De opdrachtgever is op zoek naar een gedreven freelancer die als consulent Werk statushouders aan de slag wil gaan. In deze rol motiveer en begeleid je inwoners met een verblijfsstatus zodat zij in hun levensonderhoud kunnen voorzien. Je bent verantwoordelijk voor een eigen groep inwoners en bepaalt samen met hen de kortste weg naar duurzaam regulier werk. Hierbij werk je nauw samen met werkgevers, taalscholen en re-integratiebureaus.

UITVOERINGSVOORWAARDE

Belangrijk om te weten is dat er geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking mag ontstaan tussen jou als freelancer en de opdrachtgever. De uitvoering van de werkzaamheden vindt plaats onder direct toezicht en leiding van de opdrachtgever. Hierdoor wordt niet voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Dit betekent dat deze opdracht niet geschikt is voor zzp'ers die aan deze wet willen voldoen.

JE TAKEN

- Motiveren en begeleiden van statushouders richting werk.
- Verantwoordelijk voor een eigen groep inwoners.
- Samen met inwoners de kortste weg naar duurzaam regulier werk bepalen.
- Samenwerken met werkgevers, taalscholen en re-integratiebureaus.

GEZOCHT PROFIEL

- Je beschikt over een afgeronde HBO bachelor opleiding.
- Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als consulent Werk statushouders bij een gemeente in de afgelopen 6 jaar.
- Je hebt minimaal 4 jaar ervaring als consulent Werk bij een gemeente (meest relevante ervaring telt mee).
- Je hebt aantoonbare ervaring met het uitvoeren van de nieuwe wet inburgering.
- Je hebt ervaring met het begeleiden van statushouders richting werk.
- Je bent daadkrachtig, ondernemend, besluitvaardig en toont initiatief.
- Je beschikt over eigen IT-middelen (laptop, telefoon); er worden geen IT-middelen verstrekt.

SELECTIEPROCEDURE

Stap 1: Beoordeling van je cv op de minimumeisen. Alleen kandidaten die hieraan voldoen gaan door naar stap 2.
Stap 2: Vergelijkende beoordeling van cv’s op gunningscriteria. De 10 best scorende kandidaten worden voorgedragen.
Stap 3: De opdrachtgever beoordeelt de voorgedragen kandidaten op relevante werkervaring.
Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever. Kandidaten moeten op alle competenties minimaal een voldoende scoren.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel en de competenties. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd.

OVERIGE INFORMATIE

- De functie valt onder functieschaal 9 volgens de geldende CAO voor inlenersbeloning.
- Er wordt geen fee in rekening gebracht door het freelance platform.
- Het aantal benodigde professionals is 1.
- Je cv mag maximaal 5 pagina’s zijn, opgesteld in het Nederlands en bevat minimaal 2 referenties.
- Hybride werken is mogelijk; de opdracht wordt uitgevoerd van maandag tot en met vrijdag.
- De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring.
- Je dient een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) te kunnen overleggen.
- Indien je personeel ter beschikking stelt, moet je als bedrijf geregistreerd zijn conform Waadi.
- Bij opdrachten boven €400.000 geldt een Social Return (SROI) verplichting binnen het DAS van de Talentenregio.

PLANNING EN VRAAGMOGELIJKHEDEN

Vragen over de opdracht kunnen tot dinsdag 27 januari 2026, 09:00 uur worden ingediend. Antwoorden worden op donderdag 29 januari 2026 gepubliceerd. De reactietermijn loopt tot maandag 2 februari 2026, 09:00 uur.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren consulent Werk statushouders met een HBO diploma? Begeleid inwoners naar werk via deze zzp opdracht bij een gemeente. Reageer snel via onze freelance platform Nederland.

Freelance opdracht Consulent Werk Statushouders in Nederland

Consulent Werk Statushouders

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer die als HR medewerker ondersteuning kan bieden binnen een overheidsomgeving. Deze zzp opdracht richt zich op het adviseren, controleren en faciliteren van HR-processen met een bijzondere focus op arbo en preventie.

