Beleidsadviseur Onderwijs

De opdrachtgever zoekt een ervaren beleidsadviseur onderwijs die een belangrijke bijdrage kan leveren aan het sociaal domein binnen twee gemeenten. In deze opdracht werk je aan het ontwikkelen van beleid dat maatschappelijke impact heeft en ben je het aanspreekpunt voor diverse onderwijspartners en regionale samenwerkingsverbanden. JE TAKEN - Ontwikkelen en adviseren over beleid op het gebied van onderwijskansen en VVE (Voor- en Vroegschoolse Educatie). - Toezicht en handhaving van kinderopvangbeleid. - Samenwerken en overleggen met verschillende onderwijs- en maatschappelijke partners. - Ondersteunen van het Regionaal Bureau Leerlingzaken (RBL). - Beleid maken rondom volwasseneneducatie. - Deelnemen aan gemeentelijke en regionale overleggen binnen het vakgebied. GEZOCHT PROFIEL - Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur onderwijs. - Minimaal 5 jaar ervaring als beleidsadviseur onderwijs is een pre. - Minimaal 7 jaar ervaring binnen het sociaal domein. - HBO bachelor diploma of hoger. - Bereidheid om minimaal 50% van de werktijd fysiek aanwezig te zijn op locatie. - Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden. - Competenties zoals aanpassingsvermogen, tactisch gedrag, resultaatgerichtheid, samenwerken, overtuigingskracht, assertiviteit, besluitvaardigheid, kritisch denken, analyserend vermogen en goede organisatie- en planningsvaardigheden. WERKWIJZE De uitvoering van deze opdracht vindt plaats onder direct toezicht van de opdrachtgever. Het is belangrijk dat je als zzp'er of freelancer rekening houdt met de geldende wetgeving rondom zelfstandigheid en arbeidsrelaties. PRAKTISCHE INFORMATIE - Omvang: 1 professional. - Werkdagen: maandag tot en met donderdag. - Hybride werken is mogelijk in overleg. - Eigen laptop en mobiele telefoon meenemen (BYOD). - CV maximaal 5 pagina's, in het Nederlands, met minimaal 2 referenties. - De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). - Facturatie verloopt via de facturatiemodule van het freelance platform. SELECTIEPROCEDURE Stap 1: CV-beoordeling op minimumeisen. Stap 2: Selectie van 10 beste kandidaten op basis van ervaring en relevante criteria. Stap 3: Voorleggen van geselecteerde kandidaten aan de opdrachtgever. Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel en de competenties. Kandidaten worden geïnformeerd over de uitkomst en er is een mogelijkheid tot bezwaar. PLANNING - Vragen kunnen gesteld worden tot dinsdag 3 februari 2026, 09:00 uur. - Antwoorden op vragen worden gepubliceerd op woensdag 4 februari 2026. - Reacties op de opdracht kunnen ingediend worden tot vrijdag 6 februari 2026, 09:00 uur. - Selectiegesprekken vinden plaats op woensdag 11 februari 2026. Lijkt deze freelance opdracht jou op het lijf geschreven en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.