Medewerker AO/IC

Voor een interessante freelance opdracht zoekt de opdrachtgever een ervaren en kritische adviseur op het gebied van Administratieve Organisatie en Interne Controle (AO/IC). Deze opdracht biedt jou de kans om jouw kennis en ervaring binnen een overheidsorganisatie in te zetten en mee te denken over het verbeteren en bewaken van interne processen. JE TAKEN - Onafhankelijk adviseren over de inrichting en optimalisatie van interne controleprocessen. - Proactief meedenken en grenzen stellen waar nodig binnen de automatisering en grondexploitatie. - Het verbinden van interne en externe processen om zo het overzicht te bewaren. - Adviseren op basis van een duidelijke visie op intern control. - Zelfstandig en in teamverband werken aan oplossingen en resultaten. - Besluiten nemen en deze vertalen naar concrete adviezen en realisaties. GEZOCHT PROFIEL - Je hebt minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding, bij voorkeur in bedrijfseconomie, accountancy of controlling. - Je beschikt over minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie binnen een overheidsorganisatie. - Je hebt aantoonbare ervaring als EDP auditor. - Je bent communicatief vaardig, analytisch, accuraat en kwaliteitsgericht. - Je kunt zelfstandig werken en hebt een goed ontwikkeld omgevingsbewustzijn. - Je bent beschikbaar vanaf uiterlijk 8 september 2025 voor 24 tot 32 uur per week. - Je kunt werken binnen de kaders van de Wet DBA, waarbij geen arbeidsrelatie ontstaat met de opdrachtgever. - Je bent bereid om een Verklaring Omtrent het Gedrag en een Geheimhoudingsverklaring te overleggen. - Je hanteert een maximaal uurtarief van 85 euro exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee. WAT BIEDT DE OPDRACHT? - Een hybride werkplek met ruimte voor overleg en eigen invulling. - Een opdracht binnen een moderne en informele organisatie die waarde hecht aan samenwerking en innovatie. - De mogelijkheid om een bijdrage te leveren aan de verdere digitalisering en ketenintegratie binnen de overheid. - Een functie met een duidelijke structuur en een heldere beoordelingsprocedure. SELECTIEPROCEDURE De selectie verloopt via meerdere stappen: - Stap 1: CV-beoordeling op basis van minimumeisen. - Stap 2: Vergelijkende beoordeling van cv’s op gunningscriteria. - Stap 3: Voorleggen van de beste 10 kandidaten aan de opdrachtgever. - Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. LET OP: De gesprekken vinden plaats op maandag 1 september 2025. Zorg dat je beschikbaar bent voor deze datum. CV-EISEN - Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands. - Minimaal 2 referenties die jouw ervaring bevestigen. - Duidelijke vermelding in hoeverre je aan het gevraagde profiel voldoet. OVERIGE INFORMATIE - De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring. - Indien je personeel ter beschikking stelt, dien je geregistreerd te zijn conform de Waadi. - Vragen over de inhoud kunnen tot donderdag 21 augustus 2025, 09.00 uur worden ingediend. - De reactietermijn sluit op dinsdag 26 augustus 2025, 09.00 uur. Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.