Projectleider Raamwerk Samenwerkingen & Dienstverlening

De opdrachtgever zoekt een ervaren projectleider voor een uitdagende freelance opdracht gericht op het ontwikkelen van een raamwerk voor gemeentelijke samenwerkingen en dienstverlening. Deze opdracht richt zich op het verbeteren van de grip op samenwerkingen binnen een gemeentelijke organisatie, waarbij rollen, verantwoordelijkheden en mandaten van betrokken afdelingen helder worden vastgelegd. JE TAKEN - Ontwikkelen van een raamwerk dat duidelijkheid biedt over governance, juridische kaders, verantwoordelijkheden en eigenaarschap per vakdiscipline. - Opstellen van afspraken over inzet en gebruik van faciliteiten, personeel, middelen en systemen. - Waarborgen van privacy, informatiebeveiliging en gegevensbeheer. - Uitwerken van financiële afspraken, budgettering en verantwoording. - Opzetten van aansturing, rapportage en monitoring van samenwerkingsverbanden. - Uitwerken van continuïteitsplannen, fallbackscenario’s en exitstrategieën. - Zorgdragen voor aansluiting op gemeentelijke strategie, beleid en werkwijzen. - Inventariseren van bestaande samenwerkingsverbanden, inclusief verbonden partijen en uitvoeringstaken. - Toetsen van bestaande samenwerkingen aan het ontwikkelde raamwerk. - Adviseren over bijstelling of herziening van samenwerkings- of dienstverleningsovereenkomsten. GEZOCHT PROFIEL - Je hebt minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding. - Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als projectleider binnen een complexe overheidsorganisatie met meer dan 1000 medewerkers. - Je hebt specifieke ervaring met gemeentelijke bedrijfsvoering en informatievoorziening. - Je hebt ervaring als kwartiermaker of projectleider in kwaliteitsborgingstrajecten gericht op sturen op normen en standaarden binnen overheidsorganisaties. - Bij voorkeur beschik je over minimaal 10 jaar ervaring als projectleider. - Ervaring met intergemeentelijke samenwerking is een pré. - Je hebt ervaring met het inrichten van complexe bestuurlijke structuren binnen gemeenten. - Je bent bekend met het ontwikkelen van raamwerken, het toetsen van bestaande processen en het adviseren over verbetermaatregelen. COMPETENTIES - Aanpakkersmentaliteit en een positieve grondhouding. - Doortastende en resultaatgerichte werkstijl. - Goede communicatieve vaardigheden en sterke adviesvaardigheden. - Gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen. - Drukbestendigheid en besluitvaardigheid. - Gericht op samenwerking en verbinding. WERKWIJZE Je werkt zelfstandig en in overleg met vertegenwoordigers van alle betrokken afdelingen. De opdracht wordt gefaseerd uitgevoerd met go/no-go momenten na elke fase. Hybride werken is mogelijk, waarbij je in overleg op locatie werkt van maandag tot en met vrijdag. BELANGRIJKE VOORWAARDEN - Er mag geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking ontstaan tussen jou en de opdrachtgever. - Je dient te voldoen aan de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). - Je levert een cv aan van maximaal 5 pagina's in het Nederlands met minimaal 2 referenties. - Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring worden gevraagd. - Eventuele personeel ter beschikking moet geregistreerd zijn conform Waadi. - Bij opdrachten boven €400.000 geldt een Social Return (SROI) verplichting. PLANNING EN SELECTIE De reactietermijn voor deze opdracht loopt tot donderdag 5 maart 2026. Vragen kunnen tot donderdag 27 februari 2026 09:00 uur worden ingediend. De selectie bestaat uit meerdere stappen waarbij cv's worden beoordeeld op minimumeisen en gunningscriteria. De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.