Ben jij een ervaren Integratie Consultant en op zoek naar een nieuwe freelance opdracht? De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor een uitdagende ZZP opdracht in Nederland. In deze opdracht ben je verantwoordelijk voor het verhuizen van bestaande integraties en het realiseren van nieuwe integraties die nodig zijn vanuit HR IT Cloud migratie projecten. Momenteel ligt de focus op het keuzeplan Arbeidsvoorwaarden en Timemanagement gerelateerde integraties.

TAKEN

- Het gestandaardiseerd ontsluiten van data uit SAP SuccessFactors.
- Het inrichten van monitoring op de integraties.
- Het documenteren van hetgeen je bouwt.
- Configureren van iflows in SAP CPI.

Je werkt met tools zoals SAP SuccessFactors, SAP CPI, SAP API management, Azure API management, Redhat OpenShift en Redhat Fuse.

WERKOMGEVING

Je voert de opdracht uit in samenwerking met een HR Integratie team, solution architect, projectmanager en projectteam. Daarnaast werk je ook met externe leveranciers, de gebruikersorganisaties en IT collega’s van andere afdelingen.

EISEN

De ideale kandidaat beschikt over:

- Minimaal HBO werk- en denkniveau.
- Minimaal 7 jaar werkervaring als integratie consultant.
- Ervaring met SAP Cloud Integration (Op het SAP BTP platform).
- Kennis van (REST) API’s en data import/exports.
- Kennis van (SAP) API Management.
- Voldoende kennis van Kubernetes/ containerisatie.
- Voldoende kennis HTML, XML en JSON.
- Kennis van SAP SuccessFactors.
- Ervaring in grote organisaties (minimaal 5000 plus werkplekken) met grootschalige cloud migratie programma’s op het gebied van IT voor HR.

Het is een pluspunt als je bekend bent met de organisatie en specifiek het HR IT domein.

GEDRAG EN VAARDIGHEDEN

- Je bent analytisch sterk.
- Je deelt graag je kennis met anderen.
- Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatie in het Nederlands.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Ervaren Integratie Consultant gezocht voor freelance opdracht in Nederland. Verantwoordelijk voor verhuizen en realiseren van integraties binnen HR IT Cloud migratie projecten.

Freelance Integratie Consultant gezocht voor HR IT Cloud migratie

Integratie Consultant

Expert Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen gezocht voor een uitdagende freelance opdracht van 20 uur per week voor 6 maanden, met optie tot 3 keer 6 maanden verlengen (afbouw in uren).

WAT ZOEKEN WIJ?

De opdrachtgever zoekt een expert maatschappelijke opvang en beschermd wonen, die advies kan geven op het gebied van beschermd wonen en het voorkomen van dakloosheid. Deze opdracht is voor de vijf samenwerkende gemeenten in regio Zuidoost Utrecht (ZOU).

WIE ZIJN WIJ?

In regio ZOU werken de gemeenten Bunnik, De Bilt, Utrechtse Heuvelrug, Wijk bij Duurstede en Zeist intensief samen op het terrein van het sociaal domein: Wmo (inclusief Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang (MOBW)), Jeugd en Participatie. Het regionaal kernteam bestaat uit 12 tot 15 medewerkers die werken in opdracht van deze vijf gemeenten. Gemeente Utrechtse Heuvelrug fungeert als gastheergemeente en zorgt voor de inhuur van tijdelijke medewerkers. Op het terrein van MOBW werkt regio ZOU bovenregionaal samen met drie andere regio’s, die samen de 16 Utrechtse gemeenten vormen (U16).

HIER GA JE AAN WERKEN

Vanuit je expertise werk je mee aan beleidsvorming en -uitvoering op het gebied van MOBW in de regio ZOU. Het beleid is gericht op het bevorderen van het zelfstandig wonen van inwoners met psychische kwetsbaarheid en/of (dreigende) dakloosheid. Het doel is dat inwoners met een psychische kwetsbaarheid en/of (dreigende) dakloosheid zoveel mogelijk thuis in hun buurt blijven wonen, met passende ondersteuning, in plaats van naar een instelling te verhuizen. In het bijzonder werk je aan het voorkomen en terugdringen van dakloosheid.