JE TAKEN

- Ondersteunen van HR-Business Partners.
- Coördineren van RI&E, functierisicoprofielen en inconvenientenonderzoek.
- Coördinatie van lymescreening.
- Fungeren als aanspreekpunt voor de arbodienstverlener.
- Uitvoeren van werkplekonderzoeken en beheer van arbomiddelen.
- Aanspreekpunt voor thuiswerkmiddelen.
- Ondersteunen van arbeidsjuristen, waarbij kennis van de rechtspositie van politieke ambtsdragers een pré is.
- Ondersteunen bij verzuimdossiers.
- Optimaliseren van werkprocessen.
- Actieve deelname aan HR-projecten zoals het verbeteren van HR-intranetpagina’s, eigen regie en diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie.
- Fungeren als informatiebron voor managers en medewerkers over arbeidsvoorwaarden en HR-regelingen.
- Afhandelen van administratieve HR-vraagstukken.
- Voeren van arbeidsvoorwaardengesprekken en verwerken van de uitkomsten.

GEZOCHT PROFIEL

- Je beschikt over een afgeronde HBO bacheloropleiding, bij voorkeur in HR.
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als HR medewerker binnen een overheidsinstelling.
- Je hebt ervaring en kennis van preventie en arbo, inclusief werkplekonderzoeken.
- Ervaring met de rechtspositie van politieke ambtsdragers is een pré.
- Je hebt sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden.
- Je bent proactief, oplossingsgericht, mensgericht en omgevingsbewust.
- Je beschikt over een open mindset en bent flexibel in het aanpassen aan veranderende omstandigheden.
- Je kunt werken binnen de kaders van de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA); er mag geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking ontstaan.

VOORWAARDEN

- Het maximale uurtarief bedraagt 75 euro exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk en werk-werk verkeer.
- De werkzaamheden vinden minimaal twee dagen per week hybride plaats vanuit het kantoor in Zwolle.
- Je dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te kunnen overleggen.
- Een Geheimhoudingsverklaring is verplicht.
- CV mag maximaal 5 pagina’s beslaan, opgesteld in het Nederlands en bevat minimaal 2 referenties.

SELECTIEPROCEDURE

- Stap 1: CV’s worden beoordeeld op minimumeisen zoals opleiding, werkervaring en tarief.
- Stap 2: De beste 10 kandidaten worden geselecteerd op basis van aanvullende criteria waaronder ervaring met preventie, arbo en rechtspositie politieke ambtsdragers.
- Stap 3: De opdrachtgever beoordeelt de cv’s van deze kandidaten en nodigt de best passende kandidaten uit voor een selectiegesprek.
- Stap 4: In het selectiegesprek worden competenties en ervaring verder getoetst.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdrachtgever hanteert een functieschaal 9 conform de geldende CAO voor inlenersbeloning.
- Er geldt een Social Return (SROI) verplichting bij opdrachten boven 400.000 euro.
- Reiskosten werk-werk kunnen gedeclareerd worden tegen 0,37 euro per kilometer.
- Vragen kunnen tot maandag 26 januari 2026 09:00 uur ingediend worden, antwoorden volgen op dinsdag 27 januari 2026.
- Reageren kan tot vrijdag 30 januari 2026 09:00 uur via de link onderaan deze pagina.

Lijkt deze zzp opdracht jou op het lijf geschreven en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Zoek jij een zzp opdracht als HR medewerker met focus op arbo en preventie? Werk hybride in Zwolle bij een overheidsorganisatie. Max tarief 75 euro. Reageer nu!

Freelance HR medewerker opdracht bij overheidsinstelling in Zwolle

Medewerker HR advies

Voor een belangrijke opdracht binnen een gemeente in Nederland zoekt de opdrachtgever een ervaren freelance communicatieadviseur met specifieke kennis van vluchtelingenopvang. Deze opdracht biedt een unieke kans om bij te dragen aan de oprichting en verdere ontwikkeling van een nieuwe afdeling die zich richt op de regie, het beleid en de uitvoering rondom vluchtelingenopvang.

