Regisseur Ruimtelijke Ontwikkeling

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor de rol van Regisseur Ruimtelijke Ontwikkelingen in de gemeente Meppel. Meppel is een stad in ontwikkeling en als regisseur speel je een cruciale rol in het realiseren van diverse ruimtelijke initiatieven. Je bent het gezicht van de stad en voert gesprekken met initiatiefnemers, beoordeelt plannen en verzorgt de ruimtelijke procedures. Daarnaast adviseer je het college over ruimtelijke opgaven en ontwikkel je ruimtelijk beleid. JE TAKEN - Voeren van gesprekken met initiatiefnemers. - Beoordelen van plannen en verzorgen van ruimtelijke procedures. - Adviseren van het college over ruimtelijke opgaven. - Ontwikkelen van ruimtelijk beleid. GEZOCHT PROFIEL - Minimaal een afgeronde Hbo-opleiding in ruimtelijke ordening en planologie. - Goede kennis van de Omgevingswet. - Minimaal 3 jaar ervaring als adviseur RO bij een gemeente. - Enthousiast, helder in communicatie en stevig in je schoenen. - Out-of-the-box kunnen denken en op zoek naar slimme ruimtelijke oplossingen. VEREISTEN / KNOCK-OUTCRITERIA 1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Ruimtelijke Ordening of Planologie. 2. Werkervaring met het invoeren van de Omgevingswet. 3. Minimaal 3 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Regisseur/adviseur Ruimtelijke Ontwikkelingen binnen een gemeentelijke instelling. 4. Beschikbaar per maandag 4 augustus 2025 voor 36 uur. SELECTIECRITERIA - Werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen (30 punten). - Werkervaring met het transformeren van bedrijventerreinen naar nieuwe woningen (15 punten). - Werkervaring met het beschermen van maatschappelijk vastgoed (10 punten). COMPETENTIES - Enthousiast. - Helder kunnen communiceren. - Staat stevig in je schoenen. - Out-of-the box denken. - Op zoek kunnen gaan naar slimme ruimtelijke oplossingen. - Betrokken. BEOORDELINGSPROCES Stap 1: Beoordeling cv’s op minimumeisen Flextender beoordeelt de cv’s op de minimumeisen in het bovengenoemde profiel. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen worden geselecteerd voor stap 2. Stap 2: Selectie 10 cv’s die aan de organisatie worden voorgelegd Flextender beoordeelt de cv’s in onderlinge vergelijking op de bovengenoemde selectiecriteria. De 10 kandidaten die het beste scoren worden geselecteerd voor stap 3. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprek De opdrachtgever beoordeelt de cv’s van de geselecteerde kandidaten in onderlinge vergelijking op relevante werkervaring en ervaring bij soortgelijke organisaties. De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. Stap 4: Selectiegesprek In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de kandidaten voldoen aan het profiel. Het gesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel. FUNCTIESCHAAL Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10A volgens de CAO van de opdrachtgever. FEE FLEXTENDER Flextender brengt voor deze opdracht geen fee in rekening. BENODIGD AANTAL PROFESSIONALS 1. CV-EISEN Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. WERKDAGEN Hybride werken is mogelijk. De werkdagen worden in overleg bepaald. PLANNING De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 31 juli 2025. Kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 30 juli 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht. OVERIGE INFORMATIE - De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. - De opdrachtgever zal om een Integriteitsverklaring / geheimhoudingsverklaring vragen. - De opdrachtgever zal om een Uittreksel Handelsregister (KvK) vragen. - De opdrachtgever zal om een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) vragen. - Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi). - Verstrekking: alleen mobiel. Deze levert de organisatie bij de 1e werkdag. Voorkeur door kandidaat aan te geven telefoonbesturing: Android (Samsung) of iOS (Apple). Geen andere zaken zoals laptop, scherm (daarvoor geldt BYOD) en geen verstrekking parkeergunning. Kandidaat moet een eigen laptop hebben voor eventueel thuiswerken. - Voor opdrachtnemer geldt een Social Return (SROI) verplichting bij gegunde opdrachten hoger dan €400.000 binnen het DAS van de Talentenregio. Meer informatie Vragen kunnen ingediend worden tot woensdag 16 juli 2025, 09.00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op donderdag 17 juli 2025 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kun je indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kun je telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777. De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot donderdag 24 juli 2025, 09.00 uur. Tot die tijd kun je reageren.