DIT GA JE DOEN

- Vanuit jouw expertise adviseer je het kernteam ZOU ten aanzien van het Uitvoeringsprogramma MOBW en de bijbehorende begroting.
- Je sluit indien nodig aan bij het coördinatieteam U16 en/of werkgroepen van de U16 en het ZOU Beleidsoverleg MOBW.
- Je initieert op MOBW een aantal projecten zoals:
  - Cliëntparticipatie bij het beleid MOBW in ZOU.
  - Uitstroom uit MOBW.
  - Herstelacademie.
  - Uitstroom uit intramurale jeugdhulp 16-23 jaar.
- Je coacht de collega’s MOBW van het kernteam ZOU bij de uitvoering van hun taken (met name strategische beleidstaken).
- Je bent projectleider Aanpak Dakloosheid en zet daarbij diverse projecten op zoals:
  - (Tijdelijke) woonprojecten.
  - Voorbereiding Ethos-light-telling.
  - Doorbraakregeling Wonen kwetsbare inwoners.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt kennis van en ervaring met het brede werkveld MOBW, GGZ, bemoeizorg en met de doelgroep ‘mensen met een psychische kwetsbaarheid’.
- Je bent in staat om complexe vraagstukken aan te pakken en samen met collega’s en samenwerkingspartners oplossingen te ontwikkelen.
- Je kunt goed werken in een politiek-bestuurlijk speelveld.
- Je kan snel schakelen en legt makkelijk de verbinding tussen verschillende partijen.
- Je werkt resultaatgericht, kan heldere prioriteiten stellen en tegelijk de rust bewaren.
- Je hebt ervaring met regionale samenwerking tussen gemeenten.
- Je onderschrijft de visie waarin uitgegaan wordt van wat mensen kunnen (leren) in een inclusieve samenleving en bent in staat deze te vertalen naar concrete (beleids)maatregelen.
- Je hebt ervaring met ambtelijke en bestuurlijke advisering, waarvoor je snel en duidelijk de hoofdlijnen kunt schetsen.
- Je kunt je kennis en vaardigheden op een begrijpelijke en effectieve manier overdragen aan collega’s.

VEREISTEN / KNOCK-OUTCRITERIA

- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare beleidsmatige ervaring in het gemeentelijke sociaal domein.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van maatschappelijke opvang en beschermd wonen.
- Aantoonbare werkervaring in een regionale gemeentelijke samenwerking.

GUNNINGSCRITERIA

- Bekendheid met de U16 en/of regio Zuidoost Utrecht (blijkend uit werkervaring of een korte toelichting).
- Maximum uurtarief van €160,- exclusief BTW, inclusief reiskosten.
- Je voldoet aan het beschreven profiel, en dit blijkt uit de aanbieding. Dit kun je toelichten in een eventueel gesprek.

REACTIE

De sluitingsdeadline voor reactie voor deze inhuuropdracht is vrijdag 31 januari om 12 uur. Op maandag 3 februari tussen 13 en 16 en/of dinsdag 4 februari tussen 14.30 en 17.30 uur vinden gesprekken plaats.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Freelance opdracht: Expert Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen gezocht voor 20 uur per week in regio Zuidoost Utrecht. Adviseer en werk aan het voorkomen van dakloosheid.

Expert Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen - Freelance Opdracht

Expert Maatschappelijke opvang en beschermd wonen

Projectleider Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen gezocht voor 16 uur per week gedurende 6 maanden, met optie tot 3 keer 6 maanden verlengen (afbouw in uren).

WAT ZOEKEN WIJ?

De opdrachtgever zoekt een projectleider maatschappelijke opvang en beschermd wonen, die advies geeft op het gebied van beschermd wonen en het voorkomen van dakloosheid. Je gaat werken voor vijf samenwerkende gemeenten in regio ZOU.