JE TAKEN

- Adviseren over communicatie rondom urgente en lopende zaken binnen de vluchtelingenopvang.
- Meedenken en bijdragen aan de lange termijn visie en strategie van de afdeling.
- Fungeren als strategisch sparringpartner voor het afdelingshoofd.
- Nauwe betrokkenheid bij alle ontwikkelingen binnen de afdeling.
- Ontwikkelen van interventies en communicatietools voor diverse doelgroepen.
- Samenwerken met verschillende interne en externe stakeholders.

GEZOCHT PROFIEL

- Minimaal een afgeronde HBO-bachelor opleiding.
- Ten minste 1 jaar aantoonbare werkervaring als communicatieadviseur binnen een gemeente.
- Minimaal 1 jaar ervaring met communicatie rondom vluchtelingenopvang bij een gemeente.
- Ervaring met crisisnoodopvang binnen een gemeentelijke context.
- Creatieve en scherpe schrijfvaardigheden.
- Vermogen om effectief te werken in een dynamische omgeving met meerdere prioriteiten.
- Verbindende en enthousiasmerende persoonlijkheid.
- Zelfstandige en proactieve werkhouding.

VOORKEURSCONDITIES

- Afgeronde WO-master opleiding (extra punten).
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in communicatie.
- Ervaring met samenwerking en communicatie met inwoners.
- Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van communicatie-interventies voor verschillende doelgroepen.

WERKWIJZE EN SELECTIE

De selectie bestaat uit meerdere stappen. Eerst worden cv’s beoordeeld op de minimale vereisten. Kandidaten die hieraan voldoen worden verder beoordeeld op aanvullende criteria. De beste tien kandidaten worden voorgedragen aan de opdrachtgever voor een verdere selectie. Uiteindelijk worden de kandidaten met de beste match uitgenodigd voor een selectiegesprek. Tijdens het gesprek wordt ook gekeken naar de competenties zoals zelfstandigheid, creativiteit en verbindingskracht.

WERKOMGEVING

De opdracht wordt uitgevoerd binnen een organisatie die sterk inzet op samenwerking met inwoners, ondernemers en partners. De organisatie hecht waarde aan diversiteit, persoonlijke ontwikkeling en een prettige werksfeer waarin iedereen zich thuis voelt. Hybride werken is mogelijk, met werkdagen van maandag tot en met vrijdag.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdracht betreft een functieschaal 11 volgens de geldende CAO voor inlenersbeloning.
- Er wordt geen fee in rekening gebracht door het platform.
- Het maximale aantal professionals dat wordt gezocht is één.
- Cv’s mogen maximaal 5 pagina’s zijn en dienen minimaal 2 referenties te bevatten.
- De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring.
- Er geldt een Social Return (SROI) verplichting bij opdrachten boven een bepaald bedrag.
- Het uurtarief kan worden aangepast volgens de CBS-indexering.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren communicatieadviseur met kennis van vluchtelingenopvang? Pak deze zzp opdracht aan binnen een gemeente. Reageer snel via ons freelance platform Nederland.

Freelance Communicatieadviseur Vluchtelingenopvang - ZZP Opdracht

Communicatieadviseur

Voor een belangrijke opdracht binnen de mobiliteitssector in Zuid-Holland zoekt de opdrachtgever een gedreven Expert Publieke Mobiliteit / OV die strategie en uitvoering met elkaar weet te verbinden. In deze rol draag jij bij aan het verbeteren van de bereikbaarheid en het stimuleren van duurzaam reisgedrag, juist op momenten dat het druk wordt of het vast dreigt te lopen.

