Administratief Medewerker Jeugd en WMO / Applicatiebeheerder

Voor een interessante zzp opdracht binnen het sociaal domein zoekt de opdrachtgever een ervaren Medewerker Uitkeringsadministratie WMO en Jeugdwet die zorgt voor een correcte en tijdige verwerking van besluiten en financiële gegevens. Je bent verantwoordelijk voor het beheren en controleren van gegevens rondom de uitvoering van de Jeugdwet en de WMO, zodat inwoners op de juiste ondersteuning kunnen rekenen. JE TAKEN - Beoordelen van 315 berichten op het woonplaatsbeginsel en voorkomen van stapeling van indicaties. - Verwerken van 315 berichten zodat indicaties in MensCentraal en PDC worden geregistreerd en zorgaanbieders een 301 bericht ontvangen via Zorg-Lokaal. - Verwerken van 307 berichten van zorgaanbieders, beëindigen van indicaties en aanmaken van zaken voor consulenten waar nodig. - Controleren en verwerken van maatwerkzaken van consulenten Jeugd en WMO, inclusief het maken van beschikkingen en het goedkeuren van indicaties. - Ondersteunen van consulenten WMO bij beëindigingszaken en het opstellen van beschikkingen. - Communiceren met consulenten en zorgaanbieders over foutieve berichten. - Verwerken van mutaties vanuit de inkoopregio, zoals tariefswijzigingen en wijzigingen in bankgegevens of AGB-codes. - Controleren en accorderen van productieverantwoordingen WMO en Jeugd voor 2025. - Beantwoorden van gebruikersvragen en samenwerken met collega-applicatiebeheerders voor optimale werking van applicaties. - Handmatig betalen van facturen. GEZOCHT PROFIEL - Aantoonbaar afgeronde opleiding op financieel administratief gebied. - Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen een backoffice op het gebied van WMO en jeugd in de afgelopen 7 jaar. - Ervaring met MensCentraal, benoem duidelijk waar deze ervaring is opgedaan. - Beschikbaar vanaf 1 oktober 2025 voor 36 uur per week gedurende de gehele opdracht inclusief eventuele verlengingen. SELECTIECRITERIA - Ervaring in de regio Midden Gelderland met kennis van het regionale afsprakenkader (40 punten). - Werkervaring met de applicatie Zorg Lokaal in combinatie met MensCentraal (30 punten). - Dienstverlenende, oplossingsgerichte en resultaatgerichte instelling, duidelijk benoemd in het cv (30 punten). COMPETENTIES - Aanpassingsvermogen - Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid - Klantgerichtheid - Delegeren - Luisteren - Doorzettingsvermogen - Tactisch gedrag - Motiveren - Resultaatgericht werken - Samenwerken - Overtuigen - Assertiviteit - Besluitvaardigheid - Organiseren - Kritisch en analyserend vermogen - Plannen en organiseren WERKWIJZE SELECTIE Stap 1: CV’s worden beoordeeld op minimumeisen. Stap 2: De beste 3 kandidaten worden geselecteerd op basis van de gunningscriteria. Stap 3: De opdrachtgever beoordeelt de geselecteerde kandidaten op relevante werkervaring. Stap 4: De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek waarbij competenties worden getoetst. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het best aan het profiel voldoet. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd over de uitkomst. OVERIGE INFORMATIE - De functie valt onder functieschaal 8 volgens de CAO van de opdrachtgever. - Er wordt een fee van 1,90 euro per gewerkt uur in rekening gebracht. - CV’s mogen maximaal 5 pagina’s bevatten, opgesteld in het Nederlands en met minimaal 2 referenties. - Werkdagen zijn maandag tot en met vrijdag. Hybride werken is mogelijk in overleg. - Selectiegesprekken vinden plaats op donderdag 25 september 2025. - Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) wordt gevraagd. - Indien je personeel ter beschikking stelt, dien je geregistreerd te zijn conform Waadi. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.