OVER DE OPDRACHTGEVER

In regio Zuidoost Utrecht (ZOU) werken vijf gemeenten intensief samen op het terrein van het sociaal domein: Wmo (inclusief Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang (MOBW)), Jeugd en Participatie. Dit zijn de gemeenten Bunnik, De Bilt, Utrechtse Heuvelrug, Wijk bij Duurstede en Zeist. Een regionaal kernteam van 12 tot 15 medewerkers werkt in opdracht van deze vijf gemeenten. Gemeente Utrechtse Heuvelrug fungeert als gastheergemeente, wat betekent dat zij als werkgever optreedt voor de personeelsleden en zorgdraagt voor de inhuur van tijdelijke medewerkers. Op het terrein van MOBW werkt regio ZOU bovenregionaal samen met drie andere regio’s, die samen de 16 Utrechtse gemeenten vormen (U16).

JE TAKEN

- Je werkt mee aan projecten op het gebied van maatschappelijke opvang, beschermd wonen en jeugdzorg in de regio ZOU.
- Je coördineert projecten zoals het bevorderen van de uitstroom van jongeren uit de intramurale jeugdhulp, uitbreiding van de pilot Woonconsulent Jongeren in lokale teams en de actualisatie van het instrument ‘Woonwaaier’ ten behoeve van lokale teams.
- Je participeert in diverse andere projecten zoals de aanpak van dakloosheid (bijvoorbeeld tijdelijk wonen), inzet van Herstelacademie in de regio ZOU en toerusting van lokale teams rondom de toegang van beschermd wonen en het voorkomen van dakloosheid.
- Je onderhoudt contacten met zorgaanbieders en woningcorporaties.
- Je ondersteunt beleidsmedewerkers Jeugdhulp bij het uitvoeren van voorkomende werkzaamheden en projecten.
- Je legt verbinding met IZA-projecten in de regio ZOU.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt kennis van en ervaring met het sociaal domein, bij voorkeur bij een gemeente.
- Je kunt planmatig werken.
- Je kunt goed schrijven en weet deze vaardigheden in te zetten voor verslagen, projectplannen en evaluatierapporten.
- Je bent resultaat- en oplossingsgericht en hebt een hands-on mentaliteit.
- Je hebt een flexibele instelling en het vermogen je snel aan te passen aan wisselende situaties.
- Je schakelt snel wanneer dat nodig is.

VEREISTEN / KNOCK-OUTCRITERIA

- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare beleidsmatige ervaring in het sociaal domein.
- Ervaring in het projectmatig werken.

GUNNINGSCRITERIA

- Bekendheid met de U16 en/of regio Zuidoost Utrecht (blijkend uit werkervaring of een korte toelichting).
- Maximum uurtarief van €110,- exclusief BTW, inclusief reiskosten.
- Je voldoet aan het beschreven profiel, en dit blijkt uit de aanbieding. Dit kun je toelichten in een eventueel gesprek.

Reactie

De sluitingsdeadline voor reactie voor deze inhuuropdracht is vrijdag 31 januari om 12 uur. Op maandag 3 februari tussen 13 en 16 en/of dinsdag 4 februari tussen 14.30 en 17.30 uur vinden gesprekken plaats.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Freelance opdracht: Projectleider Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen voor 16 uur per week in regio ZOU. Start direct en werk aan uitdagende projecten.

Projectleider Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen Gezocht

Projectleider Maatschappelijke opvang en beschermd wonen

De ontwikkelaar voert zijn opdracht uit in de context van de Afdeling Technische Ontwikkeling en Expertise (ATOE) ten behoeve van een Dev-Ops team. De applicaties, die ATOE maakt, zijn operationele applicaties voor eindgebruikers zoals Heimelijke Operaties, Dienst Infra, Team Digitale Opsporing en sensing. Wij maken operationele analyse tools, visualisatie tools en device-management tools in samenspraak met andere technische afdelingen zoals datawarehouse en productiehuis binnen de politie. Een unieke afdeling met een diversiteit aan ontwikkelaars. De ontwikkelaar gaat zich bezighouden met het ontwikkelen van een analysetool gerelateerd aan datagedreven werken. Middels een event driven analysetool zou de opsporing beter in staat moeten zijn om vooraf ingestelde scenario’s te monitoren en hierop te acteren. De opdrachtgever zoekt een ontwikkelaar met specifieke skills en werkzaamheden in een vastgesteld werkpakket.