JE TAKEN

- Ontwikkelen en coördineren van integrale maatregelpakketten voor openbaar vervoer, doelgroepenvervoer en deelmobiliteit op basis van reizigersgedrag, trends en data.
- Vertalen van programmadoelstellingen naar concrete en uitvoerbare maatregelen die reizigers verleiden anders te reizen tijdens hinderperiodes.
- Toepassen van deze maatregelen binnen een complexe gebiedsopgave, specifiek gericht op de A20-corridor.
- Afstemmen met vervoerders zoals bus, trein, tram, metro en aanbieders van deelmobiliteit en OV over water.
- Afstemmen van randvoorwaarden voor inkoop en functioneel aansturen van operationeel coördinatoren bij de uitvoering.
- Bewaken van voortgang, resultaten en budgetten van de maatregelpakketten.
- Signaleren van nieuwe kansen en initiëren van pilots of tijdelijke maatregelen die de publieke mobiliteit versterken.
- Adviseren over het verbeteren en beter benutten van bestaande OV-verbindingen tijdens hinder.
- Signaleren van knelpunten bij stations, haltes en overstappunten en adviseren over verbeteringen.
- Bijdragen aan publiekscampagnes en promotie vanuit een integraal mobiliteitsperspectief.

GEZOCHT PROFIEL

- HBO- of WO-werk- en denkniveau, bij voorkeur in mobiliteitsmanagement, verkeerskunde of een vergelijkbare richting.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in het publieke mobiliteits- of OV-domein.
- Ervaring met het ontwikkelen en uitvoeren van stimuleringsmaatregelen om reisgedrag te beïnvloeden.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving binnen het OV.
- Inzicht in de werking en samenhang van verschillende modaliteiten binnen publieke mobiliteit.
- Ervaring met data-analyse is een pré.

OVER DE OPDRACHT

De opdrachtgever werkt aan een toekomstbestendig mobiliteitssysteem voor reizigers in Zuid-Holland. Dit vraagt om slimme en integrale oplossingen om de bereikbaarheid te verbeteren en hinder tijdens grote werkzaamheden te beperken. De focus ligt op het stimuleren van het gebruik van het openbaar vervoer, deelmobiliteit en OV over water.

De opdracht beslaat ongeveer 8 tot 16 uur per week, waarbij de uren in overleg flexibel kunnen worden ingedeeld. Je werkt mee aan een van de grootste bereikbaarheidsopgaven in de regio, met een directe impact op reizigersstromen en mobiliteitsgedrag.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Freelance opdracht als Expert Publieke Mobiliteit / OV in Zuid-Holland. Werk aan duurzame mobiliteit en bereikbaarheid. Minimaal 3 jaar ervaring vereist. Reageer snel!

Expert Publieke Mobiliteit / OV gezocht voor freelance opdracht Zuid-Holland

Expert Publieke Mobiliteit/OV

Ben jij een ervaren UX/UI designer die graag een bijdrage wil leveren aan de energietransitie? De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer die het gebruiksgemak en de visuele aantrekkingskracht van hun digitale platformen naar een hoger niveau kan tillen.

JOUW ROL IN DE ENERGIEMARKT

Je werkt in een snelgroeiende organisatie die zich inzet voor de verduurzaming van Nederland. De opdrachtgever ontwikkelt innovatieve online diensten en kanalen voor de energiemarkt en streeft naar een optimale klantervaring. In deze dynamische omgeving krijg je als UX/UI designer de kans om jouw expertise volledig in te zetten en impact te maken.

WAT JE GAAT DOEN

- Inventariseren en analyseren van gebruikersbehoeften via gebruikersonderzoek.
- Creëren van wireframes, mock-ups, user flows en prototypes om ideeën te testen.
- Ontwikkelen van intuïtieve en aantrekkelijke gebruikersinterfaces die aansluiten bij de wensen van stakeholders en UX best practices.
- Proactief betrekken van stakeholders, presenteren van nieuwe ideeën en zorgen voor duidelijke communicatie.
- Samenwerken met softwareontwikkelaars om ontwerpen nauwkeurig te implementeren.
- Uitvoeren van gebruikerstests en verzamelen van feedback om ontwerpen te optimaliseren.
- Bewaken van ontwerprichtlijnen en zorgen voor een consistente gebruikerservaring over alle digitale kanalen.

