Regievoerder statushouders

De opdrachtgever zoekt een ervaren freelancer die een belangrijke rol wil spelen bij de uitvoering van de nieuwe wet inburgering binnen de gemeente Raalte. Deze opdracht draait om het begeleiden van statushouders en het ondersteunen van het integratieproces, waarbij je nauw samenwerkt met verschillende professionals binnen het sociaal domein. JE TAKEN - Uitvoeren van de nieuwe wet inburgering volgens de geldende richtlijnen. - Beheren van een caseload van statushouders en het samenstellen van persoonlijke integratieplannen (PIP). - Verzamelen van relevante informatie en belangen afwegen om tot goede integratieafspraken te komen. - Opdrachten uitzetten en afstemmen met dienstverleners die betrokken zijn bij het integratieproces. - Monitoren van de voortgang van inburgeringstrajecten en ingrijpen wanneer dat nodig is. - Stellen en handhaven van kaders, inclusief het eventueel opleggen van maatregelen of boetes. - Overzien van het gehele proces van kennismaking tot afronding en samenwerken met collega’s binnen het sociale domein. - Behandelen van uitkeringsaanvragen en uitvoeren van taken binnen het minimabeleid en de Participatiewet. GEZOCHT PROFIEL - Je voldoet aan de uitvoeringsvoorwaarde dat er geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking ontstaat met de opdrachtgever. - Je hebt minimaal een afgeronde HBO bacheloropleiding. - Je beschikt over minimaal 3 jaar relevante werkervaring in de afgelopen 6 jaar als regievoerder statushouders of als consulent inburgering bij een gemeente. - Je hebt aantoonbare ervaring met de nieuwe wet Inburgering (NWI 2021) in de afgelopen 4 jaar. - Ervaring met Civision Samenleving en participatietrajecten bij maatschappelijke organisaties is een pré. COMPETENTIES - Je bent communicatief sterk en schakelt makkelijk tussen verschillende situaties. - Je werkt oplossingsgericht en bent cultuursensitief. - Je hebt affiniteit met mensen met een migratieachtergrond. PROCEDURE De selectie bestaat uit meerdere stappen waarbij je cv eerst wordt beoordeeld op de minimumeisen. Vervolgens worden de beste 10 cv’s geselecteerd voor een nadere beoordeling op basis van aanvullende criteria, waaronder ervaring en tarief. De topkandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek waarin ook je competenties worden getoetst. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel. OVERIGE INFORMATIE - De functie valt binnen functieschaal 9 volgens de CAO van de opdrachtgever. - Er wordt hybride gewerkt, je bent beschikbaar op maandag tot en met vrijdag. - Het is verplicht om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring te overleggen. - De opdrachtgever vraagt om een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA). - Er worden geen IT-middelen verstrekt, je werkt met eigen apparatuur. - Bij opdrachten boven €400.000 geldt een Social Return (SROI) verplichting. - CV’s mogen maximaal 5 pagina’s zijn, opgesteld in het Nederlands en voorzien van minimaal 2 referenties. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.