GEZOCHT PROFIEL

De opdrachtgever zoekt specifieke kennis in:

- Domain-driven Design (DDD)
- Behaviour-driven Development (BDD)
- Command Query Responsibility Segregation (CQRS) en Event sourcing (ES)
- OpenId Connect authenticatie techniek (kennis van integratie met LDAP is een pré)
- Backend for frontend (BFF) patroon

Unieke ervaring:

- Ervaring in het programmeren vanuit bovenstaande kennis.
- Uitleren van deze kennis aan formatieve ontwikkelaars

Deze manier van ontwikkelen is voor de politie nog onbekend terrein. Er is in het kader van de wet DBA dus sprake van unieke kennis en ervaring en werkzaamheden anders dan een ingebedde functie.

DOELSTELLING

- Nieuwe python backend applicatie (Bounded Contexts in DDD) ontwerpen en ontwikkelen. Het betreft een sensordata analyse applicatie met behulp van Hierarchical State Machines die de eindgebruiker kan instellen.
- Ons python DDD framework uitbreiden (ontwerp + ontwikkeling) met functionaliteiten die ons systeem nodig heeft. Het betreft onder andere het uitwerken en implementeren van het complexe vraagstuk verwijderen van events uit een Event Store.
- Onze C# SSO gateway die al onze applicaties gebruiken (OpenId Connect / BFF) uitbreiden met nieuw opslagmechanisme om de schaalbaarheid en robuustheid te verbeteren.
- Onze medewerkers trainen in de Domain-driven Design ontwerpmethode en daarmee samenhangend Behaviour-driven Development (BDD) en Test-driven Development (TDD).

VERANTWOORDELIJKHEDEN

- Opleveren bovengenoemde resultaten

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


De opdrachtgever zoekt een ervaren ontwikkelaar voor het ontwikkelen van een event driven analysetool. Kennis van DDD, BDD, CQRS en OpenId Connect vereist.

Freelance Ontwikkelaar gezocht voor Analysetool bij de Politie

Specialist software ontwikkeling

Jij komt te werken in een team met 55 collega’s. Wat jouw nieuwe team kenmerkt? Dat is natuurlijk de hoge sociale betrokkenheid en de wil om elke uitdaging aan te gaan. Bij deze opdracht werk je niet alleen aan een optimale dienstverlening voor inwoners en ondernemers, maar ook aan jezelf. Met volop kansen voor ontwikkeling, is dit een ambitieuze organisatie. Een dichte deur kom je hier niet gauw tegen, betrouwbare en innovatieve collega's wel! Ben jij die betrouwbare, secure collega en stel jij een inwoner echt op zijn/haar gemak en adem je dienstverlening, dan ben je bij deze opdracht aan het juiste adres!

VERANTWOORDELIJKHEDEN

Als medewerker Burgerlijke Stand/BRP voer je de volgende taken uit:

- Afschrift akte aanvragen
- Akte laten registreren
- Attestatie de Vita
- Echtscheiding/ontbinding GP melden
- Eerste inschrijving met of zonder brondocument
- Erkenning bestaand kind
- Erkenning ongeboren kind
- Geboorteaangifte
- Geslachtswijziging
- Hervestiging
- Informatie huwelijksaangifte of GP
- Informatie naturalisatie/optie
- Intake vreemdelingenpaspoort
- Lange melding huwelijk/GP
- Levenloos geboren kind
- Melding huwelijk/GP
- Naamskeuze
- Naturalisatie/optie aanvragen
- Omzetting geregistreerd partnerschap in een huwelijk
- Ophalen brondocumenten
- Overlijdensaangifte
- Verklaring huwelijksbevoegdheid
- Verklaring onder ede
- Wijzigen BRP