WAT JE MEEZOEKT

- Minimaal 5 jaar ervaring als UX/UI designer, bij voorkeur in complexe B2B-omgevingen.
- Bachelor- of masterdiploma in UX/UI design, grafisch ontwerp, industrieel ontwerp of een vergelijkbaar vakgebied.
- Aantoonbare Agile mindset en ervaring met werken in Agile teams.
- Uitgebreide kennis van Figma en FigJam.
- Proactieve houding met verantwoordelijkheidsgevoel en een echte teamspeler.
- Kritische en analytische blik om gebruikersinzichten te vertalen naar concrete verbeteringen.
- Sterke communicatieve vaardigheden.
- Vermogen om gebruikersinzichten om te zetten in effectieve ontwerpoplossingen.
- Interesse in de nieuwste UX-ontwikkelingen en enthousiasme om collega’s en stakeholders te inspireren.
- Ervaring met het managen van complexe stakeholderomgevingen.

NICE TO HAVES

- Kennis van de energie- of nutssector.
- Ervaring met SAFe (Scaled Agile Framework).
- Ervaring met design thinking.
- Bekendheid met WCAG-richtlijnen voor toegankelijke ontwerpen.
- Kennis van frontend ontwikkeling en React.

WAT DE OPDRACHTGEVER BIEDT

Afhankelijk van de opdracht kun je kiezen voor een reiskostenvergoeding, mobiliteitsbudget, NS Business Card of leaseauto. Daarnaast wordt 80% van je pensioenpremie betaald en krijg je zes weken vakantie per jaar. De organisatie is volop in beweging en biedt een inspirerende werkomgeving waar jouw bijdrage echt telt.

INTERESSE?

Lijkt deze freelance opdracht jou wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan eenvoudig via de link onderaan deze pagina. De opdrachtgever kan je op korte termijn goed gebruiken. Heb je inhoudelijke vragen of staat jouw ideale rol er niet tussen? Neem gerust contact op.

LET OP

Deze opdracht vereist een hoge beheersing van de Nederlandse taal. Alleen Nederlandstalige kandidaten komen in aanmerking.

Ben jij een ervaren UX/UI designer? Werk als freelancer aan innovatieve energiediensten. Minimaal 5 jaar ervaring, Figma skills en Agile mindset vereist. Reageer nu!

Freelance UX/UI Designer opdracht in energietransitie - Nederland

Developer

Wil jij bijdragen aan een duurzame mobiliteitstransitie door fietsen als hét alternatief te positioneren in een regio waar bereikbaarheid steeds meer onder druk staat? De organisatie achter deze zzp opdracht zoekt een ervaren Expert Fiets die strategie en uitvoering weet te verbinden. In deze rol geef je richting aan krachtige fietsmaatregelpakketten binnen een mobiliteitstransitieprogramma en pas je deze toe in de praktijk van een belangrijke verkeerscorridor.

JE TAKEN

- Ontwikkelen en coördineren van samenhangende fietsmaatregelpakketten op basis van gedragsinzichten, trends en data.
- Vertalen van programmadoelstellingen naar concrete maatregelen die het gebruik van de fiets stimuleren als duurzaam en aantrekkelijk alternatief voor de auto.
- Toepassen van deze maatregelen binnen een specifieke verkeerscorridor, met nadruk op hinderperiodes door grootschalige infrastructurele werkzaamheden.
- Afstemmen met aanbieders van (deel)fietsen over implementatie en bepalen van inhoudelijke randvoorwaarden voor inkoop.
- Functioneel aansturen van operationeel coördinatoren.
- Bewaken van voortgang, resultaten en budgetten.
- Signaleren van nieuwe kansen voor (deel)fietsen en fietsstimulering.
- Initiëren en begeleiden van pilots en tijdelijke maatregelen.
- Bijdragen aan publiekscampagnes en promotieacties.
- Signaleren van infrastructurele en gedragsmatige knelpunten en adviseren over verbeteringen.

GEZOCHT PROFIEL

- HBO of WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in mobiliteitsmanagement, verkeerskunde of een vergelijkbare richting.
- Minimaal 3 jaar ervaring in het publieke mobiliteitsdomein.
- Ervaring met het ontwikkelen en uitvoeren van stimuleringsmaatregelen voor fietsgebruik.
- Kennis van wet- en regelgeving rondom fiets- en (deel)fietssystemen.
- Ervaring met data-analyse is een pré.

