Aanjager Bewustwordingscampagne SGIJV (VOW) en aanjager lerend netwerk digitale informatiepunten

De opdrachtgever zoekt een ervaren freelancer die een verbindende en stimulerende rol kan vervullen binnen een bewustwordingscampagne gericht op vitaal ouder worden en het lerend netwerk rondom digitale informatiepunten in de regio IJssel-Vecht. Deze opdracht biedt jou de kans om een belangrijke schakel te zijn tussen een regionale campagne en lokale initiatieven binnen meerdere gemeenten. Je draagt bij aan het versterken van samenwerking, het vergroten van bewustwording en het verbeteren van digitale toegankelijkheid voor inwoners. JE TAKEN - Fungeren als expert, procesmanager, communicator, organisator en verbinder binnen de campagne en het lerend netwerk. - Actief stimuleren van samenwerking en draagvlak tussen gemeenten, maatschappelijke organisaties en andere betrokken partijen. - Verbinden van de regionale campagne met lokale initiatieven rondom digitale informatiepunten in acht gemeenten. - Afstemmen en onderhouden van contact met gemeenten, partners en stakeholders om gezamenlijke inzet te bevorderen. - Ondersteunen van gemeenten en partners bij het inzetten en verspreiden van campagnematerialen en informatie. - Signaleren van kansen, knelpunten en goede voorbeelden uit de praktijk. - Bijdragen aan de zichtbaarheid en herkenbaarheid van de campagne en digitale informatiepunten, met focus op bewustwording en toegankelijkheid. - Actief toewerken naar een gedragen lerend netwerk met regionale uitgangspunten en minimale kwaliteitseisen, met als doel volledige regionale dekking eind 2026. GEZOCHT PROFIEL - Je hebt minimaal een afgeronde WO-opleiding in bestuurskunde, informatiekunde of bestuurlijke informatica. - Je beschikt over minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring bij een overheidsinstelling met regionale programma's binnen sociaal domein, gezondheid, dienstverlening of participatie. - Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met het inrichten, ontwikkelen en verbeteren van digitale dienstverlening bij een overheidsinstelling. - Je hebt aantoonbare ervaring met het opzetten en aansturen van samenwerkingsnetwerken met gemeenten, maatschappelijke organisaties en ketenpartners. - Je hebt minimaal 10 jaar ervaring met regionale programma's binnen sociaal domein, gezondheid, dienstverlening of participatie. - Je bent ervaren in het vertalen van beleidsdoelstellingen naar werkbare digitale oplossingen voor burgers en professionals. - Je hebt ervaring met het begeleiden van bestuurlijke en ambtelijke processen, inclusief coördineren, ondersteunen en coachen van teams en partners. COMPETENTIES - Strategisch en resultaatgericht: je kunt strategieën ontwikkelen en implementeren met oog voor inhoud en proces. - Initiatiefnemer en doener: je werkt zelfstandig, bent proactief en bewaakt het overzicht. - Verbinder en netwerker: je werkt samen met diverse stakeholders en hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. - Communicatief sterk: je beschikt over overtuigingskracht en kunt je stijl aanpassen aan de situatie. - Organisatiesensitief: je begrijpt interne processen en dynamiek binnen organisaties. - Sociaal domeinexpert: je hebt ervaring in het sociaal domein en kennis van relevante systemen en wetgeving. - Focus op digitale inclusie en toegankelijkheid: je zorgt dat digitale diensten breed toegankelijk zijn. VOORWAARDEN - Het is belangrijk dat er geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking ontstaat tussen jou en de opdrachtgever. - De werkzaamheden vinden plaats onder direct toezicht en leiding van de opdrachtgever. - Je kunt hybride werken, de opdracht wordt uitgevoerd van maandag tot en met vrijdag. - Maximaal uurtarief is 119 euro volgens de geldende CAO en indexatieclausules. - Je levert een CV in van maximaal 5 pagina’s, in het Nederlands, met minimaal 2 referenties. - Je bent bereid een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring te overleggen. - Er wordt een Social Return (SROI) verplichting gehanteerd bij opdrachten boven de €400.000. SELECTIEPROCEDURE - Stap 1: CV’s worden beoordeeld op de minimumeisen. Alleen kandidaten die hieraan voldoen gaan door. - Stap 2: De CV’s die voldoen worden onderling vergeleken op gunningscriteria zoals ervaring en expertise. - Stap 3: Drie beste kandidaten worden voorgelegd aan de opdrachtgever. - Stap 4: De opdrachtgever nodigt kandidaten uit voor een selectiegesprek, waarin competenties worden getoetst. - De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel. INTERESSE IN DEZE ZZP OPDRACHT? Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan via de link onderaan deze pagina. Voor vragen kun je contact opnemen met Flextender tot uiterlijk 9 januari 2026. De reactietermijn sluit op 14 januari 2026 om 09:00 uur. Deze opdracht is ideaal voor freelancers die ervaring hebben met regionale overheidsprogramma's, digitale dienstverlening en het verbinden van diverse partners in het sociaal domein. Werk mee aan een betekenisvolle campagne die bijdraagt aan de vitaliteit van ouderen en de digitale toegankelijkheid in de regio.