GEZOCHT PROFIEL

- Je bent betrouwbaar en secuur
- Je hebt een sociale en betrokken houding
- Je hebt ervaring met burgerlijke stand taken
- Je kunt goed omgaan met vertrouwelijke informatie
- Je bent communicatief vaardig en klantgericht

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Zoek jij uitdagende freelance opdrachten? De opdrachtgever zoekt een medewerker Burgerlijke Stand/BRP. Reageer nu via onze freelance platform Nederland en vind de perfecte ZZP opdracht!

Freelance Opdracht Medewerker Burgerlijke Stand/BRP - Freelance Platform Nederland

Medewerker Burgerlijke stand/BRP

Financieel Administratief Medewerker Zorg (Jeugdwet) gezocht voor een uitdagende freelance opdracht bij een gemeente in Nederland.

JE TAKEN

- Het zelfstandig beoordelen van binnengekomen Verzoeken om Toewijzing (315-berichten) en deze toetsen aan de geldende wet- en regelgeving.
- Het verwerken van deze aanvragen in de administratie en zorgen voor een juiste en tijdige afhandeling, zodat zorgaanbieders zorg kunnen verlenen en declareren.
- Het signaleren van afwijkingen of onregelmatigheden en hierover rapporteren aan de leidinggevende.
- Het onderhouden van contact met zorgaanbieders voor verduidelijking van aanvragen en het beantwoorden van administratieve vragen.

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt ervaring als financieel administratief medewerker binnen de zorgsector, bij voorkeur met de Jeugdwet.
- Je bent nauwkeurig, analytisch en hebt oog voor detail.
- Je kunt zelfstandig werken en hebt goede communicatieve vaardigheden.
- Je hebt kennis van het Standaard Administratieprotocol en bent bekend met de contractuele afspraken tussen gemeente en zorgaanbieders.

DE OPDRACHT

De opdrachtgever is bezig met het proces om de afhandeling van Verzoeken om Toewijzing extern te beleggen. Tot de overgang naar externe afhandeling willen zij de werkzaamheden tijdelijk invullen met externe inhuur. Dit biedt jou een kans om tijdelijk een sleutelrol te vervullen in het zorgaanvraagproces en een directe bijdrage te leveren aan het functioneren van de gemeente op dit gebied.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Zoek je een uitdagende freelance opdracht als Financieel Administratief Medewerker Zorg (Jeugdwet)? Reageer nu op deze tijdelijke rol bij een gemeente in Nederland!

Freelance Financieel Administratief Medewerker Zorg (Jeugdwet)

Financieel Administratief Medewerker Zorg (Jeugdwet) bij Gemeente Arnhem

Het Kadaster is een zelfstandig bestuursorgaan dat gegevens registreert en verstrekt over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Deze gegevens zijn essentieel voor het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, zoals de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.

De Omgevingswet en het Digitaal Stelsel Omgevingswet

Op 1 januari 2024 is de Omgevingswet in werking getreden. Deze wet vormt de basis voor beleid en regelgeving van Rijk, Provincies, Gemeenten en Waterschappen voor het gebruik van de fysieke leefomgeving. De uitvoering van de Omgevingswet wordt ondersteund door het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO). Met het DSO maken overheden beleid en regelgeving voor iedereen bekend en raadpleegbaar via het Omgevingsloket. Daarnaast stelt het DSO infrastructuur van databronnen en functionaliteiten beschikbaar aan derden, zodat zij daarmee softwareproducten en diensten kunnen ontwikkelen. Dit noemen we het Open Stelsel voor Derden. De Tactisch Beheerorganisatie (TBO) van het DSO coördineert de ondersteuning bij het gebruik van dit Open Stelsel voor Derden.

