Beleidsmedewerker Sport

De opdrachtgever zoekt een gedreven beleidsadviseur sport die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en actualiseren van het gemeentelijk sport- en beweegbeleid. Deze zzp opdracht biedt jou de kans om een belangrijke rol te vervullen binnen een dynamische gemeente die waarde hecht aan sport, beweging en gezondheid. JE TAKEN - Ontwikkelen en actualiseren van het gemeentelijk sport- en beweegbeleid, inclusief uitvoering van het huidige sportakkoord en herijking van relevante regelingen. - Coördineren van sport- en preventieactiviteiten en onderhouden van contacten met inwoners, sportverenigingen, buurtsportcoaches, scholen en maatschappelijke partners. - Werken aan thema’s als vitale sportverenigingen, toegankelijk en inclusief sporten, gezondheidsbevordering en bewegen in de openbare ruimte. - Coördinatie van kleine tot middelgrote projecten, zoals onderzoeken naar toekomstbestendige sportaccommodaties en uitvoering van herinrichtingsprojecten. - Aanspreekpunt zijn voor subsidies binnen de sportsector. - Deelname aan regionale overleggen en betrokkenheid bij projecten rondom meedoen en ontmoeten. - Begeleiden van het project ‘Kind naar gezond gewicht’ en fungeren als contactpersoon voor het VU-onderzoek naar het programma ‘Opgroeien in een kansrijke omgeving’. - Beoordelen van aanpassingen in de participatiewet en borging van de organisatievorm van sociale recherche. GEZOCHT PROFIEL - Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker binnen het sociaal domein bij een gemeente. - Specifieke ervaring met beleidswerk gericht op sport. - Afgeronde hbo-bachelor opleiding. - Minimaal 3 jaar ervaring met sport, bewegen, preventie of gezondheid binnen het sociaal domein wordt gewaardeerd. - Ervaring met het opstellen en uitvoeren van sport- en beweegbeleid. - Netwerkervaring binnen sport en bewegen. - Ervaring met projectcoördinatie en subsidieprocessen binnen sport. COMPETENTIES - Communicatief sterk - Samenwerkingsgericht - Analytisch vermogen - Omgevingsbewust - Proactief en zelfstandig - Een echte netwerker WERKWIJZE EN SELECTIE De uitvoering van deze zzp opdracht vindt plaats onder direct toezicht en leiding van de opdrachtgever. Er komt geen arbeidsrelatie tot stand. Inschrijving is alleen mogelijk als je voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarden. De selectie verloopt in meerdere stappen: - Stap 1: Beoordeling van cv’s op minimumeisen. - Stap 2: Vergelijkende beoordeling op gunningscriteria. - Stap 3: Uitnodiging voor selectiegesprek. - Stap 4: Selectiegesprek met vertegenwoordigers van de opdrachtgever. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel en competenties. OVERIGE INFORMATIE - De functie is ingedeeld in functieschaal 10 volgens de geldende CAO. - Er wordt geen fee gerekend voor deze opdracht. - De opdracht betreft 1 professional. - Cv’s mogen maximaal 5 pagina’s zijn, opgesteld in het Nederlands en voorzien van minimaal 2 referenties. - Hybride werken is mogelijk, werkdagen zijn van maandag tot en met vrijdag. - Er wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd. - Geheimhoudingsverklaring is vereist. - Bij het inzetten van personeel dient de opdrachtnemer geregistreerd te zijn als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt. - Social Return (SROI) verplichting geldt bij opdrachten boven €400.000. - Er wordt een assessment afgenomen bij geselecteerde kandidaten. PLANNING - Vragen kunnen ingediend worden tot donderdag 5 maart 2026, 09:00 uur. - Antwoorden op vragen worden gepubliceerd op vrijdag 6 maart 2026. - Reacties op de opdracht zijn mogelijk tot woensdag 11 maart 2026, 09:00 uur. - Gesprekken vinden plaats op woensdag 18 maart 2026. Lijkt deze zzp opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.