Medewerker Bouwloket

Voor een interessante zzp opdracht zoekt de organisatie achter deze opdracht een gedreven freelancer die ervaring heeft met bouwgerelateerde vergunningverlening en toezicht. Je werkt mee aan het informeren van klanten over bouwvragen en het toetsen van bouwvoorstellen binnen de geldende bestemmingsplanregels. Hierbij heb je contact met inwoners, architecten, adviesbureaus, makelaars en bouwbedrijven. JE TAKEN - Informeren van klanten over bouwgerelateerde vragen en bestemmingsplanregels. - Beoordelen van schetsen en controleren of bouwvoorstellen vergunningsvrij uitgevoerd kunnen worden. - Behandelen van aanvragen voor omgevingsvergunningen, met name rondom uitwegen. - Fungeren als vraagbaak voor collega’s bij het toetsen van vergunningsvrije mogelijkheden. - Uitvoeren van bestemmingsplanchecks voor plannen in behandeling. - Samenwerken binnen een open en toegankelijke werkomgeving met ruimte voor ontwikkeling. GEZOCHT PROFIEL - Je voldoet aan de uitvoeringsvoorwaarde dat er geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking ontstaat met de opdrachtgever. - Je hebt minimaal een afgeronde mbo 4 opleiding. - Je beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als medewerker bouwloket of een vergelijkbare functie binnen een gemeente. - Je bent beschikbaar voor 20 tot 24 uur per week gedurende de gehele opdracht inclusief mogelijke verlengingen. - Je bent minimaal 2 dagen per week fysiek aanwezig op kantoor in Doetinchem. - Je hebt sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, met een focus op klantgerichtheid. - Je bent stressbestendig, oplossingsgericht en werkt resultaatgericht. PREFEREERDE KENNIS EN ERVARING - Afgeronde hbo bachelor opleiding (20 punten). - Aantoonbare kennis en werkervaring met de Omgevingswet (30 punten). - Ervaring met het toetsen van vergunningen aan de hand van de Omgevingswet (20 punten). - Minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 7 jaar als medewerker bouwloket of vergelijkbare functie binnen een gemeente (30 punten). COMPETENTIES - Klantgerichtheid - Luisteren - Samenwerken - Assertiviteit - Oplossingsgerichtheid - Stressbestendigheid - Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid WERKWIJZE EN SELECTIEPROCEDURE De selectie verloopt via meerdere stappen: 1. Beoordeling van de cv’s op basis van minimumeisen. 2. Vergelijkende beoordeling van cv’s op de genoemde gunningscriteria. 3. Voorleggen van de beste 5 kandidaten aan de opdrachtgever. 4. Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel. Kandidaten die niet geselecteerd worden, ontvangen bericht over de uitkomst. OVERIGE INFORMATIE - De opdracht wordt uitgevoerd onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever, waarbij geen arbeidsrelatie ontstaat. - Voor deze opdracht geldt dat de freelancer niet als zzp’er kan worden ingezet in de zin van de Wet DBA. - De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). - De opdracht wordt uitgevoerd hybride, waarbij 2 dagen per week op locatie in Doetinchem vereist zijn. - De gesprekken vinden plaats op woensdag 24 september 2025. - Reacties kunnen worden ingediend tot vrijdag 19 september 2025, 09.00 uur. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.