen. Max uurtarief €90 excl. btw. Reageer snel!

Freelance Wmo Consulent opdracht nabij Nijmegen - Max €90 p/u

Senior Consulent WMO

Ben jij een ervaren Product Owner met een passie voor Microsoft Azure en Agile werken? De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer die tijdelijk de rol van Product Owner cluster Cloud kan invullen. Deze opdracht biedt jou de kans om binnen een professionele IT-omgeving bij te dragen aan het beheer en de doorontwikkeling van een modern Azure-platform.

OVER DE OPDRACHT

De organisatie achter deze zzp opdracht is actief in de grootste provincie van Nederland en werkt dagelijks aan maatschappelijke uitdagingen zoals energietransitie, woningbouw, mobiliteit en milieu. Het cluster Cloud, onderdeel van het IT-beheerteam, bestaat uit een team van cloud engineers en M365 beheerders die verantwoordelijk zijn voor het beheer en de ontwikkeling van het Azure platform en andere Microsoft clouddiensten.

Als tijdelijke Product Owner cluster Cloud ben jij de schakel tussen het cloudteam en diverse stakeholders binnen de organisatie. Je prioriteert en plant werkzaamheden, vertaalt wensen naar duidelijke acceptatiecriteria en zorgt voor een planbare backlog. Je onderhoudt nauwe contacten op strategisch, tactisch en operationeel niveau en weet verschillende belangen te verbinden in passende oplossingen. Daarnaast coach en motiveer je het team en draag je bij aan hun professionele ontwikkeling.

Je werkt 36 tot 40 uur per week, minimaal twee dagen op locatie in Arnhem, met de mogelijkheid tot thuiswerken in overleg. De opdracht start vanaf 2 november 2026 en loopt tot 30 april 2027, met mogelijke verlenging.

JOUW TAKEN

- Prioriteren, plannen en afstemmen van werkzaamheden met stakeholders en workloadteams.
- Fungeren als aanspreekpunt voor het cluster Cloud binnen de IT-organisatie.
- Vertalen van strategische en operationele wensen naar heldere acceptatiecriteria en backlog items.
- Herkennen en verwerken van verschillende belangen in technische en procesmatige oplossingen.
- Motiveren en coachen van teamleden binnen het cluster Cloud.
- Adviseren van de teammanager over planningen, impediments en teamgerelateerde zaken.
- Volgen van marktontwikkelingen en adviseren over toekomstgerichte cloudoplossingen.
- Implementeren van de nieuwste cloudontwikkelingen binnen het cluster.
- Actief delen van kennis over Agile Scrum en DevOps (Kanban) werken.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal een afgeronde HBO of WO opleiding op het gebied van (bedrijfskundige) informatica, IT of een vergelijkbare studierichting.
- Ten minste 5 jaar aantoonbare ervaring als Product Owner sinds 2018.
- Minimaal 3 jaar ervaring met Azure/Entra in een Microsoft cloudomgeving.
- In het bezit van de certificaten Microsoft Azure Fundamentals (AZ-900) en Professional Scrum Product Owner (PSPO II).
- Beschikbaar vanaf 2 november 2026 tot 30 april 2027 voor 36 tot 40 uur per week.
- Minimaal twee dagen per week op locatie in Arnhem beschikbaar, rest in overleg thuiswerken.
- Uurtarief tussen €95,- en €110,- inclusief alle kosten, exclusief BTW.

WENSEN / GUNNINGSCRITERIA

- Aanvullende certificaten zoals AZ-104, AZ-305, PSM I, Agile Coach, Prince II of coaching gerelateerd.
- Ervaring met projectmanagement, met concrete voorbeelden.
- Ervaring in het coachen van teams, Product Owners of management.
- Ervaring met overheidsorganisaties.
- Ervaring met servicemanagement (ITIL).

COMPETENTIES

Tijdens het interview worden de volgende competenties getoetst:

- Communicatieve vaardigheden: helder en proactief communiceren met diverse gesprekspartners.
- Samenwerkingsgerichtheid: actief bijdragen aan teamresultaten en verbinding zoeken.
- Resultaat- en oplossingsgerichtheid: doelstellingen helder formuleren en behalen.
- Proactief en initiatiefnemend: wensen van gebruikers signaleren en verbeteren.
- Analytisch vermogen: problemen herkennen en verbanden leggen.