GEBRUIKERSCOMMUNITY

De ondersteuning van ontwikkelaars binnen het Open Stelsel voor Derden gebeurt vanuit het ontwikkelaarsplatform. Eén van de onderdelen van dat platform is de gebruikerscommunity. In dit ecosysteem werken businessdevelopers en softwareontwikkelaars samen aan een zo breed mogelijk toepassingsbereik van de voorzieningen van het DSO. Bij voorkeur ontwikkelt deze community zich vanuit eigen dynamiek en op eigen kracht. Waar nodig wordt ondersteuning geboden door de TBO en de ontwikkelteams van het DSO.

OPDRACHTOMSCHRIJVING

Voor het initiëren en consolideren van de Open Stelsel voor Derden gebruikerscommunity is de TBO op zoek naar een communitymanager. Deze freelancer is verantwoordelijk voor het richten, inrichten en verrichten van activiteiten die leiden tot een dynamische, krachtige en duurzame community.

JE TAKEN

- Opstellen werkplan gebruikerscommunity Open Stelsel voor Derden
- Uitvoeren van een stakeholderanalyse die verschillende segmenten van de DSO ontwikkelaarscommunity in beeld brengt
- Werven en administreren van deelnemers aan communityactiviteiten uit de verschillende segmenten
- Uitvoeren van meerdere promotionele activiteiten, zoals bijvoorbeeld: actieve aanwezigheid bij evenementen, congressen, etc.; social media posts; blogposts; artikelen in vakbladen, etc.
- Actieve deelname op ontwikkelaarsfora (geoforum.nl; developer.overheid.nl; developer.omgevingswet.overheid.nl; …)
- Per kwartaal (Q2.2025; Q3.2025; Q4.2025) organiseren van minimaal één live bijeenkomst met de ontwikkelaarscommunity

GEZOCHT PROFIEL

- Je hebt ervaring met community management en het opzetten van gebruikersgroepen
- Je bent communicatief sterk en kunt goed netwerken
- Je hebt affiniteit met softwareontwikkeling en technologie
- Je bent proactief en kunt zelfstandig werken
- Je hebt ervaring met het organiseren van evenementen en het schrijven van content

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Freelance opdracht als communitymanager bij het Kadaster. Werk aan een dynamische gebruikerscommunity voor het Open Stelsel voor Derden. Reageer snel!

Communitymanager gezocht voor Open Stelsel voor Derden

Inrichten Gebruikers community

ODRA zoekt twee Toezichthouders Milieu en Klachten voor een deta-vast oplossing. Wil jij jouw milieukennis inzetten om de leefomgeving te beschermen en daarmee bij te dragen aan een beter klimaat? Ben je graag op pad en nieuwsgierig aangelegd? Vind je het boeiend om bij industriële bedrijven over de vloer te komen? En lijkt het je een mooie uitdaging om in een nieuw opgericht team te werken? Lees dan verder en ontdek deze interessante ZZP opdracht.

JE TAKEN

- Controleren of bedrijven werken conform de milieuregels na meldingen of klachten.
- Op pad gaan na meldingen van geur, geluid of trillingen en de bron van overlast opsporen.
- Gebruik maken van moderne meetapparatuur of de meetdienst inschakelen.
- Samenwerken met collega’s met verschillende expertises bij overtredingen.
- Zelf optreden bij overtredingen of de zaak doorzetten naar andere toezichthouders.
- Samenlevingsgericht werken door nauw samen te werken met de melder, de (mogelijke) veroorzaker en andere ketenpartners.
- Gepland controleren of bedrijven voldoen aan milieuwetgeving, geluidsevenementen binnen het grondgebied en vuurwerkevenementen in de gehele provincie Gelderland.
- Werken in het weekend is voor jou geen probleem.

WAAR KOM JE TE WERKEN?

