Consulent Goed Verhuurderschap

Voor een interessante freelance opdracht binnen een dynamische gemeenteomgeving zoekt de opdrachtgever een gedreven Consulent die toezicht houdt op het naleven van de Wet goed verhuurderschap. In deze rol beoordeel je zelfstandig verhuurpraktijken en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor huurders en verhuurders. Je werkt met actuele wet- en regelgeving en draagt bij aan het verbeteren van processen. JE TAKEN - Uitvoeren en bemannen van het loket Goed Verhuurderschap. - Verrichten van gestructureerd onderzoek naar verhuursituaties, waaronder huisbezoeken, dossieronderzoek en interviews. - Zorgvuldig en juridisch correct vastleggen van bewijslast. - Opstellen van juridisch correcte beschikkingen, brieven en rapportages. - Actief meedenken over procesevaluaties en het aandragen van verbeterpunten. GEZOCHT PROFIEL - Je beschikt over aantoonbare kennis van de Wet goed verhuurderschap, Huisvestingswet, Woningwet en Algemene wet bestuursrecht. - Je hebt ervaring met toezicht- en handhavingswerkzaamheden binnen deze of vergelijkbare publieke functies. - Je bent communicatief sterk en kunt regels helder uitleggen, zowel mondeling als schriftelijk. - Je bent vaardig in conflicthantering en kunt de-escalerend optreden in lastige situaties. - Je bent analytisch en hebt sterke onderzoeksvaardigheden. - Je bent beschikbaar voor 20 tot 24 uur per week tot uiterlijk 1 januari 2027. - Je werkt met eigen laptop en mobiel (BYOD). - Je bent beschikbaar voor een selectiegesprek op donderdag 20 augustus van 09.00 tot 13.00 uur. BELANGRIJKE EISEN - De opdrachtgever stelt als voorwaarde dat er geen arbeidsovereenkomst of dienstbetrekking ontstaat tussen jou als freelancer en de opdrachtgever. - Je dient in je offerte duidelijk te onderbouwen hoe je aan deze voorwaarde voldoet. - Een screening op integriteit, betrouwbaarheid en zelfstandigheid maakt deel uit van de procedure. - Je CV mag maximaal 5 pagina's beslaan, exclusief motivatiebrief en voorblad. - Minimaal 2 referenties dienen te worden toegevoegd. COMPETENTIES - Analytisch vermogen en onderzoeksvaardigheden. - Communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling. - Conflicthantering en de-escalerend handelen. - Resultaatgerichtheid en nauwkeurigheid. - Proactief en procesmatig meedenken. SELECTIEPROCEDURE Stap 1: Beoordeling van offertes op knock-outcriteria en uitvoeringsvoorwaarden. Stap 2: Beoordeling op gunningscriteria zoals ervaring, onderzoeksvaardigheden en communicatieve kwaliteit. Stap 3: Uitnodiging van de best scorende kandidaten voor een selectiegesprek. Stap 4: Selectiegesprek met vertegenwoordigers van de opdrachtgever. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel en competenties. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd voor eventuele bezwaren. OVERIGE INFORMATIE - De functie is ingeschaald in functieschaal 10 volgens de relevante cao. - Er wordt een fee van 1,90 euro per gewerkt uur in rekening gebracht. - De werkzaamheden vinden plaats op maandag tot en met vrijdag, hybride werken is niet mogelijk. - Er wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd. - Voor toegang tot systemen is het verstrekken van je geboortedatum nodig. Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina. Let op: Vragen over de inhoud kun je indienen tot donderdag 27 augustus 2026, 09:00 uur. De antwoorden worden op vrijdag 28 augustus gepubliceerd. Reacties zijn mogelijk tot maandag 31 augustus 2026, 09:00 uur.