DE PROCEDURE

De selectie bestaat uit een schriftelijke beoordeling van het CV en een interviewfase. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen worden beoordeeld op kwaliteit en competenties. De beste drie kandidaten worden uitgenodigd voor een interview. Bij gelijke scores is het uurtarief doorslaggevend.

De opdrachtgever behoudt zich het recht voor om offertes zonder volledige gegevens terzijde te leggen en om in geval van meerdere inschrijvingen van dezelfde kandidaat slechts één offerte te behandelen.

SOCIAL RETURN EN DUURZAAMHEID

De opdrachtgever stimuleert Social Return door het creëren van werkgelegenheid voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Daarnaast wordt verwacht dat de CO2-resultaten van vervoersbewegingen transparant worden gedeeld.

AANMELDEN

Lijkt deze freelance opdracht jou op het lijf geschreven en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina. Voeg een Nederlands CV toe van maximaal 5 pagina’s met een duidelijke toelichting op jouw ervaring en certificaten.

Let op: het is een vereiste dat je organisatorisch en juridisch de opdracht zo uitvoert dat er geen arbeidsovereenkomst ontstaat met de opdrachtgever.

TARIEVEN

- Minimaal €95,- en maximaal €110,- per uur, inclusief alle kosten, exclusief BTW.

Heb je vragen over deze opdracht? Stel ze voor donderdag 1 oktober 2026 via het contactformulier. De reactietermijn sluit op donderdag 8 oktober 2026 om 09:00 uur.

Grijp deze kans om als Product Owner cluster Cloud jouw expertise in te zetten binnen een uitdagende en maatschappelijk relevante omgeving!

Ben jij een ervaren Product Owner met Azure kennis? Pak deze freelance opdracht in Arnhem en werk 36-40 uur per week. Reageer snel voor deze zzp opdracht!

Freelance Product Owner Azure Cloud opdracht in Arnhem | zzp opdrachten

Product Owner Cluster Cloud

Voor een boeiende freelance opdracht binnen een verandertraject in de financiële sector zoekt de opdrachtgever een ervaren en praktische Senior Proces Engineer.

JE TAKEN

- Je werkt aan het vastleggen en vervolmaken van toekomstige financiële processen binnen een groot transitieprogramma.
- Je ondersteunt de werkgroepen bij het opstellen en reviewen van SOLL-processen, zodat deze inhoudelijk kloppen en praktisch toepasbaar zijn.
- Je zorgt voor heldere procesbeschrijvingen die klaar zijn voor gebruik vóór de testfase.
- Je stelt KPI’s en risico’s op en adviseert over procesinrichting.
- Je helpt bij het opstellen van werkinstructies en werkt nauw samen met werkgroepleiders, proceseigenaren en het projectteam.
- Je bent hands-on en werkt dicht op de werkgroepen om de nieuwe werkwijzen concreet en begrijpelijk vast te leggen.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau.
- Je beschikt over minimaal één jaar aantoonbare ervaring in de afgelopen vijf jaar met procesbeschrijvingen en procesgericht werken, specifiek met het zelf opstellen en opleveren van SOLL-processen.
- Je hebt minimaal één jaar ervaring met BPMN-tooling, zoals BPMN editor of Camunda, of vergelijkbare BPMN-vaardigheden.
- Een geldige Lean certificering is een pré.
- Kennis van financiële processen binnen een gemeentelijke organisatie is gewenst.
- Ervaring met multidisciplinaire projectomgevingen op het snijvlak van financiën, processen, organisatie en IT is een pluspunt.
- Ervaring met ERP-implementaties, bij voorkeur binnen gemeenten, wordt gewaardeerd.
- Je bent praktisch ingesteld, analytisch sterk en kunt complexe procesinformatie vertalen naar duidelijke beschrijvingen.
- Je werkt gestructureerd, schakelt makkelijk tussen verschillende werkgroepen en hebt oog voor het benodigde resultaat.
- Je bent verbindend, servicegericht, communicatief sterk, zorgvuldig, resultaatgericht, veranderkundig sensitief, proactief en hands-on.

