Mobiliteitsadviseur

Als mobiliteitsadviseur draag jij bij aan een beter bereikbare regio Zuid-Holland door werkgevers en werknemers te adviseren over slimme, schone en efficiënte reiskeuzes. Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een jonge organisatie en een zichtbare bijdrage te leveren aan de mobiliteitstransitie in deze dynamische regio. JE TAKEN - Ontwikkelen, implementeren en evalueren van gebiedsprogramma’s gericht op mobiliteitsmanagement. - Werken op zowel gebieds- als projectniveau en zorgen voor verbinding tussen deze niveaus binnen een uniforme mobiliteitsaanpak. - Uitvoeren van analyses op basis van herkomst- en bestemmingsdata, gebiedsprofielen en mobiliteitsscans. - Analyseren van gedrags- en mobiliteitspatronen en vertalen naar effectieve maatregelen. - Ondersteunen bij de ontwikkeling van stimuleringspakketten en gedragsveranderingsmaatregelen. - Bouwen en onderhouden van een netwerk van bedrijven en organisaties in de regio. - Aansturen van (deel)projecten en zorgen voor afstemming tussen interne en externe partijen. - Bijdragen aan de verbinding tussen mobiliteitsmanagement en andere portefeuilles en projecten binnen de gebieden. - Bewaken van voortgang, resultaten en kwaliteit van uitgevoerde projecten. - Ontwikkelen en presenteren van concrete adviezen aan werkgevers, overheden en onderwijsinstellingen. - Evalueren van de effectiviteit van maatregelen en doen van verbetervoorstellen. - Borging van resultaten in rapportages en registratiesystemen. - Bijdragen aan kennisdeling en continue verbetering van de mobiliteitsaanpak. GEZOCHT PROFIEL - HBO werk- en denkniveau. - Minimaal 3 jaar relevante ervaring met mobiliteitsvraagstukken, gedragsverandering en advisering. - Minimaal twee referentieprojecten gericht op gedragsbeïnvloeding van werknemers en werkgevers. - Ervaring met werken in een politiek-bestuurlijke of maatschappelijke context. - Vaardigheid met analysetools en SaaS-oplossingen op het gebied van verkeer en mobiliteit. - Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. - Actuele kennis van relevante wet- en regelgeving en trends in bereikbaarheid en mobiliteitstransitie. - Aantoonbare ervaring met kennisoverdracht. GOED OM TE WETEN - De opdracht is voor 32 uur per week, in overleg in te delen. - Hybride werken: deels op locatie in Schiedam en deels vanuit huis. - De inhuur is voor minimaal een jaar met mogelijkheid tot twee keer verlenging. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.