Het team Meten en Proces is net opgericht en bestaat uit ongeveer 20 ervaren collega’s. Omdat het team groeiende is, komen er nieuwe collega’s bij. Misschien ben jij er één van? In dit team krijg je de kans om mee te denken over nieuwe mogelijkheden en een goed werkende aanpak binnen de milieutaak. Het onbekende van wat de dag verder gaat brengen, zorgt voor een interessante en afwisselende baan. Bij ODRA vinden we ontspanning ook belangrijk. Maandelijks wordt er een pubquiz georganiseerd door collega's op de donderdag, jaarlijks hebben we met de hele afdeling een teamuitje en organiseert onze actieve personeelsvereniging regelmatig leuke activiteiten.

GEZOCHT PROFIEL

Je hebt meer dan gemiddelde interesse voor milieu, bent in staat om prioriteiten te stellen en snel te schakelen. Indien er meerdere meldingen binnen zijn gekomen, maak jij een keuze welke je oppakt. Je bent in staat om je eigen werk goed te plannen en de juiste prioriteiten te stellen. Je maakt makkelijk contact, bent empathisch en communicatief sterk. Je kunt je goed verplaatsen in de overlastmelder én in het bedrijf waar de overlast vandaan komt. Je begrijpt de belangen van een ieder, maar weet ook jouw rol en doelen goed voor het voetlicht te brengen. We doen dus niet alleen een beroep op je kennis van milieutoezicht, maar ook op jouw zelfstandigheid en besluitvaardigheid, op jouw communicatievaardigheden en het vermogen om door te pakken daar waar dit moet.

Daarnaast neem jij mee:

- Een afgeronde mbo4-opleiding.
- Werkervaring op het gebied van (milieu)toezicht en handhaving is een pré.
- Bereidheid tot het volgen van gewenste opleiding(en).
- Omgevingsbewustzijn en bestuurlijke sensitiviteit.
- Bereidheid om in de avond en het weekend controles uit te voeren, toezichthouden doen wij ook buiten kantooruren.
- Kennis van en ervaring met het werken met geautomatiseerde systemen.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


ODRA zoekt twee Toezichthouders Milieu en Klachten voor een uitdagende freelance opdracht. Bescherm de leefomgeving en werk in een dynamisch team. Reageer nu!

ZZP Toezichthouder Milieu en Klachten - Freelance Opdracht

Junior Toezichthouder Milieu en Klachten

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor een uitdagende opdracht binnen het PPO cluster WNZ A DBFM. De opdracht richt zich op het beheer van de archivering in het document management systeem door projectmedewerkers. Dit omvat activiteiten zoals registreren, metadateren, ordenen en classificeren van documenten en informatie. Daarnaast zorg je voor een actueel ordeningsplan, waardeer je dossiers, autoriseer je medewerkers, geef je trainingen en zorg je voor de benodigde middelen. Een belangrijke taak is het coachen van projectmedewerkers zodat zij zich bewust zijn van hun taken en verantwoordelijkheden met betrekking tot documentbeheer en archiefvorming en deze adequaat uitvoeren. Hierdoor wordt de informatiehuishouding continu verbeterd. Tevens speel je een coördinerende rol in het wijzigingenproces.

JE TAKEN

- Het opstellen en actueel houden van een autorisatiematrix.
- Het verlenen en intrekken van autorisaties tot het gebruikte document management systeem.
- Het maken van relevante standaardweergaven of standaard zoekvragen in het document management systeem naar behoefte van de medewerkers.
- Instrueren van (nieuwe) projectmedewerkers zodat deze hun taken met betrekking tot documentbeheer en archiefvorming zelfstandig en adequaat kunnen uitvoeren.
- Het toevoegen, ordenen, waarderen en selecteren, en muteren van nieuwe (sub)dossiers binnen de ordeningsstructuur.
- Het actueel houden van alle documenten die bij het beheren van het projectarchief horen.
- Het verplaatsen van documenten en/of (sub)dossiers.
- Toezien op het juist verwerken van inkomende, interne en uitgaande documenten conform kaders.
- Het tijdig beschikbaar stellen van de juiste informatie aan de juiste persoon (routeren van post- en e-mailstukken).
- Het melden van storingen aan Lokaal Functioneel Beheer (LFB), bijvoorbeeld afdeling Informatievoorziening en beheer (IV-B).
- Het inventariseren en melden van verbetervoorstellen voor applicaties in de vorm van functionele wensen conform het proces van LFB.