WERKTIJDEN EN DUUR

- De opdracht is voor 28 tot 32 uur per week.
- Startdatum zo spoedig mogelijk, uiterlijk 26 september 2026.
- De opdracht is hybride uit te voeren op werkdagen van maandag tot en met vrijdag.

OVERIGE INFORMATIE

- Het CV mag maximaal vijf pagina’s bevatten, exclusief motivatiebrief en voorblad.
- Minimaal twee referenties dienen vermeld te worden.
- Er wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.
- Inschrijving dient per kandidaat apart te gebeuren met een duidelijke startdatum.
- De opdrachtgever beoordeelt CV’s op minimumeisen en selecteert op basis van kennis, ervaring en competenties.
- De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.
- De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel en competenties.

Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Deze opdracht biedt jou de kans om een belangrijke rol te spelen in een groot financieel transitieprogramma waarbij je jouw proceskennis en praktische aanpak volledig kunt inzetten. Werk samen met diverse specialisten en draag bij aan betere en snellere financiële inzichten binnen een dynamische organisatieomgeving.

Ben jij een ervaren Senior Proces Engineer met kennis van BPMN en financiële processen? Pak deze freelance opdracht aan en draag bij aan een groot financieel transitieprogramma.

Senior Proces Engineer gezocht voor financiële transitie zzp opdracht

Proces Engineer

Als freelancer krijg je hier de kans om een cruciale rol te vervullen binnen het sociaal domein, specifiek gericht op veiligheid binnen Jeugd en Wmo. De organisatie achter deze zzp opdracht zoekt een gedreven consulent Veiligheid die regie voert over complexe casussen waarbij veiligheid centraal staat. Je schakelt snel en beweegt moeiteloos tussen verschillende beleidskaders en het belang van gezinnen en burgers.

JE TAKEN

- Regie voeren op casuïstiek met (potentiële) veiligheidsrisico’s over meerdere domeinen.
- Opstellen van verklarende analyses en integrale veiligheidsplannen.
- Verbinden van inwoners, zorgaanbieders, wijkteams, politie, Veilig Thuis en andere partners in een sluitende aanpak.
- Adviseren van collega’s over drang en dwang, meldingen, juridische kaders en escalatieroutes.
- Organiseren van direct overleg in crisissituaties, schakelen met openbare orde en veiligheid en het ondernemen van actie waar nodig.
- Bewaken van voortgang, monitoren van afspraken en zorgen dat iedereen zijn rol pakt.

GEZOCHT PROFIEL

- Je bent nieuwsgierig, klantgericht en dienstverlenend.
- Je schakelt snel en legt gemakkelijk verbindingen.
- Je beschikt over een sterke en stabiele persoonlijkheid.
- Je hebt analytisch vermogen en een oplossingsgerichte houding.
- Je bent pragmatisch en daadkrachtig in denken en handelen.
- Je durft buiten de gebaande paden te denken.
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen zowel het Jeugd- als Wmo-domein bij een gemeente of gemeentelijke organisatie.
- Je beschikt over een geldige SKJ- of BIG-registratie, waarvan het nummer en de geldigheidsduur duidelijk vermeld staan in je CV.
- Je bent uiterlijk beschikbaar per 22 oktober 2026 voor 36 uur per week gedurende de hele periode, inclusief eventuele verlengingen.

VEREISTEN

- Bring your own device is van toepassing; je maakt gebruik van je eigen laptop, telefoon en toebehoren.
- Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau, richting Social Work, Pedagogiek, SPH of MWD.
- Je hebt kennis van de sociale kaart en bent goed op de hoogte van het zorgaanbod en geldende afspraken in de keten binnen Wmo en Jeugd.
- Je hebt ervaring met verklarende analyses en complexe gezinssystemen.
- Je hebt kennis van voorliggende voorzieningen binnen het sociale domein.

