Projectleider Participatie Ontwikkelperspectief

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor een uitdagende ZZP opdracht in de Regio Stedendriehoek. Deze opdracht biedt de kans om bij te dragen aan maatschappelijke ontwikkelingen door te werken aan het Ontwikkelperspectief 2050. Je werkt samen met een team om participatieprocessen te organiseren en uit te voeren, wat van groot belang is voor de toekomst van de regio. JE TAKEN - Borgt de uitvoering van de participatieaanpak en verzorgt de voorbereiding voor het team P&O. - Organiseert samen met teamleden en de communicatie expert de overkoepelende participatie activiteiten, zoals bijeenkomsten met jongeren, ambassadeurs, de Economic Board, de Bouwsociëteit en tijdens Toekomstdagen. - Werkt samen met bureaus Moventem & Strootman om participatie activiteiten te realiseren. - Denkt mee over de strategische kant van participatie en weet bijeenkomsten goed te organiseren. - De opdracht vraagt gemiddeld 12 uur per week, met een mogelijke uitloop naar 16 uur tijdens intensieve weken. GEZOCHT PROFIEL - Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau. - Minimaal 3 jaar werkervaring met participatietrajecten binnen een overheidsinstelling. - Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van participatietrajecten in een beleidscontext. - Een maximum uurtarief van € 120,- exclusief btw, inclusief reiskosten. - BYOD: gebruik van eigen laptop en telefoon is vereist. SELECTIECRITERIA - Minimaal 5 jaar werkervaring met participatietrajecten binnen een overheidsinstelling (35 punten). - Ervaring met het presenteren voor verschillende groepen en stakeholders (30 punten). - Ervaring met het aansturen van een team en/of bureau op het gebied van participatie (25 punten). - Aantoonbare afgeronde opleiding op wo niveau (10 punten). COMPETENTIES - Strategisch werk- en denkniveau. - Politiek sensitief. - Communicatief vaardig en in staat om aan te sluiten bij de 'taal' van de doelgroep. - Resultaatgericht en zorgt ervoor dat taken snel worden opgepakt en uitgevoerd. - Ervaring met werken voor een samenwerkingsverband van verschillende overheden. BEVESTIGINGSPROCES Stap 1: Beoordeling cv’s op minimumeisen door Flextender. Stap 2: Selectie van tien cv’s die aan de opdrachtgever worden voorgelegd. Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprek. Stap 4: Selectiegesprek met de opdrachtgever. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel. De overige kandidaten worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren. OVERIGE INFORMATIE - De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. - Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, moet opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd zijn als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi). PLANNING De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 2 juni 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 28 mei 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht. Vragen kunnen ingediend worden tot woensdag 21 mei 2025, 09.00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op donderdag 22 mei 2025 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kun je indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kun je telefonisch stellen via telefoonnummer 035-7510777. De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot maandag 26 mei 2025, 09.00 uur. Tot die tijd kun je reageren via de link onderaan deze pagina.