Ervaren Vergunningverlener
- Nederland
- Gemeente Oude IJsselstreek
- 44 dagen geleden
Dienstverband
Contract
Uurtarief
Niet opgegeven
Uren per week
Niet opgegeven
Totaalbudget
Niet opgegeven
Startdatum
1 augustus 2026
Einddatum
15 februari 2027
Reageren voor
Niet opgegeven
Opdrachtbeschrijving
De opdrachtgever zoekt een ervaren vergunningverlener die tijdelijk beschikbaar is ter vervanging vanwege zwangerschapsverlof. Deze freelance opdracht biedt jou de kans om zelfstandig het volledige vergunningproces op te pakken en mee te draaien binnen een dynamische gemeentelijke omgeving. JE TAKEN - Zelfstandig beoordelen en behandelen van aanvragen voor evenementen- en horecavergunningen. - Toetsen van aanvragen aan relevante wet- en regelgeving zoals de Algemene Plaatselijke Verordening (APV), Alcoholwet en Algemene wet bestuursrecht (Awb). - Afstemmen met betrokken partijen zoals de openbare orde en veiligheid (OOV), politie en brandweer. - Voeren van vooroverleggen en fungeren als vast aanspreekpunt voor organisatoren. - Bewaken van planning, voortgang en zorgvuldige besluitvorming. - Zorgen voor continuïteit in lopende dossiers vanaf dag één. GEZOCHT PROFIEL - Je beschikt over een afgeronde mbo 4 opleiding of hoger. - Je hebt minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring als vergunningverlener, met name op het gebied van APV en Bijzondere Wetten. - Je bent bekend met het zelfstandig behandelen van vergunningaanvragen volgens APV, Alcoholwet en Awb. - Je bent beschikbaar vanaf uiterlijk 1 augustus 2026 voor 32 tot 36 uur per week. - Je bent communicatief vaardig, klantgericht en kunt goed samenwerken met verschillende partijen. COMPETENTIES - Aanpassingsvermogen - Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid - Klantgerichtheid - Delegeren - Luisteren - Doorzettingsvermogen - Tactisch gedrag - Motiveren - Resultaatgericht werken - Samenwerken - Overtuigen - Assertiviteit - Besluitvaardigheid - Organiseren - Kritisch denken - Analyserend vermogen - Plannen en organiseren WERKWIJZE EN SELECTIE De opdrachtgever hanteert een zorgvuldige selectieprocedure waarbij je cv beoordeeld wordt op knock-outcriteria en gunningscriteria. Kandidaten die voldoen aan de eisen worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het uiteindelijke besluit wordt genomen op basis van ervaring, competenties en passendheid bij het profiel. OVERIGE INFORMATIE - De functie is ingedeeld in functieschaal 8 volgens de geldende CAO en inlenersbeloning. - De opdracht wordt uitgevoerd in een hybride werkomgeving, in overleg worden werkdagen afgestemd. - Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring zijn vereist. - De opdrachtgever vraagt om een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA). - Indien personeel ter beschikking wordt gesteld, dient de opdrachtnemer geregistreerd te zijn conform Waadi. - De opdrachtgever verwacht een maximale cv-lengte van vijf pagina’s, exclusief motivatiebrief en voorblad, met minimaal twee referenties. PLANNING EN REACTIE - Reacties kunnen worden ingediend tot dinsdag 14 juli 2026, 09:00 uur. - Vragen over de opdracht kunnen tot dinsdag 7 juli 2026, 09:00 uur worden gesteld en worden op donderdag 9 juli 2026 beantwoord. - Gesprekken vinden plaats op dinsdag 21 juli 2026. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.