COMPETENTIES

- Creatief
- Stressbestendig
- Systematisch werken
- Teamplayer
- Resultaatgericht
- Communicatief vaardig
- Ondernemend
- Overtuigend
- Onafhankelijk

WERKWIJZE EN SELECTIEPROCEDURE

De opdrachtgever hanteert een gedegen selectieproces waarbij offertes worden beoordeeld op knock-outcriteria en gunningscriteria. Je dient een uitgebreide offerte in te dienen met een maximaal 5 pagina’s tellend CV (exclusief motivatiebrief en voorblad) in het Nederlands, met minimaal 2 referenties. De selectie bestaat uit meerdere stappen, waaronder beoordeling van werkervaring, kennis, en competenties. De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.

De gesprekken vinden plaats op donderdag 15 oktober 2026 en kandidaten ontvangen uiterlijk op maandag 12 oktober bericht over hun uitnodiging.

ARBEIDSVOORWAARDEN

- De functie valt binnen functieschaal 9 volgens de geldende CAO.
- De opdracht wordt uitgevoerd op werkdagen maandag tot en met vrijdag.
- Hybride werken is mogelijk, zowel op locatie als vanuit huis.
- Er wordt een fee van € 1,90 per gewerkt uur in rekening gebracht door het freelance platform.
- De opdrachtgever vraagt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
- Je dient te beschikken over een G-rekening en NEN-certificering.

OVER DE ORGANISATIE

De organisatie achter deze zzp opdracht is een dynamische gemeente die volop in ontwikkeling is en werkt vanuit kernwaarden als experimenteren, oprecht nieuwsgierig zijn, persoonlijk leiderschap en samenwerken. De focus ligt op het bieden van service op maat, een verbindende rol en gastvrijheid. Daarbij wordt gewerkt vanuit de Global Goals om maatschappelijke uitdagingen zoals armoede, ongelijkheid en klimaatverandering aan te pakken.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren consulent Veiligheid met kennis van Jeugd en Wmo? Grijp deze zzp opdracht bij een dynamische gemeente. Reageer snel via ons freelance platform Nederland.

Freelance Consulent Veiligheid Jeugd & Wmo | Zzp Opdrachten NL

Consulent veiligheid (Jeugd/WMO)

Voor een bijzondere en betekenisvolle zzp opdracht zoekt de opdrachtgever een ervaren projectleider die een meerjarig cultureel en maatschappelijk programma kan coördineren en realiseren.

DE OPDRACHT

De focus ligt op het verbinden en uitvoeren van diverse onderdelen binnen een regionaal project rondom een historisch evenement. Hierbij gaat het om het ontwikkelen en borgen van tentoonstellingen, educatieve activiteiten, recreatieve routes en andere culturele initiatieven. Je bent verantwoordelijk voor de voortgang, afstemming met bestuurders, externe partners en verschillende gemeentelijke afdelingen zoals cultuur, financiën en communicatie.

Je zorgt ervoor dat de activiteiten binnen de financiële, organisatorische en inhoudelijke kaders van het project blijven. Daarnaast speel je een belangrijke rol in het aanvragen en beheren van subsidies, fondsenwerving en sponsoring.

JE TAKEN

- Coördineren en realiseren van tentoonstellingen en culturele activiteiten binnen het project.
- Bewaken van de voortgang en samenhang van de projectonderdelen.
- Afstemmen met bestuurders, externe partners en gemeentelijke afdelingen.
- Beheren van vergunningen, sponsoring, fondsenwerving en subsidieaanvragen.
- Zorgen voor tijdige informatievoorziening en besluitvorming.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal een afgeronde HBO bachelor opleiding.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als projectleider binnen een gemeente, waarvan minimaal 3 jaar met gebiedsgerichte of maatschappelijke projecten.
- Ervaring met bestuurlijke afstemming en samenwerking tussen verschillende gemeentelijke organisaties.
- Ervaring met projecten op het gebied van cultuur, recreatie, erfgoed of leefomgeving is een pré.
- Ervaring met Regiodeal projecten, subsidieprogramma’s of vergelijkbare regionale samenwerkingen.
- Ervaring met subsidietrajecten, fondsenwerving en sponsoring.
- Bij voorkeur ervaring binnen de Provincie Overijssel.
- Competenties: verbindend, bestuurlijk sensitief, resultaatgericht, samenwerkingsgericht en omgevingsbewust.

