Kwartiermaker Transitie Jeugd

De organisatie achter deze zzp opdracht is op zoek naar een gedreven kwartiermaker die de transitie binnen het sociale domein, specifiek gericht op jeugd, kan leiden en vormgeven. Deze opdracht speelt zich af in een gemeente in Gelderland, waar een sterke groei is in het gebruik van jeugdhulp. De huidige situatie is financieel en inhoudelijk niet langer houdbaar, waardoor een nieuwe koers is ingezet. Deze koers richt zich op het creëren van een Licht Lokaal Team (LLT), een laagdrempelige voorziening die jeugdigen en gezinnen in een vroeg stadium ondersteunt met lichte ambulante hulp, dichtbij huis en met zoveel mogelijk vrijheid in de uitvoering. JE TAKEN - Opstellen en uitvoeren van een integraal transitie- en implementatieplan voor het Licht Lokaal Team, inclusief een startfase en een doorgroeipad. - Zorgen dat het Licht Lokaal Team per 1 januari 2027 operationeel is met een organisatie die inhoudelijk en organisatorisch klaar is, inclusief governance, rollen, werkwijze en mandaten. - Regie voeren op voortgang, kwaliteit, planning en risico’s met aandacht voor bestuurlijke en uitvoerbare keuzes. - Voorbereiden en begeleiden van bestuurlijke besluitvorming op verschillende niveaus. - Aansturen van de project- en stuurgroep en bewaken van samenhang en tempo. - Verbinden van beleid, uitvoering, financiën, juridische zaken en inkoop. - Inrichten of herontwerpen van kernprocessen zoals toegang, triage, samenwerking en overdracht. - Ontwikkelen van een start- en doorgroeiplan waarin is vastgelegd wat bij de start gebeurt en wat gefaseerd wordt opgebouwd. - Borgen dat monitoring en financiën vanaf het begin onderdeel zijn van het Licht Lokaal Team, inclusief sturingsinformatie, rapportages en financiële kaders. - Organiseren van interne en externe communicatie en structureel rapporteren aan de opdrachtgever en het bestuur. GEZOCHT PROFIEL - Je hebt minimaal een afgeronde hbo bacheloropleiding, bij voorkeur in Bedrijfskunde, Zorgmanagement of een vergelijkbare richting. - Je hebt aantoonbare ervaring als kwartiermaker en/of manager binnen het sociale domein. - Je hebt ervaring met verander- en transitieprocessen en kunt dit duidelijk aantonen in je cv. - Je hebt kennis van en ervaring met de Jeugdwet en gemeentelijke toegang tot jeugdhulp. - Je hebt ervaring met het opzetten van sturingsinformatie, rapportages en financiële kaders. - Je bent bestuurlijk sensitief, een verbinder en netwerker die draagvlak kan creëren en om kan gaan met uiteenlopende belangen. - Je bent resultaatgericht, koersvast en communicatief sterk. - Je beschikt over eigen mobiele telefoon en laptop/tablet voor zakelijke doeleinden. De organisatie staat open voor een duo inschrijving, waarbij de kwartiermaker wordt ondersteund door een medewerker. WERKWIJZE EN SELECTIE De selectie bestaat uit meerdere stappen. Eerst wordt gekeken of je cv voldoet aan de minimumeisen. Daarna volgt een beoordeling op basis van gunningscriteria zoals ervaring met transitieplannen en bestuurlijke besluitvorming. De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek waarin ook je competenties worden getoetst. De gesprekken vinden plaats op vrijdag 13 maart 2026. Kandidaten ontvangen uiterlijk donderdag 12 maart bericht over hun uitnodiging. OVERIGE INFORMATIE - De opdracht wordt uitgevoerd op werkdagen, locatie en uren in overleg. - Hybride werken is mogelijk. - Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist. - Maximaal 5 pagina’s cv in het Nederlands met minimaal 2 referenties. - Vragen kunnen tot maandag 2 maart 2026 12:00 uur worden ingediend. - Reacties op deze opdracht kunnen tot maandag 9 maart 2026 09:00 uur worden ingediend. Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.