Concerncontroller

De opdrachtgever zoekt een ervaren concerncontroller (a.i.) die op interim basis een belangrijke rol wil vervullen binnen een gemeentelijke organisatie in Nederland. In deze zelfstandige opdracht adviseer je het college, het managementteam en de algemeen directeur over complexe financieel-economische en bedrijfskundige vraagstukken en draag je bij aan strategische advisering met een scherp oog voor bestuurlijke en politieke sensitiviteit. JE TAKEN - Adviseren van bestuurders en management over financiële en bedrijfskundige vraagstukken. - Vertalen van bestuurlijke en politieke vraagstukken naar de organisatie. - Inspelen op de P&C-cyclus en richting geven aan de controlfunctie. - Actief bijdragen aan het versterken van de financiële positie van de gemeente. - Actualiseren van financiële kaders, verordeningen en interne notities. - Samenwerken met het team Financieel Beheer om een integraal verbeterplan te ontwikkelen en uit te voeren. - Borging van rechtmatigheidsverantwoording en interne controle samen met de VIC-specialist. - Verbeteren van rapportage en monitoring van ambities en doelen binnen systemen zoals Pepperflow. GEZOCHT PROFIEL - Afgeronde hbo bacheloropleiding bedrijfseconomie of bedrijfs-/bestuurskunde. - Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als concerncontroller binnen een overheidsinstelling. - Expertise in gemeentefinanciën, bedrijfsvoering en P&C-cyclussen. - Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en sterke adviserende vaardigheden. - Resultaatgericht met een scherp analytisch vermogen. - Bereid minimaal 3 dagen per week fysiek aanwezig te zijn op locatie in Winterswijk. - Beschikbaar vanaf 1 september 2025 voor 32 uur per week, inclusief mogelijke verlengingen. - Maximaal uurtarief van 130 euro exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee Flextender. COMPETENTIES - Tactisch gedrag - Resultaatgericht werken - Samenwerken - Analyserend vermogen OVER DE OPDRACHT Deze opdracht wordt uitgevoerd binnen een gemeente met bijna 29.000 inwoners, bekend om haar aantrekkelijke leefomgeving en informele werksfeer. De financiële positie van de gemeente staat onder druk, waardoor scherpe sturing en heldere keuzes noodzakelijk zijn. Als concerncontroller a.i. heb je een onafhankelijke, verbindende rol en ben je een belangrijke sparringpartner voor bestuurders. WERKWIJZE EN SELECTIEPROCEDURE De beoordeling van kandidaten verloopt in meerdere stappen: - Stap 1: CV's worden beoordeeld op minimumeisen. - Stap 2: Vijf kandidaten worden geselecteerd op basis van gunningscriteria, waaronder ervaring en opleiding. - Stap 3: De opdrachtgever beoordeelt de beste kandidaten en nodigt de meest geschikte uit voor een selectiegesprek. - Stap 4: Tijdens het selectiegesprek wordt getoetst op competenties en geschiktheid. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd voor eventuele bezwaren. OVERIGE INFORMATIE - De opdracht vereist minimaal 3 dagen fysieke aanwezigheid op locatie. - Hybride werken is mogelijk in overleg. - Er wordt gevraagd om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). - CV's mogen maximaal 5 pagina’s bevatten, in het Nederlands, met minimaal 2 referenties. - Motivatiebrief moet worden toegevoegd als één document achter het CV. - Reacties kunnen worden ingediend tot maandag 28 juli 2025, 09.00 uur. - Vragen kunnen tot woensdag 23 juli 2025, 09.00 uur worden gesteld, antwoorden worden gepubliceerd op donderdag 24 juli 2025. Lijkt deze zzp opdracht jou op het lijf geschreven en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina en maak deel uit van een uitdagende opdracht binnen het publieke domein. Let op: Bij het verstrekken van deze opdracht komt er geen arbeidsrelatie tot stand. De uitvoering vindt plaats onder direct toezicht van de opdrachtgever, waardoor niet aan de zelfstandigheidscriteria van de Wet DBA wordt voldaan. Deze opdracht is daarom niet geschikt voor ZZP’ers die aan deze criteria moeten voldoen.