Adviseur openbare orde en veiligheid

De opdrachtgever zoekt een ervaren adviseur openbare orde en veiligheid voor een boeiende freelance opdracht binnen een kleine, betrokken gemeente in Nederland. In deze rol ben jij de schakel tussen verschillende ketenpartners, waaronder toezicht en handhaving, politie en het lokale bestuur. Je draagt bij aan het bestrijden van ondermijning en cybercriminaliteit en werkt mee aan een veilige leefomgeving, met speciale aandacht voor jongeren. JE TAKEN - Signaleren, analyseren en regisseren van operationele, bestuurlijke en privacy-juridische processen rondom ondermijnende criminaliteit. - Voorbereiden van integrale controles en opstellen van rapportages. - Adviseren van de burgemeester over de agenda van de lokale driehoek en het Districtelijk Veiligheidsoverleg. - Verantwoordelijk zijn voor prioriteiten uit het Integraal Veiligheidsplan, met focus op jeugd, ondermijning en cybercriminaliteit. - Vertalen van ontwikkelingen in openbare orde en veiligheid naar beleidsvoorstellen. - Onderzoeken en ontwikkelen van strategieën voor openbare orde en veiligheid en zorgen voor uitvoering van acties. - Voorbereiden van bestuursrechtelijke handhavingsbesluiten. - Regie voeren over het overlastnetwerk jeugd en het schoolveiligheidsoverleg, inclusief voorzitten van overleggen en monitoren van acties. - Beschikbaar zijn voor een piketrol binnen de gemeente. GEZOCHT PROFIEL - Minimaal HBO bachelor opleiding afgerond. - Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als adviseur binnen een gemeente, waarvan minstens 1 jaar specifiek gericht op integrale veiligheid en aanpak van ondermijning. - Aantoonbare ervaring in beleidsontwikkeling en advisering richting het college. - Stressbestendig en wendbaar, met het vermogen om snel te schakelen bij incidenten en bestuurlijke vraagstukken. - Sterke netwerker die draagvlak en commitment kan creëren. - Zelfstandig kunnen werken, maar ook goed functioneren in teamverband. - Communicatief vaardig en effectief in het verzamelen en delen van informatie. WERKWIJZE EN SELECTIE De uitvoering van deze opdracht vindt plaats onder direct toezicht en leiding van de opdrachtgever. Er komt geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking tot stand. Dit betekent dat zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet DBA niet volledig van toepassing is. De selectie bestaat uit meerdere stappen: - Stap 1: Beoordeling van cv’s op minimumeisen. - Stap 2: Vergelijkende beoordeling van cv’s op aanvullende selectiecriteria. - Stap 3: Voorleggen van de beste vijf kandidaten aan de opdrachtgever. - Stap 4: Selectiegesprekken met de topkandidaten, waarbij competenties worden getoetst. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel en de competenties. OVERIGE INFORMATIE - De functie is ingedeeld in functieschaal 10 volgens de geldende CAO. - De opdracht betreft een freelance zzp opdracht met hybride werken mogelijk. - Vereiste documenten zijn een recent cv (maximaal 5 pagina’s, in het Nederlands) met minimaal twee referenties. - Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en Integriteitsverklaring zijn verplicht. - Voor vragen en inschrijving gelden strikte deadlines. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.