Woo medewerker

Voor een interessante zzp opdracht zoekt de opdrachtgever een ervaren Woo-medewerker die bijdraagt aan een transparante overheid door het zorgvuldig behandelen van Woo-verzoeken. JE TAKEN - Inventariseren van de informatiebehoefte van verzoekers en hierover helder communiceren - Beoordelen en anonimiseren van documenten op basis van de Wet open overheid - Uitvragen van zienswijzen bij derde-belanghebbenden en beoordelen van de reacties - Registreren van Woo-verzoeken en bewaken van termijnen - Schrijven en actueel houden van handleidingen en sjablonen - Afstemmen met de Woo-coördinator en collega's - Ondersteunen van collega’s bij wisselende aantallen Woo-verzoeken GEZOCHT PROFIEL - Voldoet aan de uitvoeringsvoorwaarde dat er geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking ontstaat met de opdrachtgever - Afgeronde HBO-opleiding rechten of WO Nederlands recht - Minimaal 1 jaar werkervaring als juridisch medewerker bij een overheidsorganisatie - Aantoonbare ervaring met juridische advisering over de Wet open overheid - Ervaring met het opstellen en toetsen van Woo-verzoeken - Ervaring met adviseren op verschillende niveaus binnen een organisatie - Reisafstand tot Zwolle met openbaar vervoer maximaal 1 uur en 15 minuten COMPETENTIES - Sociaal vaardig met goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden - Brede juridische interesse en de mentaliteit om snel en doortastend te adviseren - Netwerker die interesse toont in de persoon achter de vraag of het verhaal WERKWIJZE EN SELECTIE De opdrachtgever werkt volgens een zorgvuldige selectieprocedure: - Stap 1: Beoordeling van cv’s op minimumeisen - Stap 2: Vergelijking van cv’s op gunningscriteria, waarbij maximaal 10 kandidaten worden geselecteerd - Stap 3: Beoordeling van geselecteerde kandidaten op relevante werkervaring - Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste past bij het profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd over de uitkomst. OVERIGE INFORMATIE - De functie valt onder functieschaal 8 volgens de CAO van de opdrachtgever - Het uurtarief kan worden aangepast volgens de CBS-indexering - De opdracht is hybride, met werkdagen van maandag tot en met vrijdag - Vereist zijn een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), een Geheimhoudingsverklaring en een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) - Indien personeel wordt ingezet, moet de opdrachtnemer geregistreerd zijn als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt conform Waadi - Bij opdrachten boven €400.000 geldt een Social Return (SROI) verplichting binnen de Talentenregio CV-EISEN - Maximaal 5 pagina’s - Opgesteld in het Nederlands - Minimaal 2 referenties PLANNING - Vragen kunnen worden ingediend tot maandag 15 december 2025, 09:00 uur - Antwoorden worden gepubliceerd op dinsdag 16 december 2025 - Reacties kunnen worden ingediend tot vrijdag 19 december 2025, 09:00 uur - Gesprekken vinden plaats op maandag 22 december 2025 Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.