WAT BIEDT DE OPDRACHTGEVER?

- Een uitdagende freelance opdracht binnen een samenwerkingsverband van diverse overheden en organisaties die zich inzetten voor bereikbaarheid en duurzame mobiliteit.
- De kans om een sleutelrol te vervullen in het stimuleren van fietsgebruik in een regio met grote infrastructurele uitdagingen.
- Flexibele werktijden, tussen 8 en 16 uur per week, in overleg in te delen.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren mobiliteitsexpert met passie voor fietsen? Pak deze zzp opdracht aan en stimuleer fietsgebruik in een regio met grote infrastructurele uitdagingen.

Expert Fiets gezocht voor duurzame mobiliteitsopdracht in Zuid-Holland

Expert Fiets

De komende jaren staat Zuid-Holland voor grote bereikbaarheidsuitdagingen, vooral door grootschalige werkzaamheden langs belangrijke verkeersaders zoals de A20. Park & Ride (P+R) speelt hierbij een essentiële rol als schakel in de mobiliteitsketen. Om reizigers daadwerkelijk te stimuleren hun reisgedrag aan te passen, is meer nodig dan alleen het bieden van voorzieningen. Het vraagt om een slimme combinatie van beleid, gedragsinzichten, marketing en uitvoering.

De organisatie achter deze zzp opdracht zoekt een Expert P+R die op strategisch en tactisch niveau richting geeft aan de ontwikkeling en toepassing van P+R-maatregelen. Dit gebeurt zowel programmabreed binnen de mobiliteitstransitie als projectmatig binnen de A20-corridor.

OVER DE OPDRACHT

Als Expert P+R ben je werkzaam binnen een dynamische omgeving waar samenwerking met diverse overheden en uitvoerende partijen centraal staat. Je geeft functioneel leiding aan operationeel coördinatoren en bent betrokken bij het ontwikkelen en implementeren van integrale maatregelpakketten die het gebruik van P+R stimuleren. Hierbij ligt de focus op het verbeteren van overstapgedrag tijdens hinder.

Je werkzaamheden zijn verdeeld over twee belangrijke aandachtsgebieden:

- Strategische en tactische ontwikkeling van P+R-maatregelen binnen het bredere mobiliteitsprogramma.
- Projectmatige toepassing en uitvoering van deze maatregelen binnen de A20-corridor voor de periode 2026-2027.

Deze combinatie zorgt voor inhoudelijke samenhang, kennisopbouw en een consistente uitvoering van P+R-initiatieven.

JE TAKEN

- Ontwerpen van samenhangende P+R-maatregelpakketten op basis van reizigersgedrag, actuele trends en beschikbare data.
- Vertalen van programmatische doelstellingen naar concrete en toepasbare maatregelen.
- Adviseren over inzet, uitbreiding en optimaal gebruik van bestaande en tijdelijke P+R-locaties.
- Afstemmen met gemeenten, provincie, vervoerders en andere betrokken partijen.
- Functioneel aansturen van operationeel coördinatoren die verantwoordelijk zijn voor de uitvoering.
- Bewaken van voortgang, resultaten en budgetten van de P+R-maatregelen.
- Signaleren van nieuwe kansen rondom P+R in combinatie met openbaar vervoer, fiets en deelmobiliteit.
- Initiëren en begeleiden van pilots en tijdelijke voorzieningen om het overstappen te verbeteren.
- Bijdragen aan de ontwikkeling van een aantrekkelijk overstapproduct met aandacht voor voorzieningen, veiligheid, sociale kwaliteit en reizigersinformatie.
- Samenwerken met communicatieprofessionals voor het opzetten van campagnes en gedragsmaatregelen.
- Leveren van input voor monitoring, evaluatie en kennisdeling binnen het mobiliteitsprogramma en projecten.

GEZOCHT PROFIEL

- HBO of WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in mobiliteitsmanagement, verkeerskunde of een vergelijkbare richting.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring binnen het publieke mobiliteitsdomein.
- Ervaring met het ontwikkelen en uitvoeren van stimuleringsmaatregelen gericht op reisgedrag.
- Uitgebreide kennis van P+R, overstappunten en ketenmobiliteit.
- Bekendheid met relevante wet- en regelgeving rondom P+R.
- Ervaring met data-analyse is een pré om inzichten te onderbouwen.
- In staat om te opereren in een bestuurlijk complexe omgeving en meerdere partijen effectief te verbinden.

