Learning & Development specialist
- Amersfoort
- NS (Nederlandse Spoorwegen)
- 10 dagen geleden
Dienstverband
Contract
Uurtarief ?
€ 90.00
Uren per week ?
36
Totaalbudget
Niet opgegeven
Startdatum
28 april 2026
Einddatum
23 december 2026
Reageren voor
Niet opgegeven
Opdrachtbeschrijving
Met jouw expertise in digitaal, adaptief en blended leren help je leer- en gedragsvraagstukken te vertalen naar concrete en duurzame leeroplossingen. Dit doe je in samenwerking met de business en binnen een multidisciplinair team waar innovatie en impact centraal staan. DIT GA JE DOEN - Ontwerpen en ontwikkelen van leertrajecten en performance support vanuit een integraal perspectief op leren, verandering en werkprocessen. - Toepassen van methodieken die leren in en tijdens het werk faciliteren, zoals 5 Moments of Need, SUE en Transfer. - Ontwerpen van leeroplossingen met tools als Articulate Rise, Storyline of HiHaHO. - Bepalen wanneer leren op de werkplek effectief is en wanneer simulaties of formele trainingen noodzakelijk zijn, bijvoorbeeld vanwege veiligheid of impact van fouten. - Werken aan afgebakende opdrachten waarbij jouw ervaring met blended leeroplossingen volledig tot zijn recht komt. - Stimuleren van een data-gedreven leerklimaat waarin de impact zichtbaar is en performance verbetert. WERKOMGEVING Je gaat aan de slag binnen een dynamisch domein met focus op het ontwikkelen van leermiddelen. De opdrachtgever zoekt geen adviseur die alleen meedenkt, maar een creatieve en praktische ontwikkelaar van leeroplossingen voor de business partners. Je werkt met analyses gekoppeld aan 5 Moments of Need en ontwikkelt leeroplossingen met onder andere Articulate Rise. Het team bestaat uit ongeveer zeven opleidingskundigen en adviseurs. Je werkt vanuit een combinatie van thuisbasis in Amersfoort (minimaal op dinsdag), de businesslocatie in Utrecht en thuis. De precieze invulling bespreek je met het team. GEZOCHT PROFIEL - Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding in de opleidingskunde. - Minimaal twee jaar relevante werkervaring in het ontwikkelen van leertrajecten binnen Learning & Development. - Ervaring in complexe organisaties met minimaal 3000 werkplekken, bijvoorbeeld in corporate, technische of operationele omgevingen. - Kennis van 5 Moments of Need en ervaring met Articulate Rise; ervaring met Articulate Storyline is een pre. - Bekend met kritieke taakanalyse, design thinking en leerprogramma's die bijdragen aan gedrags- en cultuurverandering is een plus. - Communicatief sterk, creatief en proactief: "Just do it, take the lead" past bij jou. - Je spreekt zowel de taal van de werkvloer als van het management en hebt affiniteit met een logistieke-operationele doelgroep. - Ervaring met het begeleiden van implementatie en borging van leeroplossingen in de praktijk. - Kritisch en reflectief, je durft je uit te spreken en bent ook een goede luisteraar. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.