Projectleider pilot Noodsteunpunt

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelance projectleider voor een belangrijke pilot binnen een gemeentelijke omgeving in de Achterhoek. Deze opdracht richt zich op het coördineren en realiseren van een noodsteunpunt binnen een groter project dat zich richt op crisisbeheer en ondersteuning. De pilot vindt plaats in een groene, landelijke omgeving met korte lijnen en een informele sfeer. JE TAKEN - Opstellen, bewaken en bijsturen van de projectplanning en doelstellingen. - Coördineren van interne en externe stakeholders, zoals gemeentelijke afdelingen, partners en leveranciers. - Organiseren en voorzitten van projectoverleggen en zorgen voor verslaglegging. - Signaleren, analyseren en beheersen van risico’s en knelpunten binnen het project. - Bewaken van voortgang, kwaliteit en samenhang van verschillende projectonderdelen. - Afstemmen met betrokken medewerkers, management en bestuur over voortgang en besluitvorming. - Zorgen voor adequate communicatie richting alle betrokken partijen. - Borgen van de resultaten en overdracht naar de beheerorganisatie of vervolgfase. - Deelnemen aan regionale projectoverleggen met andere gemeenten en externe projectleiders. GEZOCHT PROFIEL - Minimaal 3 jaar relevante aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie. - Aantoonbare afgeronde HBO-opleiding. - Beschikbaar vanaf 22 juni 2026 voor minimaal 16 uur per week. - Ervaring als projectleider binnen een gemeentelijke context is een pré. - Woonachtig binnen een straal van 50 km van de regio waar de opdracht plaatsvindt. - Competenties zoals omgevingsbewustzijn, samenwerken, communicatief sterk (mondeling en schriftelijk) en flexibiliteit. AANVULLENDE INFORMATIE - De opdracht is ingedeeld in een functieschaal passend bij de CAO voor inlenersbeloning. - Het is mogelijk om hybride te werken, met werkdagen van maandag tot en met vrijdag. - De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). - CV moet maximaal 5 pagina’s zijn, opgesteld in het Nederlands, met minimaal 2 referenties en een door jezelf geschreven motivatie. - Facturatie verloopt via een facturatiemodule van de bemiddelaar. SELECTIEPROCEDURE - Stap 1: CV’s worden beoordeeld op minimumeisen. - Stap 2: CV’s worden onderling vergeleken op relevante werkervaring en woonplaats. - Stap 3: Uitnodiging voor selectiegesprek voor de beste kandidaten. - Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever. Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.