PRAKTISCHE INFORMATIE

- Het betreft een freelance opdracht voor 8 tot 16 uur per week, de uren zijn in overleg flexibel in te delen.
- Je werkt nauw samen met verschillende overheden, uitvoerende partijen en het regieteam van het mobiliteitsprogramma.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.

Ben jij een ervaren Expert P+R met kennis van mobiliteitsmanagement? Pak deze zzp opdracht in Zuid-Holland aan en draag bij aan de bereikbaarheid en duurzame mobiliteit.

Freelance Expert P+R gezocht voor mobiliteitsopdracht Zuid-Holland

Expert P + R

De opdrachtgever zoekt een specialist op het gebied van civiele kunstwerken voor een freelance opdracht binnen een gemeentelijke organisatie in Nederland. Deze rol vraagt om een ervaren zzp'er die kan bijdragen aan het beheer en onderhoud van civiele kunstwerken en die goed kan samenwerken met verschillende betrokken partijen.

JE TAKEN

- Laten uitvoeren en beoordelen van inspecties aan civiele kunstwerken volgens de richtlijn CUR 117.
- Adviseren over risicogestuurde onderhouds- en vervangingsstrategieën.
- Opstellen en actualiseren van uitvoeringsplannen voor civiele kunstwerken.
- Analyseren en prioriteren van maatregelen voor opname in de jaarscope.
- Bijdragen aan beleids- en beheerplannen voor civiele kunstwerken.
- Behandelen en beoordelen van schades, meldingen en vragen vanuit de omgeving.
- Inhoudelijke begeleiding van meerjarige onderhoudscontracten en deelname aan voortgangsoverleggen.
- Adviseren over onderhoudsbehoefte en risico’s aan de afdeling Programmering.

GEZOCHT PROFIEL

- Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding civiele techniek.
- Minimaal vijf jaar aantoonbare werkervaring in civiele techniek.
- Ten minste drie jaar ervaring met beheer en onderhoud van civiele kunstwerken.
- Ervaring met het opstellen en begeleiden van meerjarige onderhoudscontracten civiele kunstwerken.
- Werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie is vereist.
- Je bent beschikbaar voor gemiddeld 0 tot 8 uur per week gedurende de looptijd van de opdracht.
- Je beschikt over een eigen laptop en mobiel (BYOD).
- Je hanteert een maximaal uurtarief van 120 euro exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee.

COMPETENTIES

- Resultaatgerichtheid
- Plannen en organiseren
- Proactieve houding
- Omgevingssensitiviteit
- Analytisch vermogen

WERKWIJZE EN SELECTIE

De opdracht wordt uitgevoerd onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever, waarbij geen arbeidsrelatie ontstaat. Voorafgaand aan gunning vindt een screening plaats op integriteit, betrouwbaarheid en zelfstandigheid conform de Wet DBA. Deze screening is verplicht en kan leiden tot uitsluiting.

De selectie bestaat uit meerdere stappen:
- Beoordeling van cv’s op minimumeisen.
- Vergelijkende beoordeling op gunningscriteria zoals ervaring met uitvoeringsplannen, risicogestuurd advies, contractbegeleiding en inspecties.
- Beoordeling door de opdrachtgever op relevante werkervaring.
- Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever, waarbij op competenties wordt getoetst.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel en de criteria.

PRAKTISCHE INFORMATIE

- De opdracht is hybride uit te voeren en vindt plaats op werkdagen van maandag tot en met vrijdag.
- Er wordt een maximale functieschaal gehanteerd met een tarief van 120 euro per uur exclusief btw.
- Voor deze opdracht geldt een fee van 1,90 euro per gewerkt uur.
- Het cv mag maximaal 5 pagina’s bevatten, in het Nederlands opgesteld en met minimaal 2 referenties.
- De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
- Indien je personeel inzet, moet je geregistreerd staan als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt volgens de Waadi.