WERKWIJZE EN SELECTIE

De opdrachtgever hanteert een strikte procedure waarbij je eerst beoordeeld wordt op knock-outcriteria. Daarna volgt een selectie op basis van gunningscriteria en een eventueel selectiegesprek. Je dient in je offerte duidelijk aan te geven hoe jij voldoet aan de gestelde eisen en competenties.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het gevraagde profiel en de gunningscriteria. De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag, een geheimhoudingsverklaring, een uittreksel van het Handelsregister en een Uniform Europees Aanbestedingsdocument.

WERKOMGEVING

Je werkt hybride en bent beschikbaar van maandag tot en met vrijdag. De opdrachtgever stimuleert een prettige samenwerking en een praktische aanpak binnen een groeiende gemeente die zich ontwikkelt als moderne stad in een landelijke omgeving.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdracht betreft een functieschaal 10 volgens de geldende CAO.
- Er wordt geen fee in rekening gebracht door het freelance platform.
- Je kunt maximaal 5 pagina’s aan cv sturen, exclusief motivatiebrief en voorblad.
- Minimaal 2 referenties zijn vereist met naam, functie en organisatie.
- De inschrijving sluit op vrijdag 2 oktober 2026 om 09:00 uur.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een projectleider met ervaring in cultuur en overheid? Coördineer een uniek regionaal project als zzp'er. Reageer nu via ons freelance platform Nederland.

Ervaren projectleider gezocht voor culturele zzp opdracht in Overijssel

Projectleider Slag bij Ane

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor een tijdelijke zzp opdracht als beleidsmedewerker Veiligheid. Deze opdracht is ontstaan vanwege zwangerschapsverlof binnen de organisatie en richt zich op integrale veiligheid en Zorg&Veiligheid.

JE TAKEN

- Adviseren van de burgemeester over integrale veiligheid.
- Adviseren van de wethouder over huiselijk geweld en kindermishandeling.
- Fungeren als accounthouder voor Veilig Thuis.
- Bijwonen van regionale overleggen over huiselijk geweld en kindermishandeling.
- Opvolgen en beheren van actuele veiligheid casuïstiek.
- Ontwikkelen, actualiseren en implementeren van veiligheidsbeleid en uitvoeringsplannen met aandacht voor jeugd en personen met onbegrepen gedrag.
- Vertalen van landelijke en lokale ontwikkelingen naar concreet beleid en toezien op uitvoering.
- Samenbrengen van verschillende disciplines binnen en buiten de organisatie.
- Snel schakelen, scenario’s denken en prioriteiten stellen.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal een afgeronde HBO bachelor opleiding, bij voorkeur in Bestuurskunde, Integrale Veiligheid of Bedrijfskunde.
- Minimaal 2 jaar werkervaring als beleidsmedewerker bij een gemeente.
- Minimaal 1 jaar ervaring binnen de domeinen Veiligheid, Zorg of Preventie.
- Ervaring met afstemming en overleg met interne en externe stakeholders zoals zorgaanbieders en welzijnsorganisaties.
- Minimaal 2 dagen per week fysiek aanwezig op locatie en bereidheid om deel te nemen aan regionale overleggen.
- Stressbestendig, proactief en zelfstandig met een hands-on mentaliteit.
- Goede communicatieve vaardigheden en vermogen om professioneel en mensgericht te handelen.

WERKWIJZE EN SELECTIE

De opdracht wordt uitgevoerd binnen een sociaal domein, met nauwe samenwerking met partners en maatschappelijke organisaties. De selectie verloopt in meerdere stappen waarbij eerst wordt gekeken naar de knock-outcriteria, gevolgd door een beoordeling op gunningscriteria en competenties. De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het gewenste profiel.

OVERIGE INFORMATIE

- De functie valt binnen een bepaalde functieschaal volgens de geldende CAO.
- Hybride werken is mogelijk, maar aanwezigheid op het stadhuis is vereist.
- De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring.
- Er kan gevraagd worden om een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA).
- Bij het inzetten van personeel geldt registratie in het handelsregister conform Waadi.
- Social Return verplichting geldt voor opdrachten boven een bepaald bedrag.

INTERESSE?

