Senior Beleidsmedewerker Maatschappelijke Ontwikkeling

Voor een belangrijke opdracht binnen een gemeentelijke omgeving zoekt de opdrachtgever een ervaren freelancer die zich wil inzetten op het thema Huiselijk Geweld, Vrouwenopvang en Veilig Thuis. JE TAKEN - Beleidsvoorbereiding op bovengenoemde thema's in verbinding met de regionale opgave, waarbij samenwerking plaatsvindt met 22 gemeenten. - Bestuurlijke advisering aan de vakwethouder die tevens voorzitter is in de rol van centrumgemeente. - Uitvoering en coördinatie van de gemeentelijke ambitie en regionale plannen op dit gebied. - Interne en subregionale afstemming met Veilig Thuis en andere ketenpartners. GEZOCHT PROFIEL - Minimaal 5 jaar aantoonbare relevante ervaring, bij voorkeur binnen een gemeentelijke werkomgeving. - Ervaring met gemeentelijke besluitvorming, inclusief het opstellen en indienen van bestuurlijke stukken. - Ruime ervaring met regionale samenwerking, bij voorkeur in een trekkers- of regierol. - Diepgaande kennis van het thema Huiselijk Geweld, inclusief strategische beleidsontwikkeling en samenwerking met ketenpartners. - Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en een integrale blik op het beleidsveld. - Sterke communicatieve vaardigheden om complexe inhoud helder en overtuigend over te brengen. - Vermogen om zelfstandig processen te sturen en samenwerkingen effectief te coördineren. VOORWAARDEN - De uitvoering van de werkzaamheden vindt plaats onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever, waardoor geen arbeidsrelatie ontstaat. - Uurtarief maximaal 100 euro exclusief BTW, inclusief reiskosten en fee. - Beschikbaarheid van 28 uur per week. - Startdatum zo spoedig mogelijk, uiterlijk 2 maart 2026. - Maandagen fysieke aanwezigheid op het stadhuis in Apeldoorn is vereist. - CV mag maximaal 5 pagina’s bevatten, in het Nederlands en met minimaal 2 referenties. COMPETENTIES - Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: advies afstemmen op bestuurlijke belangen en timing. - Analytisch vermogen: complexe vraagstukken snel doorgronden en vertalen naar beleidskeuzes. - Samenwerkingsgerichtheid: effectief onderhouden van relaties en netwerken. - Regievoering: zelfstandig processen sturen en betrokken partijen aansturen. - Communicatieve vaardigheden: helder en overtuigend communiceren. - Integrale blik: verbanden zien tussen verschillende beleidsdomeinen. - Bestuurlijke antenne: gevoeligheden signaleren en aanpak aanpassen. PROCEDURE - Stap 1: Beoordeling van cv’s op minimale eisen. - Stap 2: Selectie van kandidaten op basis van gunningscriteria. - Stap 3: Uitnodiging van de drie best scorende kandidaten voor een selectiegesprek. - Stap 4: Definitieve gunning op basis van competenties en prijs. WERKWIJZE - De opdracht wordt vervuld op werkdagen van maandag tot en met vrijdag. - Hybride werken is mogelijk, maar fysieke aanwezigheid op maandag is verplicht. OVERIGE INFORMATIE - De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). - De inschrijver dient te voldoen aan de uitvoeringsvoorwaarde dat er geen arbeidsrelatie ontstaat. - De opdrachtgever behoudt zich het recht voor om bij uitval van de gekozen kandidaat de tweede of derde kandidaat te selecteren. - Vragen kunnen tot 2 februari 2026 ingediend worden en worden beantwoord op 3 februari 2026. - Reageren kan tot uiterlijk 9 februari 2026, 09:00 uur via de link onderaan deze pagina. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.