Senior Adviseur erftransformatie buitengebied

De opdrachtgever is op zoek naar een ervaren senior adviseur erftransformatie voor het buitengebied die zelfstandig nieuwe beleidsregels kan opstellen, uitwerken en implementeren. Deze freelance opdracht biedt jou de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan het beleid voor wonen in het buitengebied, gebaseerd op de richting die in februari 2026 is vastgesteld en het plan van aanpak dat in september gereed zal zijn. JE TAKEN - Zelfstandig opstellen en uitwerken van nieuwe beleidsregels voor wonen in het buitengebied. - Begeleiden van het volledige proces van beleidsontwikkeling, van start tot besluitvorming. - Zorgen dat de beleidsregels compact, duidelijk, juridisch correct en uitvoerbaar zijn. - Afstemmen met het Omgevingsprogramma Buitengebied en zorgen voor integratie van de beleidsregels. - Implementeren van de nieuwe beleidsregels binnen de organisatie. - Coördineren van adviesvragen, bewaken van de voortgang en zorgen voor afstemming tussen betrokken partijen. - Opereren in een multidisciplinaire omgeving en overzicht en structuur aanbrengen. GEZOCHT PROFIEL - Minimaal een afgeronde HBO bachelor opleiding, bij voorkeur in Ruimtelijke Ordening, Geografie, Planologie of Bestuurskunde. - Minimaal 7 jaar relevante werkervaring in beleidsontwikkeling voor het landelijke gebied. - Aantoonbare ervaring met vraagstukken rondom landbouw, vrijkomende agrarische bebouwing en wonen in het buitengebied. - Ervaring met de Omgevingswet en het opstellen van omgevingsplannen voor het buitengebied. - Politieke sensitiviteit en ervaring met besluitvormingsprocessen binnen gemeentelijke organisaties. - Hands-on mentaliteit en snel zelfstandig kunnen functioneren. - Bekendheid met het buitengebied van Salland is een pré. - Bereidheid om eigen IT-middelen te gebruiken (laptop, telefoon, etc.). COMPETENTIES - Resultaatgerichtheid: Je stuurt op voortgang en besluitvorming en weegt belangen zorgvuldig af. - Organisatiesensitiviteit: Je begrijpt de dynamiek binnen gemeentelijke organisaties en weet hoe besluiten tot stand komen. SELECTIEPROCEDURE De opdrachtgever werkt met een selectieprocedure bestaande uit meerdere stappen: 1. Beoordeling van cv's op basis van minimumeisen. 2. Vergelijkende beoordeling van geselecteerde kandidaten op aanvullende criteria zoals ervaring met het Sallandse platteland, beleidsontwikkeling binnen een gemeentelijke organisatie, en afstemming met betrokken partijen. 3. Voorleggen van de beste vijf cv's aan de opdrachtgever voor verdere beoordeling. 4. Uitnodiging voor selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste aansluit bij het profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd over de uitkomst. UURTARIEF Het maximale uurtarief voor deze opdracht is €130,- exclusief BTW, inclusief reiskosten en fee. WERKWIJZE EN PLANNING - De opdracht kan hybride worden uitgevoerd en betreft werkdagen van maandag tot en met vrijdag. - De gesprekken vinden plaats op maandag 3 augustus 2026 om 09:30 uur. - Kandidaten ontvangen uiterlijk vrijdag 31 juli 2026 bericht over hun uitnodiging. OVERIGE INFORMATIE - De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een Geheimhoudingsverklaring. - Een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) is vereist. - Indien je personeel ter beschikking stelt, moet je geregistreerd staan conform Waadi. - Er geldt een Social Return (SROI) verplichting bij opdrachten boven €400.000 binnen de Talentenregio. - Het CV mag maximaal 5 pagina's zijn, opgesteld in het Nederlands en voorzien van minimaal 2 referenties. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.