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan via de link onderaan deze pagina met een cv van maximaal 5 pagina’s, een motivatiebrief van 1 pagina en een voorblad van 1 pagina, allemaal in het Nederlands. Vermeld minimaal 2 referenties met naam, functie en organisatie.

De reactietermijn loopt tot 1 oktober 2026, 09:00 uur. Vragen kun je indienen tot 29 september 2026, 09:00 uur. De gesprekken vinden plaats op 6 oktober 2026. De opdracht biedt een mooie kans om jouw kennis en ervaring in het sociaal domein en veiligheidsbeleid in te zetten en impact te maken binnen een dynamische organisatie.

Ben jij een ervaren beleidsmedewerker Veiligheid? Pak deze tijdelijke zzp opdracht aan in het sociaal domein met focus op integrale veiligheid en Zorg&Veiligheid. Reageer nu!

Freelance beleidsmedewerker Veiligheid gezocht voor zzp opdracht in Nederland

Beleidsmedewerker Veiligheid

De opdrachtgever zoekt een ervaren beleidsadviseur Jeugd voor een tijdelijke zzp opdracht binnen het sociaal domein. De opdracht richt zich op het versterken van het jeugdbeleid door het ontwikkelen van een integrale en samenhangende aanpak, passend bij de lokale ambities en landelijke hervormingen.

JE TAKEN

- Meewerken aan de uitvoering van de Hervormingsagenda Jeugd en het Toekomstscenario Kind- en Gezinsbescherming.
- Versterken van het lokale netwerk rondom jeugd, preventie en veiligheid.
- Verbinden van verschillende beleidsterreinen binnen het jeugdbeleid.
- Adviseren van bestuur en management over strategische ontwikkelingen in het jeugddomein.
- Omzetten van landelijke en lokale ontwikkelingen naar concrete beleidskeuzes.
- Samenwerken met beleidsmedewerkers, projectleiders, consulenten en maatschappelijke partners.
- Ontwikkelen van een gezamenlijke koers en aanpak voor kinderen, jongeren en gezinnen.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal een afgeronde HBO bacheloropleiding, bij voorkeur WO niveau.
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker of -adviseur jeugd bij een gemeente.
- Ervaring met beleidsontwikkeling en programmatisch werken binnen het jeugddomein.
- Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar heldere beleidsadviezen.
- Communicatief vaardig en verbindend in het samenwerken met diverse stakeholders.
- In staat om strategische beleidsvorming te koppelen aan praktische uitvoering.
- Beschikbaar tegen een maximaal uurtarief van 110 euro exclusief btw, inclusief reiskosten.

OVER DE OPDRACHT

De opdracht vindt plaats binnen een organisatie die zich inzet voor een goede leefomgeving en welzijn van haar inwoners. De organisatie werkt actief samen met verschillende partijen binnen het sociaal domein om jeugdbeleid toekomstbestendig te maken. De opdracht wordt hybride uitgevoerd, met mogelijkheden om deels vanuit huis te werken.

PROCEDURE EN EISEN

- De inschrijving moet een cv bevatten van maximaal 5 pagina's, een motivatiebrief van 1 pagina en een voorblad van 1 pagina, allemaal in het Nederlands.
- Minimaal 2 referenties met naam, functie en organisatie zijn verplicht.
- In de offerte moet duidelijk worden onderbouwd hoe de uitvoeringsvoorwaarde wordt nageleefd, zodat geen arbeidsovereenkomst ontstaat.
- Er wordt gewerkt met een selectieproces bestaande uit vier stappen: beoordeling knock-outcriteria, beoordeling gunningscriteria, selectiegesprek en definitieve gunning.
- De opdrachtgever vraagt mogelijk om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), een uittreksel uit het Handelsregister (KvK) en een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA).
- De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel en de gestelde criteria.

PLANNING

- Vragen kunnen tot 30 september 2026, 09:00 uur ingediend worden.
- Antwoorden op vragen worden op 1 oktober 2026 gepubliceerd.
- Reacties op de opdracht zijn mogelijk tot 2 oktober 2026, 09:00 uur.
- Selectiegesprekken vinden plaats op 6 oktober 2026.