RESULTAAT OPDRACHT

1. Ingericht projectarchief volgens de afspraken die met de opdrachtgever zijn gemaakt en dat voldoet aan de kwaliteitseisen die RWS hieraan stelt (o.a. ordening, waarderen en selecteren, toepassen van metadata).
2. Actuele middelen voor het documentbeheer en archivering (o.a. autorisatiematrix, werkinstructies, handleidingen, ordeningsstructuur).

GEZOCHT PROFIEL

- Schaal 8: een afgeronde MBO opleiding in het vakgebied van informatiemanagement of gelijkwaardige opleiding.
- Schaal 9: minimaal HBO denk- en werkniveau met een afgeronde MBO opleiding in het vakgebied van informatiemanagement of gelijkwaardige opleiding.
- Schaal 8: aantoonbare werkervaring met werken met een Document Management Systeem (DMS) en het vakgebied van digitaal archiveren.
- Schaal 9: meer dan 2 jaar aantoonbare werkervaring met werken met een Document Management Systeem (DMS) en het vakgebied van digitaal archiveren.
- Ervaring met en kennis van (documentair) informatiebeheer en -dienstverlening, en het gebruik van DIM gerelateerde ICT-middelen.
- Schaal 8: ervaring met het schrijven van handreikingen/werkinstructies.
- Schaal 9: zelfstandig werkinstructies en handreikingen opstellen.
- 2 jaar aantoonbare werkervaring met VTW coördinatie.

WENSEN

- Kennis van en ervaring met (grootschalige) GWW-projecten.
- Kennis van relevante kaders en regelgeving (bijv. Woo, AVG, Aw, BIHR, Toepassingsmodel metadata).
- Ervaring met recordmanagement in de M365 SharePoint applicatie.
- De mate van het voldoen aan de genoemde competenties.

COMPETENTIES

- Analyseren/analytisch denkvermogen (verbanden kunnen leggen).
- Dienstverlenende en klantgerichte instelling.
- Hands-on mentaliteit (kunnen denken in mogelijkheden en werkbare oplossingen).
- Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden, waaronder rapportages en hulpmiddelen kunnen opstellen.
- Didactische vaardigheden voor instrueren en begeleiden van gebruikers.
- Luisteren (de vraag achter de vraag kunnen achterhalen).
- Nauwkeurigheid.
- Omgevingsbewustzijn (je weet wat er binnen de organisatie speelt).
- Pro-actieve instelling.
- Plannen en organiseren (op een zelfstandige manier je eigen werk indelen en je deadlines zonder stress halen).
- Zelfontwikkeling (je leert van je omgeving, en van situaties, en past dit toe op je werk).
- Zelfstandigheid (je kan je werk zelfstandig uitvoeren, je neemt het initiatief om zaken te verbeteren en zoekt de collega's op als je ze nodig hebt).

ARBEIDSVOORWAARDEN

Interesse? Stuur uiterlijk 30 januari 2025 voor 10:45 uur je recente CV in Word + onderbouwing van de eisen en wensen (als voorblad) en je all-in uurtarief excl. BTW. Bandbreedte tarief: € 65 - € 78,25 per uur.

Optie tot verlenging: Ja, 3 x maximaal 12 maanden na afloop initiële opdracht, 31-03-2029.

Bijzonderheden AVG: Geen foto. Geen persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn. Geen leveranciersgegevens mogen zichtbaar zijn op het format.

Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.


Uitdagende freelance opdracht in documentbeheer en archivering. Vereist ervaring met DMS en informatiemanagement. Reageer voor 30 januari 2025. Tarief: € 65 - € 78,25 p/u.

Freelance opdrachten