INTERESSE?

Lijkt deze freelance opdracht jou op het lijf geschreven en voldoe je aan de eisen? Reageer dan via de link onderaan deze pagina. Vragen over de inhoud kun je indienen tot dinsdag 27 januari 2026, 09:00 uur. De antwoorden worden op donderdag 29 januari 2026 gepubliceerd.

De reactietermijn loopt tot dinsdag 3 februari 2026, 09:00 uur. Geïnteresseerde kandidaten ontvangen uiterlijk vrijdag 6 februari 2026 bericht over de voortgang. De selectiegesprekken vinden plaats op dinsdag 10 februari 2026.

Deze zzp opdracht is een mooie kans voor een specialist die zelfstandig en gestructureerd kan werken binnen een dynamische gemeentelijke omgeving en een bijdrage wil leveren aan het beheer van de openbare ruimte.


Ben jij een ervaren specialist civiele kunstwerken? Vind hier een freelance opdracht bij een gemeente. Solliciteer nu via ons freelance platform Nederland.

Specialist Civiele Kunstwerken gezocht voor zzp opdracht in Nederland

Specialist Civiele Kunstwerken

Voor een interessante zzp opdracht zoekt de opdrachtgever een ervaren freelancer die zich wil bezighouden met grondzaken en planeconomie. Deze opdracht biedt jou de kans om jouw expertise in te zetten bij een organisatie die waarde hecht aan een open en informele werksfeer, waar korte lijnen en verantwoordelijkheid centraal staan.

JE TAKEN

- Bewaken van grondexploitaties en woningbouwplanningen.
- Verhalen van gemeentelijke kosten bij particuliere projecten.
- Administratie van facturen rondom grondzaken.
- Behandelen van subsidieaanvragen en verzoeken over verhuur onder de Leegstandswet.
- Fungeren als aanspreekpunt voor gronduitgifte, zoals verkoop, verhuur of pacht van bouwkavels en gemeentelijke gronden.
- Contact onderhouden met inwoners, makelaars en notarissen.
- Verzorging van facturatie gerelateerd aan huren en pachten.

GEZOCHT PROFIEL

- Je voldoet aan de uitvoeringsvoorwaarde dat er geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking ontstaat met de opdrachtgever.
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding.
- Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring in grondzaken en planeconomie binnen de afgelopen 10 jaar.
- Je beschikt over aantoonbare ervaring met grondexploitaties en vastgoedberekeningen.
- Je bent bereid om minimaal 2 dagen per week op locatie in Twello te werken.
- Je woont binnen een straal van 40 kilometer van Twello.

COMPETENTIES

- Analytisch vermogen
- Cijfermatig inzicht
- Ondernemersgeest
- Resultaatgerichtheid
- Proactiviteit
- Communicatieve vaardigheden

WERKWIJZE EN SELECTIE

De selectie bestaat uit meerdere stappen. Eerst wordt gekeken of je cv voldoet aan de minimale eisen. Daarna volgt een vergelijking op basis van ervaring, woonafstand en beschikbaarheid. De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek waarin jouw competenties verder worden getoetst. De opdracht wordt gegund aan degene die het beste aansluit bij het profiel.

OVERIGE INFORMATIE

- De opdracht wordt uitgevoerd onder direct toezicht van de opdrachtgever, er ontstaat geen dienstbetrekking.
- De functie is ingedeeld in schaal 9 volgens de geldende CAO.
- Facturatie verloopt via een speciale module.
- Er wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.
- De opdrachtgever stelt een laptop en/of telefoon beschikbaar.
- Gesprekken vinden plaats op donderdag 5 februari 2026.

Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan via de link onderaan deze pagina. Voor vragen kun je contact opnemen tot maandag 26 januari 2026.


Ben jij een ervaren freelancer in grondzaken en planeconomie? Werk minimaal 2 dagen per week op locatie Twello. Solliciteer nu voor deze zzp opdracht via ons freelance platform Nederland.

Freelance opdrachten