Senior Vergunningverlener Omgevingsvergunningen

Ben jij een ervaren senior vergunningverlener die op zoek is naar een uitdagende zzp opdracht binnen een dynamische gemeentelijke omgeving? De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer die zelfstandig en deskundig om kan gaan met complexe vergunningsprocessen en die een belangrijke rol wil spelen in het verbeteren van de dienstverlening aan inwoners en ondernemers. JE TAKEN - Je bent de proceseigenaar van complexe vergunningsaanvragen en zorgt voor een tijdige en kwalitatief goede afhandeling binnen de geldende termijnen. - Je signaleert dwarsverbanden met andere processen en schakelt waar nodig externe adviseurs in. - Je neemt deel aan omgevingstafels en vooroverleggen om de beste vergunningverleningsstrategie te bepalen. - Je behandelt bezwaar- en beroepschriften en levert daar waar gewenst een bijdrage. - Je bent het aanspreekpunt voor inwoners, collega’s en leidinggevenden en houdt hen op de hoogte van de voortgang van jouw caseload. - Je draagt bij aan integrale projecten door deelname in projectteams of afstemming met collega vergunningverleners. - Je geeft voorlichting en informatie aan inwoners en ondernemers over regelgeving en procedures. - Je werkt nauw samen met collega vergunningverleners, casemanagers, toezichthouders en planjuristen binnen een collegiaal team. GEZOCHT PROFIEL - Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als vergunningverlener Omgevingsvergunningen binnen een gemeente in de afgelopen 10 jaar. - Afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4, bij voorkeur in Bouw of Juridisch. - In het bezit van een ABW1 diploma, bij voorkeur ABW2. - Aantoonbare ervaring met de Omgevingswet en het omgevingsrecht. - Ervaring met zaaksystemen zoals InProces en Centric Leefomgeving is een pré. - Je bent een zelfstandige professional met lef, die scherpe vragen durft te stellen en oplossingsgericht werkt. - Je beschikt over integriteit, goede communicatieve vaardigheden en bent een senior gesprekspartner intern en extern. - Het maximale uurtarief bedraagt 100 euro exclusief BTW, inclusief reiskosten woon-werkverkeer. WERKWIJZE EN VOORWAARDEN - De opdracht wordt hybride uitgevoerd, minimaal 50% van de tijd ben je op kantoor aanwezig. - De opdrachtgever hanteert een uitvoeringsvoorwaarde dat er geen arbeidsovereenkomst of fictieve dienstbetrekking ontstaat. - Je dient in je offerte duidelijk aan te geven hoe je aan deze voorwaarde voldoet. - De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring. - Indien je personeel ter beschikking stelt, moet je geregistreerd staan in het handelsregister conform Waadi. - Er geldt een Social Return (SROI) verplichting bij opdrachten boven €400.000 binnen de Talentenregio. SELECTIEPROCEDURE - Stap 1: Beoordeling van cv’s op minimumeisen. - Stap 2: Selectie van maximaal 5 kandidaten op basis van gunningscriteria zoals opleiding, werkervaring, diploma’s en ervaring met zaaksystemen. - Stap 3: De opdrachtgever beoordeelt de cv’s en selecteert kandidaten voor het selectiegesprek. - Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever, waarbij competenties worden getoetst. - De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel. INSCHRIJVING - Je kunt reageren tot maandag 14 september 2026, 09:00 uur. - Je offerte bevat maximaal 5 pagina’s cv, een motivatiebrief van 1 pagina en een voorblad van 1 pagina, alle in het Nederlands. - Minimaal 2 referenties met naam, functie en organisatie zijn verplicht. - Vragen over de opdracht kunnen tot dinsdag 8 september 2026, 09:00 uur worden ingediend. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.