Lijkt deze zzp opdracht binnen het sociaal domein en jeugdbeleid je interessant en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren beleidsadviseur jeugd met minimaal 4 jaar ervaring? Werk mee aan een integrale aanpak binnen het sociaal domein. Reageer nu voor deze freelance opdracht.

Ervaren Beleidsadviseur Jeugd gezocht voor ZZP opdracht in Nederland

Beleidsmedewerker Jeugd 

Voor een interessante freelance opdracht binnen het sociaal domein zoekt de opdrachtgever een juridisch medewerker kwaliteitszorg die zich richt op de Jeugdwet en de Wmo. In deze rol lever je een waardevolle bijdrage aan de kwaliteit, rechtmatigheid en zorgvuldigheid van de uitvoering van beleid en processen. Je toetst dossiers, adviseert collega's bij complexe juridische vraagstukken, signaleert risico's en doet verbetervoorstellen om de werkprocessen binnen de organisatie verder te optimaliseren.

JE TAKEN

- Toetsen van dossiers op rechtmatigheid, doelmatigheid en zorgvuldigheid binnen het sociaal domein.
- Adviseren van consulenten, beleidsadviseurs en andere collega’s bij complexe juridische en inhoudelijke vraagstukken.
- Signaleren van risico’s en verbeterpunten in de werkprocessen en werkwijzen.
- Bijdragen aan het borgen en verbeteren van werkprocessen, procedures en instructies.
- Ondersteunen bij bezwaar- en beroepprocedures en andere juridische toetsingsmomenten.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding in sociaal juridische dienstverlening, rechten, social work of een vergelijkbare opleiding.
- Je beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een juridische en/of kwaliteitszorgfunctie binnen het sociaal domein.
- Je hebt ervaring met de Jeugdwet en/of Wmo, en kunt dit onderbouwen met concrete voorbeelden of referentieprojecten.
- Je hebt ervaring binnen een gemeentelijke of vergelijkbare overheidsorganisatie.
- Je bent bereid om werkzaamheden volledig op locatie uit te voeren en maakt gebruik van eigen apparatuur (Bring Your Own Device).
- Je bent beschikbaar vanaf 12 oktober 2026 voor gemiddeld 28 uur per week gedurende de gehele opdrachtperiode, inclusief eventuele verlengingen.

COMPETENTIES

- Analytisch vermogen
- Oordeelsvorming
- Communicatieve vaardigheden
- Samenwerken
- Resultaatgerichtheid
- Probleemoplossend vermogen
- Nauwkeurigheid
- Bestuurlijke sensitiviteit

WERKWIJZE EN SELECTIE

De opdrachtgever hanteert een strikte selectieprocedure waarbij eerst wordt gekeken naar de knock-outcriteria. Kandidaten die hieraan voldoen, worden beoordeeld op hun werkervaring en expertise volgens vooraf vastgestelde gunningscriteria. De tien best scorende kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. Tijdens dit gesprek wordt getoetst of je voldoet aan het gewenste profiel en de gevraagde competenties.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel en de criteria. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd voor eventuele bezwaren. De opdrachtgever behoudt zich het recht voor om de opdracht niet te gunnen als er geen geschikte kandidaten zijn.

OVERIGE INFORMATIE

- De functie valt binnen functieschaal 9 volgens de geldende CAO.
- Voor deze opdracht geldt Bring Your Own Device; je werkt met eigen apparatuur.
- De opdracht wordt uitgevoerd op werkdagen van maandag tot en met vrijdag, volledig op locatie.
- De opdrachtgever vraagt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
- Bij inschrijving graag een cv van maximaal 5 pagina’s, een motivatiebrief van 1 pagina en een voorblad van 1 pagina meesturen, allemaal in het Nederlands.
- Minimaal twee referenties met naam, functie en organisatie zijn verplicht.
- Vragen over deze opdracht kunnen tot 28 september 2026, 09:00 uur worden ingediend.
- De reactietermijn sluit op 30 september 2026, 09:00 uur.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren juridisch medewerker met kennis van Jeugdwet en Wmo? Pak deze zzp opdracht binnen het sociaal domein en draag bij aan kwaliteitsverbetering. Reageer snel!

Freelance opdrachten